一、面向各類企業(ye)
1、失業保險穩崗返(fan)還
政策內容：符合條件的(de)參保(bao)單位(wei)可享受失(shi)(shi)業(ye)保(bao)險(xian)穩崗返還(huan)政策，大型企(qi)業(ye)按(an)照企(qi)業(ye)及其職(zhi)工2021年度(du)實(shi)際繳(jiao)納失(shi)(shi)業(ye)保(bao)險(xian)費的(de)50%返還(huan)，中小微企(qi)業(ye)按(an)照90%比例(li)返還(huan)，執(zhi)行期(qi)限至2022年12月31日。社會團體、基金(jin)會、社會服(fu)務機(ji)構、律師(shi)(shi)事(shi)(shi)務所(suo)、會計師(shi)(shi)事(shi)(shi)務所(suo)、以(yi)單位(wei)形式(shi)參保(bao)的(de)個(ge)體工商戶參照中小微企(qi)業(ye)政策執(zhi)行。
適用(yong)對象(xiang)：同時(shi)符(fu)合(he)以(yi)(yi)下(xia)條件的參(can)保(bao)(bao)(bao)單(dan)位可享受穩崗(gang)返(fan)還(huan)政(zheng)策：生(sheng)產經營(ying)活動符(fu)合(he)國(guo)家及所(suo)在區域結構調整和環保(bao)(bao)(bao)政(zheng)策;參(can)加失業(ye)保(bao)(bao)(bao)險(xian)并足額繳納失業(ye)保(bao)(bao)(bao)險(xian)費12個月以(yi)(yi)上(shang);上(shang)年度(du)未裁(cai)員(yuan)或裁(cai)員(yuan)率不高(gao)于5.5%，30人(含(han))以(yi)(yi)下(xia)的參(can)保(bao)(bao)(bao)企業(ye)裁(cai)員(yuan)率不高(gao)于參(can)保(bao)(bao)(bao)職工總數(shu)20%。“僵(jiang)尸(shi)企業(ye)”、嚴重失信企業(ye)不宜返(fan)還(huan)失業(ye)保(bao)(bao)(bao)險(xian)費。
咨(zi)詢電話(hua)：(0635)2189650
2、企(qi)業吸(xi)納(na)就業困(kun)難人員(yuan)社會保險補貼(tie)
政策內(nei)容：對(dui)招(zhao)用就(jiu)業(ye)困難人(ren)員(yuan)(yuan)并(bing)為其(qi)(qi)繳納(na)職工社(she)會保(bao)險(xian)費(fei)的(de)單位，按(an)其(qi)(qi)為就(jiu)業(ye)困難人(ren)員(yuan)(yuan)實際繳納(na)的(de)社(she)會保(bao)險(xian)費(fei)給(gei)予補貼(tie)(不(bu)包括(kuo)個人(ren)應繳納(na)部分)。就(jiu)業(ye)困難人(ren)員(yuan)(yuan)社(she)會保(bao)險(xian)補貼(tie)期限，除對(dui)距法定退休(xiu)年齡不(bu)足5年的(de)可(ke)延長至(zhi)退休(xiu)外，其(qi)(qi)余(yu)人(ren)員(yuan)(yuan)最長不(bu)超過3年(以初次核定其(qi)(qi)享受社(she)會保(bao)險(xian)補貼(tie)時年齡為準)。
適用對象：吸納就業困難人(ren)員的(de)各(ge)類(lei)企業
咨詢電(dian)話：(0635)8287853
3、企業(ye)吸納就(jiu)業(ye)困難人(ren)員崗位補(bu)貼
政(zheng)策(ce)內容：2022年6月(yue)(yue)6日(ri)至2022年12月(yue)(yue)31日(ri)期間，對(dui)招用就業困(kun)難人員并為其正常發放工資、繳(jiao)(jiao)納社會保(bao)險費的企(qi)業，按照500元/人/月(yue)(yue)給予(yu)崗位補(bu)(bu)貼，補(bu)(bu)貼時間自享(xiang)受(shou)起至2022年12月(yue)(yue)31日(ri)。符(fu)合(he)有關(guan)規定緩(huan)(huan)繳(jiao)(jiao)社會保(bao)險且在緩(huan)(huan)繳(jiao)(jiao)期滿后，足額補(bu)(bu)繳(jiao)(jiao)緩(huan)(huan)繳(jiao)(jiao)社會保(bao)險的企(qi)業，視(shi)為正常繳(jiao)(jiao)費，補(bu)(bu)發相應補(bu)(bu)貼。
適(shi)用對象：吸納就(jiu)業困(kun)難人員的各類(lei)企(qi)業(不(bu)含勞務派(pai)遣(qian)企(qi)業)
咨詢電話：(0635)8287853
4、就業見(jian)習補貼
政策內容：離校3年內有(you)見(jian)(jian)習意(yi)愿的(de)高(gao)(gao)校畢業生和處于(yu)失業狀態16—24歲青年可參(can)加就業見(jian)(jian)習。就業見(jian)(jian)習補(bu)貼標準(zhun)提高(gao)(gao)至當地最低(di)工資標準(zhun)的(de)60%。對見(jian)(jian)習期滿(man)留(liu)用率(lv)達(da)到50%以上的(de)見(jian)(jian)習單(dan)位，見(jian)(jian)習補(bu)貼標準(zhun)提高(gao)(gao)10%。
