中鐵十(shi)四局集(ji)團隧道工程有(you)限公司(si)
2023屆(jie)校園招聘簡(jian)章
企業簡(jian)介
中(zhong)鐵十(shi)四(si)(si)局集團隧道工程有限公(gong)司成立于1994年10月，是(shi)(shi)以隧道與地下工程施工為主的(de)專(zhuan)業(ye)化工程公(gong)司，隸(li)屬于中(zhong)鐵十(shi)四(si)(si)局集團有限公(gong)司，是(shi)(shi)國務院國資(zi)委管理的(de)大型建筑企(qi)業(ye)。
公(gong)司(si)注(zhu)冊資本金2.6億元(yuan)，資產總額46.53億元(yuan)，施(shi)工(gong)(gong)(gong)范圍(wei)主(zhu)要涉及軌道(dao)交通、TBM、水下(xia)隧道(dao)及城市綜合(he)管廊等領域，具備市政(zheng)公(gong)用工(gong)(gong)(gong)程總承(cheng)包(bao)一級(ji)(ji)、隧道(dao)工(gong)(gong)(gong)程專(zhuan)(zhuan)業(ye)承(cheng)包(bao)一級(ji)(ji)、地基與(yu)基礎工(gong)(gong)(gong)程專(zhuan)(zhuan)業(ye)承(cheng)包(bao)一級(ji)(ji)、建筑裝修裝飾(shi)工(gong)(gong)(gong)程專(zhuan)(zhuan)業(ye)承(cheng)包(bao)一級(ji)(ji)、勞務施(shi)工(gong)(gong)(gong)專(zhuan)(zhuan)業(ye)資質。
公司正式員工1600余人(ren)(ren)，平均年齡(ling)34.5歲，其中(zhong)正高級(ji)工程(cheng)師7人(ren)(ren)，高級(ji)職稱130人(ren)(ren)，中(zhong)級(ji)職稱423人(ren)(ren)；研究生及以上人(ren)(ren)員31人(ren)(ren)，本(ben)科學歷1038人(ren)(ren)。具有一級(ji)建造師95人(ren)(ren)132項，涵蓋市政、鐵路、公路、建筑(zhu)、水利、機電(dian)等(deng)專業，擁有全(quan)國優(you)秀項目經理11名。
近年來，公司實施(shi)(shi)核心(xin)市場發展(zhan)戰略，共進(jin)入北京(jing)、上海、廣州(zhou)、深圳等39個軌道交通(tong)建設城市，企業核心(xin)施(shi)(shi)工能力和品牌(pai)形象快速提升。
公司依托強大(da)的(de)施工(gong)技術(shu)力量和精良(liang)的(de)隧道專業(ye)施工(gong)機械設備(bei)，成為國內城(cheng)市(shi)市(shi)政工(gong)程(cheng)、軌道交通工(gong)程(cheng)施工(gong)的(de)一支重要(yao)力量，實(shi)現(xian)地(di)下(xia)工(gong)程(cheng)“江河湖海城(cheng)”全(quan)覆(fu)(fu)蓋、地(di)質(zhi)條件全(quan)覆(fu)(fu)蓋，在城(cheng)市(shi)核(he)心(xin)地(di)帶地(di)鐵施工(gong)和水下(xia)隧道領域(yu)，綜合施工(gong)技術(shu)和能(neng)力在國內處(chu)于(yu)領先水平(ping)。
公司累計獲國(guo)(guo)家科(ke)技進步獎(jiang)2項(xiang)(xiang)，國(guo)(guo)家技術(shu)發明(ming)獎(jiang)1項(xiang)(xiang)，國(guo)(guo)家優質工程金質獎(jiang)3項(xiang)(xiang)，魯班獎(jiang)7項(xiang)(xiang)，詹天佑(you)獎(jiang)9項(xiang)(xiang)，獲實用新(xin)型(xing)專利58項(xiang)(xiang)、發明(ming)專利5項(xiang)(xiang)，國(guo)(guo)家級(ji)工法(fa)5項(xiang)(xiang)，省部(bu)級(ji)工法(fa)22項(xiang)(xiang)。
職業(ye)發展通(tong)道
根據專業(ye)(ye)(ye)技術、能(neng)力趨向、個人(ren)喜好確定發展(zhan)方向，使(shi)員工職業(ye)(ye)(ye)規劃目標(biao)與企業(ye)(ye)(ye)發展(zhan)目標(biao)相一(yi)致，通過(guo)自身知(zhi)識、經驗、能(neng)力的(de)不(bu)斷(duan)提升和業(ye)(ye)(ye)績積(ji)累，獲得更高的(de)發展(zhan)空(kong)間。
四類職業發(fa)展通道：綜合管(guan)理(li)序(xu)(xu)列(lie)、區域經營序(xu)(xu)列(lie)、項目管(guan)理(li)序(xu)(xu)列(lie)、業務(wu)職能序(xu)(xu)。
十類核心人(ren)才隊伍：市(shi)場經營(ying)、投資(zi)運營(ying)、項目經理、工程技術、安(an)質管(guan)理、經濟(ji)管(guan)理、財務(wu)審計、商務(wu)法(fa)務(wu)、人(ren)力資(zi)源、黨群政工。
人才(cai)培養計劃
