一、招(zhao)聘計劃
招聘崗位、學(xue)歷、專業、人(ren)數和(he)工作地點等(deng)內(nei)容詳見《中國鐵(tie)路太原局集團有限公司2022年度招(zhao)聘(pin)高校畢(bi)業生(sheng)崗位信息表(一)》
二(er)、應聘條件(jian)
(一)品行端(duan)正，遵紀守法，熱(re)愛鐵路(lu)事(shi)業。
(二)專業符(fu)合，身心健康，適應(ying)崗位要求。
(三)誠實守(shou)信，成績優良，認同企業文(wen)化(hua)。
(四)愛崗敬業，勤奮上進，服從組織安排。
(五)列入國家(jia)招生計劃，于畢業學年7月31日前取(qu)得畢(bi)業證，具備派(pai)遣資格(ge)的(de)2022年全(quan)日制專科學歷畢業生。未曾與(yu)任何單位簽訂就業協(xie)議或勞(lao)動(dong)合同(tong)的2021年離校未就業高校畢業生(sheng)以(yi)應(ying)屆畢業生(sheng)身(shen)份參加應(ying)聘(pin)。
(六)就讀院校須開設有鐵路特(te)色(se)專業(ye)，所(suo)學專業(ye)為(wei)鐵路專業(ye)方向，所(suo)學課程(cheng)為(wei)鐵路主(zhu)專業(ye)課程(cheng)。
(七)須符合(he)招聘(pin)崗位要(yao)求的其他條件，服(fu)從我公司對崗位的安(an)排(pai)和調整，適應長期在鐵路(lu)沿線、偏遠山區(qu)(qu)、艱苦(ku)環(huan)境地區(qu)(qu)工作(zuo)及戶外、野外、輪班、夜班作(zuo)業要(yao)求，辨色力(li)正常、雙眼矯(jiao)正視力(li)不(bu)低于5. 0。
三、招(zhao)聘流(liu)程
(一)簡歷投遞與篩(shai)選。登(deng)錄“太鐵招聘(pin)”(www. crtyhr.com)注(zhu)冊，按照“簡(jian)(jian)歷(li)(li)投(tou)遞須知”要求(qiu)填(tian)寫基(ji)本(ben)信(xin)息，將(jiang)所要求(qiu)的求(qiu)職材料(liao)清晰掃描，壓(ya)縮在(zai)一(yi)個完整(zheng)壓(ya)縮包內，上傳。簡(jian)(jian)歷(li)(li)投(tou)遞每人限選(xuan)一(yi)個崗位(wei)，信(xin)息填(tian)報(bao)、修(xiu)改共三(san)次機會，鎖(suo)定后(hou)無法修(xiu)改。簡(jian)(jian)歷(li)(li)投(tou)遞完成后(hou)，務必(bi)在(zai)“太(tai)鐵招(zhao)聘(pin)(pin)”及時下(xia)載打印《高等院(yuan)校畢業(ye)(ye)生招(zhao)聘(pin)(pin)申(shen)請(qing)表》，以備后(hou)續招(zhao)聘(pin)(pin)環節(jie)使用。我司不接受上門、電話、傳真、郵件等其它方式簡(jian)(jian)歷(li)(li)投(tou)遞，將(jiang)根據崗位(wei)需求(qiu)、學歷(li)(li)、專業(ye)(ye)、生源條件、崗位(wei)適(shi)配度等要素進行簡(jian)(jian)歷(li)(li)篩選(xuan)。
(二)現(xian)場確認(ren)與誠信承諾。組織簡歷篩(shai)選入圍人(ren)員進行求職材料審查。本人(ren)攜帶《高等院校畢業生招聘申請表(biao)》及求職材料原件(jian)、A4紙復印(yin)件，實事求是確認有關事項(xiang)(原件、復印件按照要求的順序分(fen)別用抽(chou)桿(gan)夾裝(zhuang)訂)，書面(mian)承諾(nuo)誠信求(qiu)職。
(三)考試考核。根據現場(chang)確(que)認情(qing)況(kuang)，考試考核采(cai)取(qu)初試+復(fu)試或直接復(fu)試的方式分期分批(pi)組(zu)織進行，具體(ti)時間、地點另行通知(zhi)。