適(shi)用對象：提供見習崗位(wei)的用人單位(wei)
咨詢電話(hua)：(0635)2189065
5、一次性擴崗補助
政策內容：2022年招用畢業(ye)年度高校(xiao)畢業(ye)生，簽(qian)訂(ding)勞動合同并繳納失業(ye)保險(xian)的企(qi)業(ye)，按照每人1500元(yuan)標準發放一次(ci)性擴(kuo)崗(gang)補助，與一次(ci)性吸納就(jiu)業(ye)補貼政策不重復享(xiang)受。
適用(yong)對象(xiang)：各類企(qi)業
咨(zi)詢電話：(0635)2189650
6、一次性留工培訓(xun)補助
政策(ce)內(nei)容：對因(yin)新冠肺炎疫情嚴重影響暫時無(wu)法正常生產(chan)經營的參保企業，按500元/人標(biao)準發放一次(ci)性留工(gong)培(pei)訓補(bu)助，執行期限至(zhi)2022年12月(yue)31日。
適(shi)用對象：1.2022年出(chu)現1個(ge)(含)以(yi)上(shang)中高(gao)風險疫情區域(yu)或出(chu)現實施(shi)靜(jing)態管(guan)(guan)理(li)7日以(yi)上(shang)區域(yu)縣(市(shi)、區)的(de)參保企業(ye)(ye)。2.無中高(gao)風險疫情區域(yu)或無實施(shi)靜(jing)態管(guan)(guan)理(li)7日以(yi)上(shang)區域(yu)的(de)縣(市(shi)、區)餐飲、零售、旅游、民航、公路水路鐵路運(yun)輸5個(ge)特(te)困行(xing)業(ye)(ye)參保企業(ye)(ye)。
咨詢電話：(0635)2189650
7、企(qi)業在(zai)職職工崗位技能培(pei)訓(xun)補貼
政策內(nei)容：1.對按國家有關規定參加(jia)企業(ye)(ye)(ye)新型學徒制培(pei)(pei)訓(xun)(xun)(xun)的(de)(de)(de)企業(ye)(ye)(ye)在職(zhi)職(zhi)工(gong)，培(pei)(pei)訓(xun)(xun)(xun)后(hou)取(qu)得職(zhi)業(ye)(ye)(ye)資(zi)格證書(職(zhi)業(ye)(ye)(ye)技(ji)能等級證書)的(de)(de)(de)，給予(yu)企業(ye)(ye)(ye)一定標準(zhun)(zhun)(zhun)的(de)(de)(de)職(zhi)業(ye)(ye)(ye)培(pei)(pei)訓(xun)(xun)(xun)補(bu)(bu)貼(tie)，補(bu)(bu)貼(tie)標準(zhun)(zhun)(zhun)4000元—6000元，補(bu)(bu)貼(tie)期限不(bu)超過2年。2.對企業(ye)(ye)(ye)新錄(lu)用的(de)(de)(de)“五類人員”，與企業(ye)(ye)(ye)簽訂1年以上期限勞動合同、并于簽訂勞動合同之日起1年內(nei)參加(jia)由企業(ye)(ye)(ye)依托所屬培(pei)(pei)訓(xun)(xun)(xun)機構(gou)或政府認定的(de)(de)(de)培(pei)(pei)訓(xun)(xun)(xun)機構(gou)開展崗位技(ji)能培(pei)(pei)訓(xun)(xun)(xun)的(de)(de)(de)，在取(qu)得職(zhi)業(ye)(ye)(ye)資(zi)格證書后(hou)給予(yu)職(zhi)工(gong)個(ge)人或企業(ye)(ye)(ye)一定標準(zhun)(zhun)(zhun)的(de)(de)(de)職(zhi)業(ye)(ye)(ye)培(pei)(pei)訓(xun)(xun)(xun)補(bu)(bu)貼(tie)，補(bu)(bu)貼(tie)標準(zhun)(zhun)(zhun)按照《聊城市職(zhi)業(ye)(ye)(ye)培(pei)(pei)訓(xun)(xun)(xun)補(bu)(bu)貼(tie)標準(zhun)(zhun)(zhun)目錄(lu)》執(zhi)行(xing)。
適用對象：各類企業
咨(zi)詢電(dian)話(hua)：(0635)2189125(企(qi)業新(xin)型學徒制(zhi)培訓)
(0635)8288391(五(wu)類人(ren)員職業(ye)技能培訓)
8、企業(ye)招用重點群(qun)體(ti)就業(ye)稅收優惠政策
政策內(nei)容：企業(ye)(ye)招用建檔立卡貧困人口，以及在(zai)人力資源(yuan)社(she)會保(bao)障部門(men)公共就(jiu)業(ye)(ye)人才服務機構登記失業(ye)(ye)半年以上且持《就(jiu)業(ye)(ye)創業(ye)(ye)證(zheng)》或《就(jiu)業(ye)(ye)失業(ye)(ye)登記證(zheng)》的人員，與其簽(qian)訂(ding)1年以上期(qi)限勞動(dong)合同并(bing)依法繳納社(she)會保(bao)險費(fei)的，自簽(qian)訂(ding)勞動(dong)合同并(bing)繳納社(she)會保(bao)險費(fei)當月起，在(zai)3年內(nei)按(an)實際招用人數予以定額依次扣(kou)減增值稅(shui)、城市維護建設稅(shui)、教育費(fei)附(fu)(fu)加、地方教育附(fu)(fu)加和企業(ye)(ye)所得稅(shui)，定額標準為每人每年7800元。
適用對象(xiang)：各(ge)類(lei)企業(ye)
咨詢電話：(0635)8288568?