入職后納入人才(cai)培養(yang)體系，通(tong)過一系列培養(yang)措施及(ji)定期考核，在3-5年內，將新員工培養(yang)為(wei)項目(mu)中、高層(ceng)管理者或公司總部業務(wu)、技術骨(gu)干。
制定(ding)職(zhi)業生涯(ya)規(gui)劃(hua)：公(gong)司為每位新員工制定(ding)職(zhi)業生涯(ya)規(gui)劃(hua)書，規(gui)劃(hua)3-5年成(cheng)長方向。
頂(ding)(ding)崗(gang)實習(xi)(xi)：簽訂頂(ding)(ding)崗(gang)實習(xi)(xi)協議，帶(dai)薪實習(xi)(xi)，讓(rang)新員工(gong)感受公司(si)文化、了解工(gong)作(zuo)程序，熟悉新的朋友(you)，畢業后入職(zhi)，完(wan)成校園(yuan)人(ren)到職(zhi)場人(ren)的轉變。
“導(dao)(dao)師+專(zhuan)家”帶(dai)徒：入(ru)職之初選(xuan)派導(dao)(dao)師帶(dai)徒一(yi)年，成長(chang)較快、發展較好的，繼續選(xuan)派領(ling)域專(zhuan)家進行指導(dao)(dao)培(pei)養。
輪崗培訓：入職后(hou)集中輪崗培訓，根據個人能力、特(te)點確(que)定崗位(wei)。
業務+綜合(he)素(su)質培(pei)訓：定期組織業務技能類、綜合(he)素(su)質類培(pei)訓，以自培(pei)、委培(pei)等方式，要求內(nei)部(bu)、外(wai)部(bu)領(ling)域專家授課，得以全方位發展。
薪酬福利
1.薪(xin)資待遇：頂崗實(shi)習(xi)期到(dao)手工資3000元(yuan)/月，報銷往返路費(fei)；畢業入職第一年到(dao)手工資4500元(yuan)/月+獎金，第二年起(qi)根據個人綜(zong)合素質定崗定級。
2.社會保險：按規定(ding)高額度繳納五險，權益有保障。
3.福利待(dai)遇：30天綜合帶(dai)薪假(jia)期（西藏及(ji)海(hai)外60天）并(bing)報銷往(wang)返路費，另外員工可享(xiang)受節(jie)日福利、免費年度體檢、單位建房優惠政策、法定節(jie)假(jia)日等(deng)。
4.擁有技術專家激勵薪金（每(mei)月享受3000-8000元(yuan)補(bu)貼(tie)(tie)）、證(zheng)書補(bu)貼(tie)(tie)（一次(ci)性獎勵標(biao)準在1-10萬元(yuan)之間(jian)，其次(ci)每(mei)月可(ke)享受1000-3000元(yuan)的證(zheng)書津貼(tie)(tie)）。
5.職工食宿均由(you)單位(wei)負(fu)責安排，所有項目均實(shi)現辦公、生活wifi全覆蓋，每間宿舍(she)2-4人，并且配備空調、暖氣；技(ji)術骨(gu)干單間。
6.轉正(zheng)政(zheng)策：公(gong)司有(you)完(wan)備的(de)勞(lao)務(wu)派遣管理辦(ban)法，表現突(tu)出的(de)勞(lao)務(wu)派遣員工(gong)，可通過考核擇優(you)轉為正(zheng)式職(zhi)工(gong)。
招(zhao)聘崗位
工(gong)程(cheng)技(ji)術（管理）崗：道路(lu)橋梁(liang)工(gong)程(cheng)技(ji)術、建(jian)筑工(gong)程(cheng)技(ji)術及其他土(tu)木工(gong)程(cheng)類相關(guan)專業；
安全技(ji)(ji)(ji)術(shu)（管(guan)理）崗：道路橋梁工程(cheng)(cheng)技(ji)(ji)(ji)術(shu)、建筑工程(cheng)(cheng)技(ji)(ji)(ji)術(shu)、機電一體化、機械制造及自動化及其他土木工程(cheng)(cheng)類相關專業；
盾構技術（管理(li)）崗：機電(dian)一體化(hua)、機械制(zhi)造(zao)及自(zi)(zi)動(dong)化(hua)、電(dian)氣自(zi)(zi)動(dong)化(hua)技術及其他(ta)土(tu)木(mu)工程類(lei)相關專(zhuan)業(ye)；
設備物(wu)資（管(guan)理）崗：現代物(wu)流管(guan)理、機(ji)(ji)電(dian)一體化(hua)、機(ji)(ji)械(xie)制造(zao)及自(zi)動(dong)化(hua)、電(dian)氣(qi)自(zi)動(dong)化(hua)技術(shu)等相關專(zhuan)業；
信(xin)息化（管理）崗：計算機(ji)網絡技術(shu)、信(xin)息安全技術(shu)應(ying)用(yong)及其他土木工程(cheng)類相關專(zhuan)業；
行政（管理）崗：專(zhuan)業(ye)不(bu)限，有寫(xie)作、攝(she)影(ying)特長或黨宣工(gong)作經驗。
工作地點(dian)
北(bei)京(jing)、天津、石家莊、濟南(nan)、青島、蘇州(zhou)等地區為主(zhu)
招聘聯系(xi)信息
招聘(pin)聯(lian)系人及電話：李經理 18053966565
簡歷投(tou)遞郵箱：2088851517@qq.com（簡歷文件命名：學(xue)校-專(zhuan)業-姓名）
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