在職(zhi)場(chang)中，不(bu)主動工作(zuo)，不(bu)拒絕上司(si)指(zhi)示，但是(shi)又不(bu)愿意為自己的(de)工作(zuo)“結果”負責的(de)“三不(bu)”員工不(bu)少(shao)。雖然(ran)“不(bu)拒絕上司(si)指(zhi)示”可能算是(shi)職(zhi)場(chang)優點，但是(shi)，這種沒有工作(zuo)激情和擔當精神(shen)的(de)員工不(bu)會受到上司(si)的(de)歡迎，在職(zhi)場(chang)上受冷落也(ye)是(shi)自然(ran)的(de)事情。
懶(lan)散白(bai)領 草率應付上司(si)指示
莫(mo)小(xiao)棋是(shi)一(yi)(yi)家(jia)(jia)獵頭(tou)公(gong)司(si)業務部的(de)(de)招聘專員。去年下半年的(de)(de)某天，一(yi)(yi)家(jia)(jia)新成立的(de)(de)公(gong)司(si)需要招聘銷售、研發、人(ren)事、行政等部門總(zong)監各一(yi)(yi)名，這家(jia)(jia)公(gong)司(si)的(de)(de)老總(zong)想(xiang)請獵頭(tou)公(gong)司(si)招聘可以立即(ji)干活的(de)(de)有經驗的(de)(de)將才，于是(shi)委托莫(mo)小(xiao)棋所(suo)在的(de)(de)公(gong)司(si)推薦人(ren)才。
部門經(jing)理(li)把那家(jia)公司的人員需求告訴大(da)家(jia)，然后讓(rang)大(da)家(jia)聯系合適的人選。業務部每個人手中都有很多資源，但是，當(dang)其他人都積極地開始打電(dian)話時，莫(mo)小棋(qi)卻(que)拿著電(dian)話和一(yi)個同學侃大(da)山。眼觀六路耳聽八方(fang)的業務部經(jing)理(li)非常惱(nao)火(huo)，下命令(ling)讓(rang)莫(mo)小棋(qi)兩天之內必須招(zhao)聘(pin)到銷售(shou)經(jing)理(li)。
對于(yu)部門(men)經理的命令，莫(mo)小棋不(bu)敢拒絕。她找(zhao)來(lai)(lai)找(zhao)去，還真(zhen)找(zhao)到一(yi)個(ge)銷(xiao)(xiao)售總(zong)監，這個(ge)銷(xiao)(xiao)售總(zong)監在(zai)行業內比較有名氣，其(qi)如今(jin)服務的公(gong)司的銷(xiao)(xiao)售部就是(shi)(shi)他(ta)組(zu)建(jian)起來(lai)(lai)的。但(dan)是(shi)(shi)，這個(ge)銷(xiao)(xiao)售總(zong)監的口碑不(bu)好(hao)，外出(chu)投標(biao)(biao)(biao)(biao)中(zhong)標(biao)(biao)(biao)(biao)后，他(ta)有時居然(ran)主動把標(biao)(biao)(biao)(biao)賣出(chu)去，自己(ji)賺得一(yi)些不(bu)義(yi)之財，然(ran)后回(hui)去說“投標(biao)(biao)(biao)(biao)失敗”。但(dan)世上沒(mei)有不(bu)透風的墻，這樣的事情干多(duo)了，公(gong)司忍(ren)無可(ke)忍(ren)，準(zhun)備(bei)把他(ta)解雇。公(gong)司高層有人(ren)暗地(di)里(li)向他(ta)打招呼，讓他(ta)趕快(kuai)找(zhao)好(hao)下家(jia)。這個(ge)時候，莫(mo)小棋的電話打進來(lai)(lai)了，于(yu)是(shi)(shi)，兩(liang)個(ge)人(ren)很(hen)快(kuai)談攏。
莫(mo)小棋(qi)和對(dui)方談的(de)時候，旁(pang)邊的(de)兩個同(tong)事聽了非常著急。作(zuo)為獵頭公(gong)司(si)的(de)專(zhuan)業(ye)招(zhao)聘專(zhuan)員，他(ta)們不但(dan)對(dui)很多人的(de)能力了解，對(dui)其(qi)口碑(bei)也很清楚(chu)。他(ta)們勸說(shuo)莫(mo)小棋(qi)：“這樣的(de)人太沒有(you)職業(ye)道德了，如果介紹到咱(zan)們的(de)客戶公(gong)司(si)當銷(xiao)售總(zong)監(jian)，那還(huan)不把人家坑死?反(fan)正(zheng)還(huan)沒簽合同(tong)，你趕緊(jin)告訴對(dui)方‘銷(xiao)售總(zong)監(jian)已經另有(you)其(qi)人’。”
不料(liao)，莫小棋竟生氣地說(shuo)：“經(jing)理(li)讓我招聘(pin)一個銷售總監，我只(zhi)管招聘(pin)，具(ju)體(ti)把關的事(shi)情(qing)，自(zi)然由經(jing)理(li)負責，簽(qian)訂合同(tong)的時候，也是(shi)咱們的經(jing)理(li)出面簽(qian)的。你們就別操心(xin)了。”
“三不”員工(gong) 注定要受(shou)到(dao)冷落
莫小棋(qi)把這(zhe)個人的(de)資料上報給(gei)部門經(jing)理后，經(jing)理大怒：“這(zhe)個人的(de)口碑已經(jing)壞到極點了，簡直可以說在行業內(nei)已經(jing)臭名遠揚了，你居然還把他的(de)資料上報給(gei)我?這(zhe)樣的(de)人到底合不合適，難(nan)道你沒有做過最基本(ben)的(de)背(bei)景(jing)調查(cha)?”