二、面(mian)向中小微(wei)企業
1、小(xiao)微企業招用(yong)高(gao)校畢業生(sheng)社會(hui)保險補(bu)貼
政策內(nei)容：對招用(yong)畢業(ye)年(nian)度和(he)離(li)校(xiao)2年(nian)內(nei)高校(xiao)畢業(ye)生，與之簽訂1年(nian)以上(shang)勞(lao)動合同，并(bing)按時為其繳(jiao)(jiao)納社會保(bao)險(xian)(xian)費(fei)(fei)的小微企業(ye)，按其實際繳(jiao)(jiao)納社會保(bao)險(xian)(xian)費(fei)(fei)的金(jin)額和(he)時間，給予企業(ye)最長不超(chao)過12個月(yue)的社會保(bao)險(xian)(xian)補(bu)貼(不包括個人應繳(jiao)(jiao)納部分)。
適用對(dui)象：小微企業
咨(zi)詢電話：(0635)2189065
2、一次性吸納(na)就業(ye)補貼
政(zheng)策內容：對招(zhao)用畢業年度高(gao)校畢業生(sheng)(含技師(shi)學院高(gao)級班(ban)、預(yu)備技師(shi)班(ban)畢業生(sheng)及特殊教育院校職業教育類畢業生(sheng))并與其簽訂(ding)1年以上勞動合同、繳納社會(hui)保險(xian)費的中小微(wei)企(qi)業，按(an)照每人(ren)1000元標(biao)準給予一次性(xing)吸納就業補貼，執行期限至(zhi)2022年12月31日。
適用(yong)對象：中小微(wei)企業
咨詢(xun)電話：(0635)2189065
3、一次性創業(ye)補(bu)貼
政策(ce)內容：對首次領取(qu)小微企業(ye)營(ying)業(ye)執照(2013年10月1日以后登(deng)記注(zhu)冊)、正(zheng)常經(jing)營(ying)12個月以上，在創辦企業(ye)繳納職工(gong)社(she)會(hui)保險(xian)費的創業(ye)人(ren)(ren)員(yuan)(企業(ye)法人(ren)(ren))、離(li)崗(gang)或在職創業(ye)的鄉鎮(zhen)事業(ye)單位專(zhuan)業(ye)技術人(ren)(ren)員(yuan)，給予一次性(xing)創業(ye)補(bu)(bu)貼，補(bu)(bu)貼標準為1.5萬元(yuan)(yuan)，每名創業(ye)人(ren)(ren)員(yuan)、每個企業(ye)只能領取(qu)一次。對正(zheng)常經(jing)營(ying)12個月以上，繳納職工(gong)社(she)會(hui)保險(xian)費的新注(zhu)冊個體工(gong)商(shang)戶，按每戶2000元(yuan)(yuan)的標準給予一次性(xing)創業(ye)補(bu)(bu)貼。
適(shi)用對象：小微企業、個(ge)體工商(shang)戶
咨詢電話：(0635)8287853
4、一次性創業崗位(wei)開(kai)發補貼(tie)
政策內(nei)容：對2013年10月1日以后注冊成立，吸納登(deng)記失業人(ren)員和畢業年度(du)高校畢業生(不含創(chuang)業者本人(ren))并(bing)與其簽(qian)訂1年及以上期限(xian)勞(lao)動合(he)同(tong)，按(an)(an)月向招(zhao)用人(ren)員支(zhi)付不低于當(dang)地最低工資標(biao)準(zhun)的(de)工資報酬，并(bing)按(an)(an)規定為其繳(jiao)納職(zhi)工社會保險費的(de)小微企(qi)業，按(an)(an)照申請補(bu)貼時創(chuang)造就業崗位數(shu)量和每個崗位不低于2000元的(de)標(biao)準(zhun)給予一次性創(chuang)業崗位開發補(bu)貼。
適用對象：小(xiao)微企業
咨詢電話：(0635)8287853
5、小微企業創業擔(dan)保貸(dai)款及貼息(xi)
政策(ce)內(nei)容：小(xiao)微企業(ye)創業(ye)擔保(bao)貸(dai)款(kuan)(kuan)，最高貸(dai)款(kuan)(kuan)額度(du)為300萬(wan)元，貸(dai)款(kuan)(kuan)期(qi)限(xian)一(yi)次最長不超過(guo)2年，累計次數不超過(guo)3次，貸(dai)款(kuan)(kuan)利率可在貸(dai)款(kuan)(kuan)合同簽訂(ding)日貸(dai)款(kuan)(kuan)市場報價利率(LPR)的基礎上(shang)加點50個(ge)基點(即不超過(guo)LPR+50BP)。小(xiao)微企業(ye)創業(ye)擔保(bao)貸(dai)款(kuan)(kuan)利息，LPR-150BP以下部分由借款(kuan)(kuan)企業(ye)承擔，剩余部分財政給(gei)予貼息。
適用(yong)對象：1.符(fu)合(he)文件(jian)(jian)規定(ding)，且當年(nian)(nian)(申(shen)請資格審(shen)核(he)前12個月(yue)內)新(xin)招用(yong)符(fu)合(he)創業(ye)(ye)擔(dan)保(bao)貸(dai)款(kuan)申(shen)請條件(jian)(jian)的(de)人(ren)(ren)(ren)員(yuan)(yuan)數量達(da)到(dao)企業(ye)(ye)現有(you)在職職工(gong)人(ren)(ren)(ren)數15%(超(chao)過100人(ren)(ren)(ren)的(de)企業(ye)(ye)達(da)到(dao)8%)以上(shang)，并與其簽訂(ding)1年(nian)(nian)以上(shang)勞動合(he)同的(de)小(xiao)微(wei)企業(ye)(ye)。(新(xin)招用(yong)符(fu)合(he)創業(ye)(ye)擔(dan)保(bao)貸(dai)款(kuan)申(shen)請條件(jian)(jian)的(de)人(ren)(ren)(ren)員(yuan)(yuan)指(zhi)城鎮登記失業(ye)(ye)人(ren)(ren)(ren)員(yuan)(yuan)、就業(ye)(ye)困難人(ren)(ren)(ren)員(yuan)(yuan)、復員(yuan)(yuan)轉業(ye)(ye)退役軍(jun)人(ren)(ren)(ren)、刑滿釋放(fang)人(ren)(ren)(ren)員(yuan)(yuan)、高校畢(bi)業(ye)(ye)生、化(hua)解過剩(sheng)產能企業(ye)(ye)失業(ye)(ye)人(ren)(ren)(ren)員(yuan)(yuan)、脫貧享受政策人(ren)(ren)(ren)口)。2.2022年(nian)(nian)7月(yue)5日至2023年(nian)(nian)6月(yue)30日期間(jian)，穩定(ding)就業(ye)(ye)崗(gang)位(wei)達(da)到(dao)95%及(ji)以上(shang)的(de)小(xiao)微(wei)企業(ye)(ye)。
咨(zi)詢電話：(0635)8288789
6、創業場(chang)所租賃補貼
