山東省社穩風險評估有限公司(si)是濟南市委政法(fa)(fa)委第三方機構(gou)庫備案的首家企業，經營(ying)范圍(wei)包(bao)括(kuo)一般項目：社會穩定風險評估；信息(xi)咨詢(xun)(xun)服(fu)務(wu)(wu)(wu)（不含許可(ke)(ke)類(lei)信息(xi)咨詢(xun)(xun)服(fu)務(wu)(wu)(wu)）；工(gong)程(cheng)管(guan)理服(fu)務(wu)(wu)(wu)；節(jie)能管(guan)理服(fu)務(wu)(wu)(wu)；技(ji)術服(fu)務(wu)(wu)(wu)、技(ji)術開(kai)發(fa)、技(ji)術咨詢(xun)(xun)、技(ji)術交流、技(ji)術轉(zhuan)讓、技(ji)術推(tui)廣；環境保護監測(ce)；地質災害治理服(fu)務(wu)(wu)(wu)；地震服(fu)務(wu)(wu)(wu)；地質勘(kan)查(cha)(cha)技(ji)術服(fu)務(wu)(wu)(wu)；市場調查(cha)(cha)（不含涉外調查(cha)(cha)）；土(tu)地調查(cha)(cha)評估服(fu)務(wu)(wu)(wu)；招投標代理服(fu)務(wu)(wu)(wu)；會議及展(zhan)覽(lan)服(fu)務(wu)(wu)(wu)；水資(zi)源管(guan)理；合同能源管(guan)理。（除依(yi)法(fa)(fa)須經批(pi)準(zhun)的項目外，憑營(ying)業執(zhi)照(zhao)依(yi)法(fa)(fa)自(zi)主開(kai)展(zhan)經營(ying)活動）許可(ke)(ke)項目：工(gong)程(cheng)造價咨詢(xun)(xun)業務(wu)(wu)(wu)；建設工(gong)程(cheng)設計；檢驗檢測(ce)服(fu)務(wu)(wu)(wu)；測(ce)繪(hui)服(fu)務(wu)(wu)(wu)。（依(yi)法(fa)(fa)須經批(pi)準(zhun)的項目，經相關部門批(pi)準(zhun)后方可(ke)(ke)開(kai)展(zhan)經營(ying)活動，具體經營(ying)項目以相關部門批(pi)準(zhun)文件或許可(ke)(ke)證件為準(zhun)）。
現面(mian)向社(she)會(hui)招聘以下崗位：
助理工程師：4000-6000
一：工作內容
1. 按(an)照計(ji)劃，及時完成項目報告的整(zheng)理、編(bian)制工作。
2. 內容邏輯流暢、邏輯性強。
3. 及時發現報告編制過程中的(de)錯誤。
4. 做事認(ren)真(zhen)仔細(xi)、有良好的(de)的(de)團隊(dui)意(yi)識和(he)責任心。
5. 完成部門(men)主管(guan)安排的其他工作(zuo)
二：任職要求
1. 學歷(li)要求專科(ke)及以上
2. 較高的職業素(su)養(yang)、敬業精神(shen)(shen)及團隊(dui)精神(shen)(shen)，善于溝通。
3. 熟悉辦公軟件
三：福利待(dai)遇
1：周末雙休、國家法定節(jie)假日。
2：完善的福利保障制度，底(di)薪+績效+餐補+五險
3：公司不定(ding)期(qi)組織(zhi)團隊(dui)活動
4：團隊氛圍(wei)活(huo)躍，人際關系簡(jian)單
5：試(shi)用(yong)(yong)期(qi)(qi)三(san)個月(yue) 試(shi)用(yong)(yong)期(qi)(qi)底薪3000有績效提成 ，試(shi)用(yong)(yong)期(qi)(qi)過后交(jiao)五險
調研人員：4000-6000
一(yi)：工作內容
1. 協助市場部人員(yuan)搞好基層(ceng)調研(yan)工(gong)作。
2. 按公司要求進行市(shi)場調研、能獨(du)立開展(zhan)調研工作。
3. 解決(jue)調研(yan)過程中遇到(dao)的(de)問題(ti)，并且有(you)解決(jue)問題(ti)的(de)能力。
4. 提交公司要求的資料等(deng)。
5. 協助其(qi)他(ta)部(bu)門(men)的工作。
6. 完成(cheng)部門(men)主管安排的其他工作。
二(er)：任職要求
1. 可以適應出(chu)差
2. 肯(ken)吃(chi)苦(ku)認真(zhen)負責(ze)
3. 具(ju)有較強的溝通、協調能力(li)
4. 工作積極主動、性格開朗、具有親和力
三：福(fu)利待遇
1：周末雙休、國家法定節(jie)假(jia)日。
2：完善的福利保障制度(du)，底(di)薪(xin)+績效+餐(can)補(bu)+五險
3：公(gong)司不定期(qi)組織(zhi)團(tuan)隊活(huo)動
4：團(tuan)隊(dui)氛圍活躍，人際(ji)關系簡單
5：試(shi)(shi)用期三個月 試(shi)(shi)用期底(di)薪3000有績效提成 ，試(shi)(shi)用期過后交(jiao)五險(xian)
市場開發人(ren)員：4000-10000
一：工作內容
1. 獨立完成客戶業務(wu)的(de)談(tan)判(pan)工(gong)作(zuo)，后續合(he)同的(de)銜接及與公司內部相(xiang)關執行(xing)工(gong)作(zuo)。
2. 協助完成與客戶(hu)以及內部同事的(de)良(liang)好溝通(tong)，有效(xiao)傳(chuan)達客戶(hu)需(xu)求。
3. 完成部門主管安排(pai)的(de)其(qi)他工作
二：任職要求
1. 可以適應出(chu)差
2. 肯吃苦認真負責
3. 具有較(jiao)強(qiang)的(de)溝通、協(xie)調能力
4. 工作積極主動(dong)、性(xing)格開朗、具有親和(he)力(li)
三：福利待遇(yu)
1：周末雙休、國家法(fa)定節假日。
2：完(wan)善的福(fu)利保障制度，底(di)薪+績效+餐補+五險(xian)
3：公司不定期組織團(tuan)隊活動(dong)
4：團隊氛圍(wei)活躍，人(ren)際關系簡單
5：試用(yong)期(qi)三個(ge)月(yue) 試用(yong)期(qi)底薪3000有績效提成 ，試用(yong)期(qi)過(guo)后(hou)交五險