莫(mo)小(xiao)棋(qi)說：“這個人的(de)人品確實有些污點(dian)，但銷售能(neng)力還(huan)是非常(chang)強的(de)，非常(chang)有經驗，和這家新公(gong)司又是在同一個行(xing)業(ye)，以前的(de)很多老(lao)客(ke)戶都可(ke)以作為資源繼續使用，因此，我就上報(bao)給(gei)您(nin)，到(dao)底(di)用不用他，還(huan)請您(nin)定奪。”
經理發(fa)火道(dao)：“我明白你(ni)的意思了(le)。你(ni)就是個(ge)(ge)不負(fu)責的員(yuan)工，把一個(ge)(ge)明知(zhi)道(dao)人品不好的人上報給(gei)(gei)我，這不是對客戶極端不負(fu)責嗎?既然你(ni)讓我處處親自拿主意，那(nei)我以(yi)后就不給(gei)(gei)你(ni)添(tian)麻煩了(le)!”
部門經理(li)說到做到，徹底地就把莫(mo)小棋(qi)“晾”了(le)起來，她這個招聘專員有名無實(shi)。年底，根(gen)據部門經理(li)的建議，公司沒(mei)有和(he)莫(mo)小棋(qi)續(xu)簽合同(tong)，莫(mo)小棋(qi)黯(an)然離開(kai)公司……
在職(zhi)(zhi)(zhi)場(chang)中，像莫小棋(qi)這樣的(de)不(bu)(bu)(bu)主(zhu)動工(gong)(gong)(gong)(gong)作，不(bu)(bu)(bu)拒絕(jue)上司(si)的(de)指示(shi)(shi)，但是又不(bu)(bu)(bu)愿意為自(zi)己的(de)工(gong)(gong)(gong)(gong)作“結果(guo)”負(fu)責的(de)“三(san)不(bu)(bu)(bu)”員(yuan)工(gong)(gong)(gong)(gong)不(bu)(bu)(bu)少(shao)。雖(sui)然(ran)“不(bu)(bu)(bu)拒絕(jue)上司(si)指示(shi)(shi)”可(ke)能(neng)(neng)算(suan)是職(zhi)(zhi)(zhi)場(chang)優點，但是，這種(zhong)沒有工(gong)(gong)(gong)(gong)作激情(qing)和擔當精神的(de)員(yuan)工(gong)(gong)(gong)(gong)不(bu)(bu)(bu)會受(shou)(shou)到上司(si)的(de)歡(huan)迎，在職(zhi)(zhi)(zhi)場(chang)上受(shou)(shou)冷落也是自(zi)然(ran)的(de)事情(qing)。只有在工(gong)(gong)(gong)(gong)作中積極主(zhu)動，并且敢于承(cheng)擔責任，這樣的(de)員(yuan)工(gong)(gong)(gong)(gong)才能(neng)(neng)在職(zhi)(zhi)(zhi)場(chang)上有所成就，這種(zhong)能(neng)(neng)夠(gou)獨當一面的(de)員(yuan)工(gong)(gong)(gong)(gong)才能(neng)(neng)在職(zhi)(zhi)(zhi)場(chang)的(de)廣闊天地中獲(huo)得大發展(zhan)。