政策(ce)內(nei)容(rong)：對高(gao)層(ceng)次(ci)高(gao)技能人(ren)才、返鄉農民工(gong)、就業(ye)困(kun)難(nan)人(ren)員、畢業(ye)5年(nian)(nian)內(nei)全(quan)日制高(gao)等院校畢業(ye)生，在人(ren)社部門認定的(de)(de)創(chuang)業(ye)孵化基地(di)(園區)外租(zu)用經(jing)營(ying)場地(di)創(chuang)辦小(xiao)微企業(ye)，并且未享受場地(di)租(zu)賃(lin)費用減免(mian)的(de)(de)，自注(zhu)冊登記之日起正(zheng)常經(jing)營(ying)6個月以上(shang)，創(chuang)業(ye)者(zhe)在本企業(ye)繳納(na)職(zhi)工(gong)社會(hui)保(bao)險費，吸納(na)3人(ren)以上(shang)就業(ye)并與其簽訂1年(nian)(nian)及以上(shang)期(qi)限(xian)勞動合同，按月向招用人(ren)員支付不低(di)于當地(di)最(zui)(zui)低(di)工(gong)資標準的(de)(de)工(gong)資報酬，給(gei)予最(zui)(zui)長3年(nian)(nian)、每年(nian)(nian)不超過1萬元的(de)(de)創(chuang)業(ye)場所租(zu)賃(lin)補貼。
適用對象：高層(ceng)次高技能人才、返(fan)鄉農民(min)工、就業困難人員、畢(bi)業5年內(nei)全日(ri)制高等院校畢(bi)業生創辦的小微企(qi)業
咨詢(xun)電話：(0635)8287853
三、面向各類服務(wu)機構(gou)
1、職業(ye)介(jie)紹補貼(tie)
政策內容(rong)：介紹各(ge)類(lei)勞(lao)動(dong)者(zhe)到(dao)我市(shi)企業(ye)就業(ye)并簽訂1年以(yi)上勞(lao)動(dong)合同、繳納(na)社會(hui)保險費的，經(jing)企業(ye)所在地審核確(que)認，按每人120元(yuan)的標準給予職業(ye)介紹補貼(tie)。
適(shi)用對象：人(ren)力資(zi)源服務機構
咨詢電話：(0635)2189198
2、家政服務企業從業人員意外傷(shang)害保險(xian)補(bu)貼
政策內容(rong)：家政服(fu)務機構為16至(zhi)60周歲從業人(ren)員(yuan)(不(bu)含管(guan)理人(ren)員(yuan))，從保(bao)(bao)險(xian)(xian)機構購(gou)買意(yi)外傷害保(bao)(bao)險(xian)(xian)或含意(yi)外傷害保(bao)(bao)險(xian)(xian)的商業綜(zong)合保(bao)(bao)險(xian)(xian)，按照(zhao)每人(ren)每年不(bu)高于100元的標準給予補貼。
適用對象：家(jia)(jia)政服務機(ji)構、從事家(jia)(jia)政服務業個體工商戶
咨詢(xun)電(dian)話：(0635)8288568
3、鄉村(cun)振興勞務(wu)基地一次性獎(jiang)補
政(zheng)策(ce)內容：對(dui)吸(xi)納(na)脫(tuo)(tuo)貧人(ren)(ren)(ren)口(含防返貧監測對(dui)象，下同(tong))就業(ye)(ye)數(shu)量(liang)多、成效好(hao)的鄉村振興勞(lao)務基地，按(an)照吸(xi)納(na)脫(tuo)(tuo)貧人(ren)(ren)(ren)口數(shu)量(liang)給予補(bu)貼。其中，穩(wen)定就業(ye)(ye)(與脫(tuo)(tuo)貧人(ren)(ren)(ren)口簽訂(ding)1年以上勞(lao)動合同(tong)或(huo)勞(lao)務協(xie)議，按(an)時支付不低于當(dang)地最(zui)低工資標(biao)(biao)準(zhun)(zhun)的勞(lao)動報酬)的，按(an)照每人(ren)(ren)(ren)7200元(yuan)的標(biao)(biao)準(zhun)(zhun)給予一(yi)次性補(bu)貼;靈活就業(ye)(ye)(為脫(tuo)(tuo)貧人(ren)(ren)(ren)口提(ti)供季(ji)節性或(huo)非全日制工作崗位，申請認定前12個月內工作收入不低于當(dang)年省定監測線)的，按(an)照每人(ren)(ren)(ren)2000元(yuan)的標(biao)(biao)準(zhun)(zhun)給予一(yi)次性補(bu)貼。已享受過就業(ye)(ye)扶貧基地一(yi)次性獎補(bu)政(zheng)策(ce)的人(ren)(ren)(ren)員，不得重復享受。
適用對象：各縣(市、區)認(ren)定的鄉村(cun)振興(xing)勞務基地
咨詢電話(hua)：(0635)8288568?
四(si)、面向(xiang)就業重點(dian)群體
1、就業困難(nan)人員(yuan)靈活就業社會保險補貼
政策內容(rong)：對(dui)就業困(kun)難(nan)人(ren)員靈(ling)活(huo)就業后繳(jiao)納(na)的(de)職工社(she)會(hui)(hui)(hui)保(bao)險(xian)(xian)費，給予一定(ding)(ding)數額的(de)社(she)會(hui)(hui)(hui)保(bao)險(xian)(xian)補(bu)貼，補(bu)貼標準(zhun)不(bu)(bu)超(chao)過其實際繳(jiao)費的(de)2/3。就業困(kun)難(nan)人(ren)員社(she)會(hui)(hui)(hui)保(bao)險(xian)(xian)補(bu)貼期限，除對(dui)距(ju)法定(ding)(ding)退(tui)休年(nian)(nian)齡(ling)不(bu)(bu)足5年(nian)(nian)的(de)可延長至退(tui)休外，其余人(ren)員最長不(bu)(bu)超(chao)過3年(nian)(nian)(以(yi)初(chu)次核(he)定(ding)(ding)其享(xiang)受社(she)會(hui)(hui)(hui)保(bao)險(xian)(xian)補(bu)貼時(shi)年(nian)(nian)齡(ling)為準(zhun))。
適(shi)用(yong)對象：就業(ye)困(kun)難人員(yuan)
咨詢(xun)電(dian)話：(0635)8287853
2、高校畢業(ye)生靈活就業(ye)社會保險(xian)補貼(tie)
政策內容(rong)：對離校2年內未就業高校畢業生(sheng)靈活就業后繳(jiao)納的(de)職(zhi)工社會(hui)保(bao)險費，給予(yu)社會(hui)保(bao)險補(bu)(bu)貼(tie)，補(bu)(bu)貼(tie)標準原(yuan)則上不(bu)超過(guo)其實際繳(jiao)費的(de)2/3，補(bu)(bu)貼(tie)期(qi)限最長不(bu)超過(guo)2年。
適用對(dui)象：離校2年(nian)內，在我(wo)市公共就業(ye)(ye)服(fu)務(wu)機構進行失業(ye)(ye)登記，實現靈活就業(ye)(ye)的聊(liao)城市戶籍未就業(ye)(ye)高(gao)校畢業(ye)(ye)生(sheng)。
咨詢電(dian)話：(0635)2189062
3、公(gong)益(yi)性崗(gang)位補貼
政策(ce)內容：對城(cheng)鄉(xiang)(xiang)公(gong)益(yi)性崗位(wei)統一(yi)(yi)實行政府補貼，按照鄉(xiang)(xiang)村公(gong)益(yi)性崗位(wei)不低(di)于當地(di)小時最低(di)工資標(biao)準、城(cheng)鎮公(gong)益(yi)性崗位(wei)不低(di)于當地(di)月(yue)最低(di)工資標(biao)準執行。同一(yi)(yi)人員(yuan)的崗位(wei)補貼期限一(yi)(yi)般(ban)不超過3年(nian)(nian)，城(cheng)鎮公(gong)益(yi)性崗位(wei)距法定(ding)(ding)退休年(nian)(nian)齡不足5年(nian)(nian)的可延長至法定(ding)(ding)退休年(nian)(nian)齡(以初次核定(ding)(ding)其享(xiang)受(shou)補貼時年(nian)(nian)齡為準)。
