（一）面試大敵
面(mian)試(shi)過程中，你的如下表(biao)現將給面(mian)試(shi)者留下不良(liang)印象，從而使你無法得到工(gong)作(zuo)：
咄(duo)咄(duo)逼人，自高自大，優越感(gan)極強，萬事通。
不能明確地(di)表達(da)自(zi)己的思想，語言表達(da)能力差(cha)。
對事業缺乏(fa)計(ji)劃，沒有目的或目標。
缺乏(fa)興趣和熱情，被(bei)動和漠不關心。
缺乏(fa)信心(xin)，精神緊張。
過分看重金(jin)錢，只(zhi)對報酬感興趣。
缺乏(fa)對面試進行(xing)準備。
沒有能(neng)夠(gou)得(de)到該公司的(de)信息，結果沒有能(neng)力提出一些問題缺乏機(ji)智(zhi)、成(cheng)熟和禮貌(mao)。
指責過去的雇主(zhu)。
不(bu)能坦然(ran)面對面試主持人的(de)眼睛。
無力、無表情的握手(shou)。
沒有就有關公司和職位方(fang)面(mian)提出好(hao)的想法。
個人外表(biao)很差。
（二）你該怎(zen)樣做？
一定(ding)計(ji)劃好準(zhun)時或(huo)提前幾(ji)分鐘到達(da)。參加(jia)面試(shi)遲到永遠(yuan)是不可(ke)寬恕的(de)。
如果(guo)讓你填申請表(biao)，一定填得整(zheng)潔，完整(zheng)，如果(guo)你帶(dai)著(zhu)個人(ren)(ren)簡歷，一定要(yao)交給(gei)進行面試的(de)人(ren)(ren)。
向面試(shi)主持人(ren)致(zhi)意時一定要(yao)稱呼他的姓(xing)。
握(wo)手(shou)時一定緊握(wo)。
在請你坐下之前一定要(yao)站著(zhu)等。坐時(shi)(shi)要(yao)坐直，眼神隨時(shi)(shi)要(yao)表現出敏捷(jie)，對事物有興趣。
要做一個健談者(zhe)同時又是一個好聽眾。
保(bao)持微笑(xiao)。
即使面試主(zhu)持人抽(chou)煙并請(qing)你(ni)抽(chou)煙。你(ni)也一(yi)定不(bu)要吸煙。
你同未(wei)來可(ke)能成(cheng)為你雇主(zhu)的人談話(hua)時，要看著(zhu)他的眼睛。
一定要(yao)按(an)面(mian)試主(zhu)持人的要(yao)求去做，但應(ying)設法讓他在面(mian)試開始不(bu)久就談(tan)一談(tan)職位(wei)情況及(ji)其(qi)工作職責(ze)，這樣你就可以談(tan)一談(tan)你在該職位(wei)方面(mian)的背景及(ji)技能。
回答(da)(da)問題不(bu)要簡單地回答(da)(da)是或不(bu)是，有可(ke)能的話盡(jin)量多作解釋。
把那(nei)些同職位有關的你(ni)的情(qing)況告訴他(ta)們(men)。 一定確實做到以事(shi)實為依據，用真誠的態度向面試主持人說明你(ni)的優點。
請注意，你自己就可以(yi)向(xiang)面試(shi)主持人推(tui)銷自己，使(shi)他(ta)認識(shi)到你是他(ta)們機構所需要(yao)的人。
保持微笑。 你還該做的事(shi) 不說(shuo)假話(hua)，如實，直率，盡可能地抓住要點回答。
對于你目前(qian)或以前(qian)的雇主或公司不要有誹謗之言。
回答(da)問題(ti)不(bu)要(yao)過頭。 在面試開(kai)始時不(bu)要(yao)詢(xun)問有關工資，假期，獎金等(deng)問題(ti)，除(chu)非你(ni)(ni)十分肯定(ding)雇主有興趣錄用(yong)你(ni)(ni)并開(kai)始主動(dong)提出(chu)這些(xie)問題(ti)。
一(yi)定使你的(de)(de)舉動總是表(biao)現出似乎你已經決心要得到你們正在討論的(de)(de)職(zhi)位。
面(mian)試結束時應注(zhu)意以下幾點：
如果(guo)你對該(gai)職位感興趣，即表示出你想(xiang)得到它。
如果(guo)情況需(xu)要(yao)，即請求(qiu)第二次面試。
如果(guo)他(ta)向你提(ti)供該(gai)職位而你又想得到可當場(chang)接(jie)收。
如果你需要(yao)一些時間考慮，在要(yao)求時間方面要(yao)禮(li)貌且機智。要(yao)定一個你能回答的(de)日期。
如果(guo)沒有(you)得到肯定的(de)錄用討論具體的(de)薪金(jin)，不(bu)要(yao)過(guo)于灰心，面試主持人(ren)可(ke)能先要(yao)和他(ta)的(de)辦公室聯系或者(zhe)在作(zuo)出決定之前還要(yao)面試幾位求職(zhi)者(zhe)。
如(ru)果你(ni)得到的印象是面試進行得不順利或你(ni)已經被拒絕了，不要使(shi)你(ni)的失(shi)望心情表露出來， 有時，真(zhen)正(zheng)對你(ni)各種能力感興趣的面試主持人似乎想使(shi)你(ni)失(shi)望以便(bian)測(ce)出你(ni)的反(fan)應能力。
對(dui)面試(shi)主持(chi)人所花費的(de)時(shi)間以及對(dui)你的(de)申請的(de)考慮(lv)表示感謝。