1.初試。主要測試應聘人員(yuan)鐵路專業知識和公共基(ji)礎知識。
2.復試(shi)。采取(qu)面試(shi)的方式進(jin)行。
(四)公(gong)示(shi)簽(qian)約。對應聘(pin)(pin)人員有關(guan)情況(kuang)進行(xing)(xing)復審，綜(zong)合(he)考試考核(he)等情況(kuang)，形成擬(ni)(ni)錄用(yong)人選。通過“太鐵招(zhao)聘(pin)(pin)”對擬(ni)(ni)錄用(yong)人員進行(xing)(xing)公(gong)示(shi)，公(gong)示(shi)期滿(man)無異議(yi)的簽(qian)署(shu)就(jiu)業(ye)協議(yi)書。
四、應(ying)聘須知
(一)簡歷投遞時(shi)間: 2021年8月26日至(zhi)9月30日。
簡歷篩(shai)選分段進行，第一階段篩(shai)選2021年9月10日前完(wan)成簡(jian)歷(li)投遞(di)的人員，第(di)二階段視第(di)一階段情況(kuang)開展。
(二)簡歷投遞(di)期間工作日(ri)8:30-11:30、14:30-17: 30開通電話0351-2622289， 接受應聘(pin)者本人咨(zi)詢(xun)。非(fei)咨(zi)詢(xun)時(shi)間、非(fei)咨(zi)詢(xun)電話無(wu)法受理咨(zi)詢(xun)，敬請(qing)諒(liang)解。
(三)應聘(pin)(pin)人員須按要求(qiu)參(can)加招(zhao)聘(pin)(pin)活動，因(yin)通信不暢等原(yuan)因(yin)導致未按要求(qiu)參(can)加或延誤的(de)視為放棄。對未進入下一(yi)招(zhao)聘(pin)(pin)環節的(de)，不再(zai)進行(xing)單獨(du)通知，敬請(qing)諒解。
(四(si))資格審(shen)查(cha)、誠信(xin)審(shen)查(cha)、求(qiu)職背景(jing)調查(cha)貫穿招(zhao)聘(pin)(pin)(pin)錄(lu)用(yong)全過程。應聘(pin)(pin)(pin)人員須自覺遵守招(zhao)聘(pin)(pin)(pin)紀律、維護(hu)招(zhao)聘(pin)(pin)(pin)秩序，秉承誠實(shi)守信(xin)原則，對基本信(xin)息、簡(jian)歷內容、考(kao)試考(kao)核的(de)真實(shi)性(xing)、有(you)效性(xing)、準確性(xing)和完整性(xing)負責，一經發現偽造剽竊、隱匿虛假、違反招(zhao)聘(pin)(pin)(pin)紀律、擾亂招(zhao)聘(pin)(pin)(pin)秩序、發表散布不實(shi)信(xin)息等(deng)行為，將被(bei)取消應聘(pin)(pin)(pin)、錄(lu)用(yong)資格，禁止參加招(zhao)聘(pin)(pin)(pin)方任何招(zhao)聘(pin)(pin)(pin)活動。
(五)本次招聘不收取(qu)任(ren)何(he)費(fei)用(yong)，不指定考(kao)試輔(fu)導用(yong)書，不舉辦(ban)也不委托任(ren)何(he)機構或個人舉辦(ban)任(ren)何(he)形式的(de)輔(fu)導培訓班(ban)。目前社會上出現的(de)假借(jie)鐵路企業公(gong)開招聘舉辦(ban)的(de)輔(fu)導班(ban)、輔(fu)導網站以及發行的(de)出版物等，均(jun)與我司(si)無關，請應聘人員提高警惕，謹防(fang)受騙。
(六)我司保(bao)留對(dui)招(zhao)聘(pin)公告(gao)及相關規定(ding)的最(zui)終解釋權。
2021年8月26日
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