適(shi)用對象(xiang)：1.城(cheng)鎮(zhen)公益性(xing)崗位主要(yao)安置城(cheng)鎮(zhen)零就業(ye)家庭人(ren)員(yuan)、城(cheng)鎮(zhen)大(da)齡失業(ye)人(ren)員(yuan)(女性(xing)45周歲以上、男(nan)性(xing)55周歲以上至(zhi)法定(ding)退休年齡)等就業(ye)困(kun)難群體。2.鄉村公益性(xing)崗位主要(yao)安置脫貧享(xiang)受政策人(ren)口(指(zhi)鄉村振興部門(men)登(deng)記管(guan)(guan)理的(de)相(xiang)應人(ren)員(yuan)，含防止(zhi)返貧監(jian)測幫扶(fu)對象(xiang))、農(nong)村低收入人(ren)口(指(zhi)民政部門(men)登(deng)記管(guan)(guan)理的(de)相(xiang)應人(ren)員(yuan))、農(nong)村殘疾人(ren)(指(zhi)殘聯登(deng)記管(guan)(guan)理的(de)相(xiang)應人(ren)員(yuan))、農(nong)村大(da)齡人(ren)員(yuan)(45—65周歲)等群體。
咨詢電話：(0635)8287853
4、職(zhi)業培(pei)訓補(bu)貼
政策內容：1.有培訓(xun)需(xu)求(qiu)和(he)學習能力的(de)“五類(lei)人員”可(ke)按需(xu)參加(jia)(jia)就業(ye)技能培訓(xun)、創業(ye)培訓(xun)。2.企(qi)業(ye)新錄用的(de)“五類(lei)人員”(與企(qi)業(ye)簽訂(ding)1年以(yi)上期限勞(lao)動(dong)合同，自簽訂(ding)勞(lao)動(dong)合同之(zhi)日(ri)起1年內)可(ke)參加(jia)(jia)企(qi)業(ye)組織的(de)崗位技能提升培訓(xun)。3.化解鋼鐵煤(mei)炭煤(mei)電行業(ye)過剩產能企(qi)業(ye)失(shi)業(ye)人員、建檔立卡貧(pin)困勞(lao)動(dong)力、即將刑滿釋放人員(刑期不足兩年的(de))、強制隔離戒毒人員、黃河灘區遷建居民等(deng)特定群體可(ke)參加(jia)(jia)相(xiang)應的(de)項目制培訓(xun)。
全(quan)日(ri)制高等院校在校學生在校期間(jian)只能(neng)享受(shou)一(yi)次(ci)培(pei)(pei)訓(xun)(xun)補(bu)貼(tie)，企業新(xin)錄(lu)用職(zhi)工在簽訂勞動合同之日(ri)起12個(ge)月內(nei)只能(neng)享受(shou)一(yi)次(ci)培(pei)(pei)訓(xun)(xun)補(bu)貼(tie)，其他符(fu)合條(tiao)件(jian)人(ren)員每人(ren)每年可享受(shou)一(yi)次(ci)培(pei)(pei)訓(xun)(xun)補(bu)貼(tie)(以實(shi)際享受(shou)時間(jian)為準，按自然年計算)。補(bu)貼(tie)標準按照《聊(liao)城市職(zhi)業培(pei)(pei)訓(xun)(xun)補(bu)貼(tie)標準目錄(lu)》執行。
適用對象(xiang)：五類人員;符合項(xiang)目(mu)制(zhi)培訓條件人員
咨詢電(dian)話：(0635)8288391
5、職業(ye)技能鑒定補(bu)貼
政策內容：對(dui)通(tong)過初(chu)次職業技能鑒定(ding)并取(qu)得職業資格證(zheng)書(不(bu)含培訓合格證(zheng))的“五類人員”和參加項(xiang)目制培訓的人員，可(ke)按照省有關部門規定(ding)的職業技能鑒定(ding)收費標準的80%給予職業技能鑒定(ding)補貼(tie)。對(dui)納入重點(dian)產業職業資格和職業技能等級評(ping)定(ding)指(zhi)導目錄(lu)的，可(ke)將補貼(tie)標準提(ti)高至職業技能鑒定(ding)收費標準的90%。
適用對(dui)象：五類人員(yuan);參加項目制培訓(xun)的人員(yuan)
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6、技能提升補貼
政策內容：企業(ye)(ye)(ye)在(zai)(zai)職(zhi)(zhi)(zhi)職(zhi)(zhi)(zhi)工、領取失(shi)(shi)(shi)業(ye)(ye)(ye)保險(xian)金期間的(de)失(shi)(shi)(shi)業(ye)(ye)(ye)人員(yuan)可(ke)持發證(zheng)(zheng)日期在(zai)(zai)12個(ge)月(yue)以內的(de)職(zhi)(zhi)(zhi)業(ye)(ye)(ye)資(zi)格證(zheng)(zheng)書(shu)(shu)(shu)或(huo)職(zhi)(zhi)(zhi)業(ye)(ye)(ye)技(ji)能等級(ji)證(zheng)(zheng)書(shu)(shu)(shu)，向參(can)保地或(huo)失(shi)(shi)(shi)業(ye)(ye)(ye)保險(xian)金失(shi)(shi)(shi)業(ye)(ye)(ye)發放地申領技(ji)能提升(sheng)補(bu)(bu)貼(tie)，其中(zhong)，企業(ye)(ye)(ye)在(zai)(zai)職(zhi)(zhi)(zhi)職(zhi)(zhi)(zhi)工必須滿足(zu)依(yi)法(fa)參(can)加(jia)失(shi)(shi)(shi)業(ye)(ye)(ye)保險(xian)且累(lei)計繳納(na)失(shi)(shi)(shi)業(ye)(ye)(ye)保險(xian)費12個(ge)月(yue)及以上。取得技(ji)能類初(chu)級(ji)(五級(ji))、中(zhong)級(ji)(四級(ji))和高級(ji)(三(san)級(ji))職(zhi)(zhi)(zhi)業(ye)(ye)(ye)資(zi)格證(zheng)(zheng)書(shu)(shu)(shu)或(huo)職(zhi)(zhi)(zhi)業(ye)(ye)(ye)技(ji)能等級(ji)證(zheng)(zheng)書(shu)(shu)(shu)的(de)，補(bu)(bu)貼(tie)標(biao)準(zhun)分別(bie)為(wei)1000元、1500元和2000元。享(xiang)受(shou)技(ji)能提升(sheng)補(bu)(bu)貼(tie)每(mei)人每(mei)年不能超過3次(ci)，與職(zhi)(zhi)(zhi)業(ye)(ye)(ye)培訓(xun)補(bu)(bu)貼(tie)不可(ke)同時享(xiang)受(shou)，同一職(zhi)(zhi)(zhi)業(ye)(ye)(ye)(工種(zhong))享(xiang)受(shou)高級(ji)別(bie)證(zheng)(zheng)書(shu)(shu)(shu)補(bu)(bu)貼(tie)的(de)不再享(xiang)受(shou)低(di)級(ji)別(bie)證(zheng)(zheng)書(shu)(shu)(shu)補(bu)(bu)貼(tie)。
適用對(dui)象：企業(ye)在職(zhi)職(zhi)工;領取(qu)失業(ye)保險(xian)金期(qi)間的(de)失業(ye)人員
咨詢電話：(0635)2189650?
