中鐵(tie)十四局集團隧道(dao)工程有限(xian)公司
2023屆校園招聘簡章
企(qi)業簡介
中鐵十(shi)四(si)局集團(tuan)隧(sui)道工程有限公(gong)(gong)司成立于1994年10月，是以隧(sui)道與地(di)下(xia)工程施工為主的專(zhuan)業化工程公(gong)(gong)司，隸屬(shu)于中鐵十(shi)四(si)局集團(tuan)有限公(gong)(gong)司，是國務(wu)院國資(zi)委管理(li)的大型建筑企業。
公司注冊資本金(jin)2.6億元(yuan)，資產(chan)總額46.53億元(yuan)，施工范(fan)圍主要(yao)涉(she)及(ji)(ji)軌(gui)道(dao)交通、TBM、水下隧(sui)道(dao)及(ji)(ji)城市綜合(he)管廊等領域，具備(bei)市政公用(yong)工程(cheng)總承包一(yi)(yi)級、隧(sui)道(dao)工程(cheng)專(zhuan)業承包一(yi)(yi)級、地基(ji)(ji)與基(ji)(ji)礎(chu)工程(cheng)專(zhuan)業承包一(yi)(yi)級、建筑裝(zhuang)(zhuang)修裝(zhuang)(zhuang)飾工程(cheng)專(zhuan)業承包一(yi)(yi)級、勞(lao)務施工專(zhuan)業資質。
公司正(zheng)式(shi)員工(gong)1600余人(ren)，平均年齡34.5歲，其(qi)中正(zheng)高級(ji)工(gong)程(cheng)師7人(ren)，高級(ji)職稱(cheng)130人(ren)，中級(ji)職稱(cheng)423人(ren)；研究生及以上人(ren)員31人(ren)，本科學歷1038人(ren)。具有一(yi)級(ji)建造師95人(ren)132項(xiang)，涵蓋市政、鐵路、公路、建筑、水利、機電等專(zhuan)業(ye)，擁(yong)有全國(guo)優(you)秀項(xiang)目經理(li)11名。
近年來，公司實施核心市場發展戰(zhan)略(lve)，共進入北(bei)京(jing)、上海、廣州(zhou)、深圳(zhen)等(deng)39個軌道(dao)交(jiao)通建(jian)設城市，企(qi)業核心施工能力和品牌形象快速提升。
公司(si)依托強大的施(shi)工技術(shu)力量和精良的隧道專業(ye)施(shi)工機械設備，成(cheng)為國內城市市政工程、軌道交(jiao)通(tong)工程施(shi)工的一(yi)支(zhi)重要力量，實(shi)現地(di)下工程“江河湖海城”全覆蓋(gai)、地(di)質條(tiao)件全覆蓋(gai)，在(zai)城市核(he)心地(di)帶地(di)鐵施(shi)工和水(shui)(shui)下隧道領(ling)域，綜合施(shi)工技術(shu)和能力在(zai)國內處(chu)于領(ling)先水(shui)(shui)平。
公司累計獲(huo)國(guo)家(jia)(jia)科(ke)技進步獎(jiang)2項(xiang)，國(guo)家(jia)(jia)技術發明獎(jiang)1項(xiang)，國(guo)家(jia)(jia)優(you)質工(gong)程金(jin)質獎(jiang)3項(xiang)，魯班獎(jiang)7項(xiang)，詹天佑獎(jiang)9項(xiang)，獲(huo)實用新(xin)型專利58項(xiang)、發明專利5項(xiang)，國(guo)家(jia)(jia)級(ji)工(gong)法5項(xiang)，省部級(ji)工(gong)法22項(xiang)。
職業發(fa)展(zhan)通道(dao)
根據專業(ye)技術、能力(li)趨向(xiang)、個(ge)人喜好確(que)定發展方向(xiang)，使(shi)員工職業(ye)規劃目標(biao)與企業(ye)發展目標(biao)相一(yi)致，通過自身(shen)知識、經驗、能力(li)的不斷(duan)提升和業(ye)績積累，獲得更(geng)高(gao)的發展空(kong)間(jian)。
四類職(zhi)業發展通道：綜(zong)合管理序列、區(qu)域(yu)經(jing)營序列、項目管理序列、業務職(zhi)能序。
十(shi)類核心(xin)人才隊伍：市場經營(ying)、投資運營(ying)、項目經理(li)、工(gong)程技術(shu)、安質管理(li)、經濟管理(li)、財務(wu)審計、商務(wu)法(fa)務(wu)、人力資源(yuan)、黨群政工(gong)。
人才培養計劃
入(ru)職后納入(ru)人才培養體(ti)系，通過一系列培養措施及定期考核，在3-5年內(nei)，將新員工(gong)培養為項目中、高(gao)層管理(li)者或公司總(zong)部業務、技(ji)術骨(gu)干(gan)。
