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就業(ye)協議書是什(shen)么?它有什(shen)么作用?
訪問次數:         發布日期:2015-04-15 15:58:08

《就(jiu)業(ye)(ye)協(xie)(xie)(xie)議(yi)書(shu)》的全稱(cheng)是《全國普通高等(deng)學(xue)(xue)校(xiao)(xiao)畢業(ye)(ye)生就(jiu)業(ye)(ye)協(xie)(xie)(xie)議(yi)書(shu)》,是由教育(yu)部高校(xiao)(xiao)學(xue)(xue)生司統一制訂的。根據國家規定,在達成(cheng)就(jiu)業(ye)(ye)意向(xiang)后,畢業(ye)(ye)生、用人單(dan)位(wei)(wei)、學(xue)(xue)校(xiao)(xiao)三(san)(san)方(fang)(fang)必(bi)須簽(qian)訂《就(jiu)業(ye)(ye)協(xie)(xie)(xie)議(yi)書(shu)》。所(suo)以《就(jiu)業(ye)(ye)協(xie)(xie)(xie)議(yi)書(shu)》又(you)稱(cheng)三(san)(san)方(fang)(fang)協(xie)(xie)(xie)議(yi),經畢業(ye)(ye)生、用人單(dan)位(wei)(wei)、學(xue)(xue)校(xiao)(xiao)三(san)(san)方(fang)(fang)簽(qian)署后生效。

《就業(ye)協議(yi)(yi)書》具有一定的(de)廣(guang)泛(fan)性和權(quan)威性,是學(xue)校制訂就業(ye)方(fang)案派遣(qian)畢業(ye)生(sheng)(sheng)(sheng)、用(yong)人(ren)(ren)單位(wei)申請用(yong)人(ren)(ren)指標的(de)主要(yao)依據(ju),對簽約的(de)三方(fang)都有約束力。所以畢業(ye)生(sheng)(sheng)(sheng)就業(ye)時一定要(yao)簽署(shu)(shu)就業(ye)協議(yi)(yi)書。協議(yi)(yi)書一經簽署(shu)(shu),協議(yi)(yi)各方(fang)須嚴格履行協議(yi)(yi)內容:畢業(ye)生(sheng)(sheng)(sheng)要(yao)保證(zheng)自己能正常畢業(ye),按時到單位(wei)報到;用(yong)人(ren)(ren)單位(wei)要(yao)按照合法的(de)用(yong)人(ren)(ren)程(cheng)序接收畢業(ye)生(sheng)(sheng)(sheng),妥善安置畢業(ye)生(sheng)(sheng)(sheng)的(de)戶(hu)口、檔案;學(xue)校要(yao)按照規定程(cheng)序派遣(qian)畢業(ye)生(sheng)(sheng)(sheng)。

就(jiu)(jiu)業(ye)協議(yi)是(shi)高校(xiao)畢(bi)業(ye)生與用(yong)人(ren)單位確立勞動關(guan)系,明(ming)確雙方(fang)在畢(bi)業(ye)生就(jiu)(jiu)業(ye)工(gong)(gong)作(zuo)中權利和(he)義務的(de)協議(yi)。教育部頒布的(de)《普通高等學校(xiao)畢(bi)業(ye)生就(jiu)(jiu)業(ye)工(gong)(gong)作(zuo)暫行規定》要求(qiu):“經(jing)供需見面和(he)雙向選擇后,畢(bi)業(ye)生、用(yong)人(ren)單位和(he)高等學校(xiao)應當簽訂畢(bi)業(ye)生就(jiu)(jiu)業(ye)協議(yi)書,作(zuo)為指定就(jiu)(jiu)業(ye)計(ji)劃和(he)派遣的(de)依據。”

簽訂就業協(xie)議書是國家為(wei)(wei)(wei)規范高校畢(bi)業生(sheng)就業工(gong)作,避(bi)免(mian)混亂,杜絕(jue)就業欺詐行為(wei)(wei)(wei),維護(hu)高校畢(bi)業生(sheng)就業工(gong)作嚴肅性,為(wei)(wei)(wei)維護(hu)畢(bi)業生(sheng)、用(yong)人單位和學校的合法(fa)權益而采取的一項必要措施。

所以(yi)就業(ye)協議書的作用(yong)主(zhu)要體現在兩方面:

1、規范(fan)高校(xiao)畢業(ye)(ye)生就業(ye)(ye)工作(zuo),避免混(hun)亂(luan),杜絕就業(ye)(ye)欺詐(zha),為維護畢業(ye)(ye)生、用人單(dan)位(wei)和學(xue)校(xiao)的(de)合法權益而采取的(de)一項必(bi)要措施。

2、學生派遣人事關系(開報到證)、辦理遷移戶口(開戶口遷移證)的依據。

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