五、面(mian)向創業人(ren)員
1、一次性創業補貼
政策內(nei)容：對(dui)首次(ci)領(ling)(ling)取小(xiao)微企業(ye)(ye)營(ying)業(ye)(ye)執照(2013年10月1日(ri)以(yi)后登記注冊)、正常(chang)經營(ying)12個(ge)(ge)月以(yi)上，在(zai)創(chuang)(chuang)辦(ban)企業(ye)(ye)繳納職工社會保險費(fei)的(de)(de)創(chuang)(chuang)業(ye)(ye)人(ren)員(yuan)(企業(ye)(ye)法(fa)人(ren))、離崗或在(zai)職創(chuang)(chuang)業(ye)(ye)的(de)(de)鄉鎮(zhen)事(shi)業(ye)(ye)單位(wei)專業(ye)(ye)技術人(ren)員(yuan)，給予一(yi)次(ci)性(xing)創(chuang)(chuang)業(ye)(ye)補貼，補貼標準(zhun)(zhun)為(wei)1.5萬元，每(mei)名創(chuang)(chuang)業(ye)(ye)人(ren)員(yuan)、每(mei)個(ge)(ge)企業(ye)(ye)只能(neng)領(ling)(ling)取一(yi)次(ci)。對(dui)正常(chang)經營(ying)12個(ge)(ge)月以(yi)上，繳納職工社會保險費(fei)的(de)(de)新(xin)注冊個(ge)(ge)體工商戶(hu)，按每(mei)戶(hu)2000元的(de)(de)標準(zhun)(zhun)給予一(yi)次(ci)性(xing)創(chuang)(chuang)業(ye)(ye)補貼。
適用(yong)對象(xiang)：創辦小微企業、個體(ti)工商戶的創業人員
咨詢電話：(0635)8287853
2、個人創業(ye)擔保貸款及貼息
政(zheng)策內容：個(ge)(ge)人創業(ye)擔(dan)保貸(dai)(dai)(dai)款(kuan)(kuan)，最(zui)高貸(dai)(dai)(dai)款(kuan)(kuan)額度(du)為20萬元(2022年(nian)7月5日(ri)(ri)-2023年(nian)6月30日(ri)(ri)期間，我市將個(ge)(ge)人最(zui)高貸(dai)(dai)(dai)款(kuan)(kuan)額度(du)提高至30萬元)，貸(dai)(dai)(dai)款(kuan)(kuan)期限一次最(zui)長(chang)不(bu)超過(guo)3年(nian)，累計次數不(bu)超過(guo)3次。貸(dai)(dai)(dai)款(kuan)(kuan)利率可在貸(dai)(dai)(dai)款(kuan)(kuan)合(he)同簽訂日(ri)(ri)貸(dai)(dai)(dai)款(kuan)(kuan)市場報(bao)價利率(LPR)的基礎上加點(dian)50個(ge)(ge)基點(dian)(即不(bu)超過(guo)LPR+50BP)。個(ge)(ge)人創業(ye)擔(dan)保貸(dai)(dai)(dai)款(kuan)(kuan)利息，LPR-150BP以下部分由借款(kuan)(kuan)人承擔(dan)，剩余部分財政(zheng)給予貼息。
適用對象(xiang)：法定勞動年齡內，在(zai)我市自(zi)主(zhu)創(chuang)(chuang)業(ye)的(de)城(cheng)鎮(zhen)登記失業(ye)人(ren)(ren)員(yuan)(yuan)、就(jiu)業(ye)困難人(ren)(ren)員(yuan)(yuan)、復(fu)員(yuan)(yuan)轉業(ye)退役軍人(ren)(ren)、刑(xing)滿釋(shi)放人(ren)(ren)員(yuan)(yuan)、高校(xiao)在(zai)校(xiao)生(sheng)、高校(xiao)畢(bi)業(ye)生(sheng)(含大學(xue)生(sheng)村官(guan)和(he)留學(xue)回(hui)國學(xue)生(sheng))、化解過(guo)剩產(chan)能企業(ye)職工和(he)失業(ye)人(ren)(ren)員(yuan)(yuan)、返(fan)(fan)鄉創(chuang)(chuang)業(ye)農民工、網絡(luo)商戶、脫貧享受(shou)政(zheng)策人(ren)(ren)口(kou)、建檔立卡貧困人(ren)(ren)口(kou)、農村自(zi)主(zhu)創(chuang)(chuang)業(ye)農民、符(fu)合條件(jian)的(de)離崗或(huo)在(zai)職創(chuang)(chuang)業(ye)的(de)鄉鎮(zhen)事業(ye)單位專業(ye)技術人(ren)(ren)員(yuan)(yuan)、港澳臺來魯(lu)創(chuang)(chuang)業(ye)青年，以及根據(ju)省委、省政(zheng)府有關要求，其他(ta)符(fu)合條件(jian)的(de)返(fan)(fan)鄉創(chuang)(chuang)業(ye)人(ren)(ren)員(yuan)(yuan)。
咨詢電話：(0635)8288789
3、重點群體自主(zhu)創業稅收優惠政(zheng)策
政策(ce)內容：建(jian)檔立卡(ka)貧困人(ren)(ren)口、持(chi)《就業(ye)(ye)創業(ye)(ye)證(zheng)(zheng)》(注明(ming)“自主(zhu)創業(ye)(ye)稅(shui)收政策(ce)”或(huo)(huo)“畢業(ye)(ye)年(nian)度內自主(zhu)創業(ye)(ye)稅(shui)收政策(ce)”)或(huo)(huo)《就業(ye)(ye)失業(ye)(ye)登記證(zheng)(zheng)》(注明(ming)“自主(zhu)創業(ye)(ye)稅(shui)收政策(ce)”)的人(ren)(ren)員，從事個(ge)(ge)體經營的，自辦(ban)理個(ge)(ge)體工商戶(hu)登記當(dang)(dang)月起,在3年(nian)(36個(ge)(ge)月)內,按每戶(hu)每年(nian)14400元為(wei)限額,依次扣減其(qi)當(dang)(dang)年(nian)實際應繳納的增值稅(shui)、城市維護建(jian)設稅(shui)、教育費附(fu)加(jia)、地(di)方教育附(fu)加(jia)和個(ge)(ge)人(ren)(ren)所得(de)稅(shui)。