制定(ding)職(zhi)業生涯規(gui)(gui)劃：公(gong)司為每(mei)位(wei)新員(yuan)工制定(ding)職(zhi)業生涯規(gui)(gui)劃書，規(gui)(gui)劃3-5年成長方(fang)向。
頂崗實習：簽(qian)訂頂崗實習協議，帶薪實習，讓新員工(gong)感(gan)受公(gong)司文化、了(le)解工(gong)作程序，熟悉(xi)新的朋友，畢業后入(ru)職(zhi)，完成(cheng)校園人到職(zhi)場人的轉變。
“導師(shi)+專家(jia)”帶徒(tu)：入職(zhi)之初選派(pai)導師(shi)帶徒(tu)一(yi)年，成長較快、發展(zhan)較好的(de)，繼續選派(pai)領域專家(jia)進行指導培(pei)養。
輪(lun)崗(gang)培(pei)訓：入職后集中輪(lun)崗(gang)培(pei)訓，根(gen)據個(ge)人能(neng)力(li)、特(te)點確定崗(gang)位。
業(ye)務+綜合素質(zhi)培(pei)訓(xun)：定期組織業(ye)務技能(neng)類(lei)、綜合素質(zhi)類(lei)培(pei)訓(xun)，以自培(pei)、委(wei)培(pei)等(deng)方式(shi)，要求內部、外部領域(yu)專家授課，得以全方位(wei)發展。
薪酬福利
1.薪資待遇：頂崗實習期到手(shou)工資3000元/月，報(bao)銷(xiao)往返路費；畢業入(ru)職第(di)(di)一(yi)年(nian)到手(shou)工資4500元/月+獎金，第(di)(di)二(er)年(nian)起根據個(ge)人(ren)綜合素質定(ding)崗定(ding)級。
2.社會保險：按(an)規定(ding)高額度繳納五險，權益有(you)保障(zhang)。
3.福利待(dai)遇：30天綜合帶(dai)薪(xin)假(jia)期(qi)（西藏(zang)及海外60天）并(bing)報銷往返路費，另外員工(gong)可享受(shou)節日福利、免費年度體檢、單位建房優惠政策、法定節假(jia)日等(deng)。
4.擁有技術專家激勵薪金（每月享受3000-8000元(yuan)補貼(tie)）、證書(shu)(shu)補貼(tie)（一次性(xing)獎勵標(biao)準在1-10萬元(yuan)之間，其(qi)次每月可享受1000-3000元(yuan)的證書(shu)(shu)津貼(tie)）。
5.職(zhi)工(gong)食(shi)宿(su)均(jun)由單位(wei)負責安排(pai)，所有(you)項目均(jun)實(shi)現(xian)辦公、生活(huo)wifi全覆蓋(gai)，每間(jian)宿(su)舍2-4人，并且(qie)配備空(kong)調、暖氣；技術骨干單間(jian)。
6.轉正政策：公司(si)有完備(bei)的(de)勞(lao)務(wu)派(pai)遣管(guan)理(li)辦法，表現突出的(de)勞(lao)務(wu)派(pai)遣員工(gong)，可通過考核擇優轉為(wei)正式(shi)職工(gong)。
招聘崗位(wei)
工程(cheng)技術（管理）崗：道(dao)路橋梁工程(cheng)技術、建筑(zhu)工程(cheng)技術及其他土木工程(cheng)類(lei)相關專業；
安全技(ji)術（管理）崗(gang)：道路橋梁工程(cheng)技(ji)術、建筑(zhu)工程(cheng)技(ji)術、機(ji)電一體化、機(ji)械(xie)制造及自動化及其他(ta)土(tu)木工程(cheng)類相關專(zhuan)業(ye)；
盾構技術（管理）崗(gang)：機電(dian)一體化、機械制(zhi)造及自動(dong)化、電(dian)氣自動(dong)化技術及其(qi)他土木工程類相(xiang)關專業(ye)；
設備物資（管(guan)理）崗：現代物流管(guan)理、機電(dian)一(yi)體化、機械制造及自(zi)動化、電(dian)氣自(zi)動化技術等相關專(zhuan)業；
信(xin)息化(hua)（管(guan)理）崗(gang)：計算機網(wang)絡(luo)技術、信(xin)息安全技術應用(yong)及其他土(tu)木(mu)工(gong)程類相關專業(ye)；
行政（管(guan)理(li)）崗：專(zhuan)業不(bu)限(xian)，有寫作(zuo)、攝影特長(chang)或黨(dang)宣工作(zuo)經驗。
工作地點
北京、天津、石(shi)家莊、濟南(nan)、青島、蘇州等(deng)地區為主
招(zhao)聘聯系信息
招聘聯系(xi)人及電話：李經理 18053966565
簡歷投遞郵箱：2088851517@qq.com（簡歷文件命名：學(xue)校-專業-姓名）
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