適用對象：1.納入全(quan)國扶貧開發信息系統的(de)(de)建檔立卡貧困人口;2.在人力資(zi)源(yuan)社會(hui)保(bao)障(zhang)(zhang)部門(men)公共就業(ye)(ye)服(fu)務機(ji)構登(deng)記失業(ye)(ye)半年(nian)以上的(de)(de)人員;3.零就業(ye)(ye)家庭(ting)、享受城市居民最低生(sheng)活(huo)保(bao)障(zhang)(zhang)家庭(ting)勞動(dong)年(nian)齡內的(de)(de)登(deng)記失業(ye)(ye)人員;4.畢(bi)業(ye)(ye)年(nian)度內高校畢(bi)業(ye)(ye)生(sheng)(指實施(shi)高等(deng)學(xue)歷(li)教育(yu)的(de)(de)普通高等(deng)學(xue)校、成人高等(deng)學(xue)校應屆畢(bi)業(ye)(ye)的(de)(de)學(xue)生(sheng))。
咨詢電話：(0635)8288568
六、面向失業(ye)人員(yuan)
1、失業保險金(jin)政(zheng)策
政策內容：根據(ju)社會保(bao)(bao)險(xian)法、《失(shi)業(ye)保(bao)(bao)險(xian)條例》和(he)《山東省失(shi)業(ye)保(bao)(bao)險(xian)規(gui)定》，同時具備(bei)下(xia)列(lie)條件(jian)的失(shi)業(ye)人員,可以領取失(shi)業(ye)保(bao)(bao)險(xian)金:(一(yi))按(an)照規(gui)定參(can)加(jia)失(shi)業(ye)保(bao)(bao)險(xian)，所在單位(wei)和(he)本(ben)人已(yi)按(an)照規(gui)定履行繳費義務滿1年的;(二(er))非(fei)因(yin)本(ben)人意愿(yuan)中斷(duan)就業(ye)的;(三)有求(qiu)職(zhi)要求(qiu)的。
標準和領(ling)(ling)(ling)取(qu)(qu)(qu)(qu)(qu)(qu)(qu)期(qi)限(xian)：失(shi)(shi)(shi)業(ye)保(bao)險(xian)(xian)(xian)金標準按照當地最低工資標準的(de)(de)90%執行。領(ling)(ling)(ling)取(qu)(qu)(qu)(qu)(qu)(qu)(qu)期(qi)限(xian)根據失(shi)(shi)(shi)業(ye)前所在單位和本(ben)人按規定(ding)累(lei)計(ji)(ji)繳納失(shi)(shi)(shi)業(ye)保(bao)險(xian)(xian)(xian)費(fei)(fei)的(de)(de)年(nian)限(xian)計(ji)(ji)算(suan)，具(ju)體(ti)規定(ding)如下：失(shi)(shi)(shi)業(ye)人員失(shi)(shi)(shi)業(ye)前用(yong)人單位和本(ben)人累(lei)計(ji)(ji)繳費(fei)(fei)滿(man)1年(nian)不足(zu)(zu)5年(nian)的(de)(de)，每滿(man)1年(nian)領(ling)(ling)(ling)取(qu)(qu)(qu)(qu)(qu)(qu)(qu)3個(ge)(ge)(ge)月(yue)的(de)(de)失(shi)(shi)(shi)業(ye)保(bao)險(xian)(xian)(xian)金，領(ling)(ling)(ling)取(qu)(qu)(qu)(qu)(qu)(qu)(qu)期(qi)限(xian)最長為12個(ge)(ge)(ge)月(yue);累(lei)計(ji)(ji)繳費(fei)(fei)滿(man)5年(nian)不足(zu)(zu)10年(nian)的(de)(de)，每滿(man)1年(nian)領(ling)(ling)(ling)取(qu)(qu)(qu)(qu)(qu)(qu)(qu)3個(ge)(ge)(ge)月(yue)的(de)(de)失(shi)(shi)(shi)業(ye)保(bao)險(xian)(xian)(xian)金，領(ling)(ling)(ling)取(qu)(qu)(qu)(qu)(qu)(qu)(qu)期(qi)限(xian)最長為18個(ge)(ge)(ge)月(yue);累(lei)計(ji)(ji)繳費(fei)(fei)10年(nian)以上的(de)(de)，領(ling)(ling)(ling)取(qu)(qu)(qu)(qu)(qu)(qu)(qu)期(qi)限(xian)最長為24個(ge)(ge)(ge)月(yue)。重新(xin)(xin)就業(ye)后再次(ci)失(shi)(shi)(shi)業(ye)的(de)(de)，繳費(fei)(fei)時間重新(xin)(xin)計(ji)(ji)算(suan)，領(ling)(ling)(ling)取(qu)(qu)(qu)(qu)(qu)(qu)(qu)失(shi)(shi)(shi)業(ye)保(bao)險(xian)(xian)(xian)金的(de)(de)期(qi)限(xian)與(yu)前次(ci)失(shi)(shi)(shi)業(ye)應領(ling)(ling)(ling)取(qu)(qu)(qu)(qu)(qu)(qu)(qu)而尚未領(ling)(ling)(ling)取(qu)(qu)(qu)(qu)(qu)(qu)(qu)的(de)(de)失(shi)(shi)(shi)業(ye)保(bao)險(xian)(xian)(xian)金的(de)(de)期(qi)限(xian)合并(bing)計(ji)(ji)算(suan)，最長不超過24個(ge)(ge)(ge)月(yue)。
咨詢電話(hua)：(0635)2189650
2、失業補(bu)助金政(zheng)策
政(zheng)策內(nei)容：2021年(nian)1月1日至(zhi)2022年(nian)12月31日期(qi)間新發(fa)生的(de)我市(shi)參(can)保(bao)(bao)失(shi)業(ye)(ye)(ye)(ye)人員(yuan)，可向(xiang)最后一次參(can)保(bao)(bao)地失(shi)業(ye)(ye)(ye)(ye)保(bao)(bao)險經辦機構(gou)申請失(shi)業(ye)(ye)(ye)(ye)補(bu)助金(jin)(jin)。具體包括：一是2021年(nian)、2022年(nian)領(ling)取(qu)失(shi)業(ye)(ye)(ye)(ye)保(bao)(bao)險金(jin)(jin)期(qi)滿后仍(reng)處于失(shi)業(ye)(ye)(ye)(ye)狀態的(de)失(shi)業(ye)(ye)(ye)(ye)人員(yuan);二(er)是解除勞動關系并停止繳(jiao)納社會保(bao)(bao)險費發(fa)生在(zai)2021年(nian)及2022年(nian)且不符(fu)合領(ling)取(qu)失(shi)業(ye)(ye)(ye)(ye)保(bao)(bao)險金(jin)(jin)條件的(de)失(shi)業(ye)(ye)(ye)(ye)人員(yuan)。
標(biao)準(zhun)(zhun)和(he)領取(qu)期限：按失(shi)(shi)業(ye)(ye)保(bao)(bao)(bao)險參保(bao)(bao)(bao)繳(jiao)費(fei)年限，我市(shi)失(shi)(shi)業(ye)(ye)補(bu)助金(jin)標(biao)準(zhun)(zhun)劃分(fen)為(wei)(wei)參保(bao)(bao)(bao)繳(jiao)費(fei)1年(含)以上、繳(jiao)費(fei)不(bu)滿1年兩檔標(biao)準(zhun)(zhun)。其中，參保(bao)(bao)(bao)繳(jiao)費(fei)1年(含)以上，失(shi)(shi)業(ye)(ye)補(bu)助金(jin)標(biao)準(zhun)(zhun)為(wei)(wei)每(mei)人每(mei)月(yue)400元;參保(bao)(bao)(bao)繳(jiao)費(fei)不(bu)滿1年的，失(shi)(shi)業(ye)(ye)補(bu)助金(jin)標(biao)準(zhun)(zhun)為(wei)(wei)每(mei)人每(mei)月(yue)200元。失(shi)(shi)業(ye)(ye)補(bu)助金(jin)領取(qu)期限最長為(wei)(wei)6個月(yue)。
咨詢電話：(0635)2189650
[相關解(jie)釋說明(ming)]
1、中(zhong)(zhong)小微企(qi)(qi)業：劃型(xing)標準(zhun)按照國家(jia)統計(ji)局《統計(ji)上大中(zhong)(zhong)小微型(xing)企(qi)(qi)業劃分辦法(2017)》(國統字〔2017〕213號)執行。
2、家政服(fu)(fu)務(wu)(wu)(wu)機(ji)構：指進(jin)行工商注冊或民辦非企業單位登(deng)記(ji)，以家庭(ting)為(wei)服(fu)(fu)務(wu)(wu)(wu)對象(xiang)，向家庭(ting)提(ti)供各(ge)類(lei)勞務(wu)(wu)(wu)，經營(ying)主業為(wei)家政服(fu)(fu)務(wu)(wu)(wu)、養老服(fu)(fu)務(wu)(wu)(wu)、社區照料服(fu)(fu)務(wu)(wu)(wu)、病患(huan)陪護服(fu)(fu)務(wu)(wu)(wu)或殘疾人托養服(fu)(fu)務(wu)(wu)(wu)等服(fu)(fu)務(wu)(wu)(wu)事項的(de)機(ji)構。
3、就業(ye)困難(nan)人(ren)(ren)員(yuan)：包(bao)括(kuo)女性40周歲(sui)、男性50周歲(sui)以上的(de)失(shi)業(ye)人(ren)(ren)員(yuan);城鎮零就業(ye)家庭(ting)中(zhong)(zhong)的(de)失(shi)業(ye)成(cheng)(cheng)員(yuan);農(nong)村零轉移(yi)就業(ye)貧困家庭(ting)中(zhong)(zhong)的(de)失(shi)業(ye)成(cheng)(cheng)員(yuan);撫(fu)養未(wei)成(cheng)(cheng)年子女的(de)單(dan)親(qin)家庭(ting)成(cheng)(cheng)員(yuan);享受最低生活(huo)保(bao)障(zhang)人(ren)(ren)員(yuan);持(chi)有《中(zhong)(zhong)華人(ren)(ren)民共和國殘疾人(ren)(ren)證(zheng)》人(ren)(ren)員(yuan);連(lian)續(xu)失(shi)業(ye)一年以上的(de)人(ren)(ren)員(yuan);因失(shi)去土地(di)等原因難(nan)以實現就業(ye)的(de)人(ren)(ren)員(yuan)。
4、培(pei)訓“五類人員(yuan)”：包括(kuo)貧(pin)(pin)困(kun)家庭子女、全(quan)日制(zhi)高(gao)等院校(xiao)在校(xiao)學(xue)(xue)生(含技(ji)師(shi)學(xue)(xue)院高(gao)級工班(ban)、預備(bei)技(ji)師(shi)班(ban)和特殊教(jiao)育院校(xiao)職業(ye)教(jiao)育類在校(xiao)學(xue)(xue)生)、城鄉未(wei)繼(ji)續(xu)升學(xue)(xue)的(de)應屆初(chu)高(gao)中畢業(ye)生、農村(cun)轉移就(jiu)業(ye)勞動者(含建檔立卡的(de)適齡貧(pin)(pin)困(kun)人口)、登記失業(ye)人員(yuan)。