a一级黄色片

 公(gong)司(si)(si)(si)簡介：沂(yi)水縣(xian)(xian)魯碧混(hun)凝土(tu)有(you)限(xian)公(gong)司(si)(si)(si)隸屬于(yu)萊鋼集團山東魯碧建材有(you)限(xian)公(gong)司(si)(si)(si)，公(gong)司(si)(si)(si)主(zhu)要從事預(yu)拌(ban)混(hun)凝土(tu)、預(yu)拌(ban)砂漿的(de)生產、銷售。公(gong)司(si)(si)(si)位于(yu)沂(yi)水縣(xian)(xian)龍(long)家圈(quan)鎮港埠口(kou)村，占地30余畝，具備(bei)年產50萬方商品(pin)混(hun)凝土(tu)能力(li)，是沂(yi)水縣(xian)(xian)規模以(yi)上企業(ye)(ye)，公(gong)司(si)(si)(si)自(zi)成立以(yi)來，堅持(chi)(chi)以(yi)客戶需求為導向，始終(zhong)將品(pin)質可靠(kao)、技術(shu)領先作為核心競(jing)爭(zheng)力(li)去打造，高度重視并且持(chi)(chi)續加大研發投入，使公(gong)司(si)(si)(si)在(zai)同行業(ye)(ye)中始終(zhong)保持(chi)(chi)技術(shu)領先地位。

 日照魯碧新材料科技有限公司成立于2016年8月，注冊資本5000萬元，是一家集冶金輔料和礦渣微粉生產銷售為一體的冶金建材企業，隸屬于萊鋼集團下屬山東魯碧建材有限公司，為山鋼日照公司配套工程。公司建有大陸一流水平的礦渣微粉生產線1條，雙膛石灰窯4座，雷蒙磨1座，白云石破碎線和石灰破碎線各1條，具備礦渣微粉120萬噸/年、高端精品石灰12萬噸/年、精品冶金輔料100萬噸/年產能規模，固定資產總額3.5億元，現有員工234人，2018至2021，四年來公司共實現營業收入24億元，上交稅款9500萬元，于2020-2021年連續兩年被日照市嵐山區人民政府授予“經濟發展貢獻獎”榮譽稱號。

崗位分類

崗位

名稱

招聘要求

招聘(pin)人(ren)數

稅(shui)前綜合月收(shou)入（元(yuan)）

沂水(shui)縣魯碧混凝土有限(xian)公司操作(zuo)崗

中控

操作

大專及以上學(xue)歷，計(ji)算機類相關專業(ye)及會維修人員(yuan)優(you)先

2

4000-5000

日照魯碧(bi)新型(xing)建材有(you)限公司操作崗

中(zhong)控

操作

大專及以上學歷，計算機(ji)類相關專業先(xian)

2

4000-5000

巡(xun)檢工

機(ji)電一體(ti)化、機(ji)械制造及其自動化類(lei)相關專(zhuan)業及會維修人員優先

6

4000-5000

三、福利待遇：

基本工資+總方量提成+安全獎+全勤(qin)獎

公司(si)交五險，管吃住(zhu)，節日、生日福利。（沂(yi)水）

交五險(xian)一金，享(xiang)受(shou)國家節假日待遇，安排(pai)住宿（日照）

地址(zhi)：臨沂(yi)市沂(yi)水縣港(gang)埠口村、日(ri)照市嵐(lan)山區虎山鎮山鋼集(ji)團

聯系人：劉(liu)經理(li)（沂(yi)水縣魯碧(bi)混(hun)凝(ning)土有限公司）、亓(qi)經理(li)（日照魯碧新型(xing)建材(cai)有限公(gong)司）

聯系(xi)電話(hua)：13371268119（沂(yi)水(shui)劉經理(li)）、13563474777（日照亓經理(li)）

聯系人郵箱(xiang)：yslbhnt@163.com（沂水）、qjz66@163.com（日(ri)照）

 公司簡介：萊鋼集團金鼎實業有限公司成立于2009年6月，是萊鋼集團公司的改制子公司。公司注冊資本5200萬元。主營業務包括房地產開發，物業服務，酒店餐飲，幼兒教育，公共服務，市政建安，工商貿易，電子商務，文化旅游以及礦泉水、工業氣、冷飲、軋輥、電子產品、保溫材料生產銷售等。多年來，公司始終倡導“傾情服務，誠信共贏”的核心服務理念，著力整合服務優勢，打造市場品牌，持續推進新舊動能轉換和結合發展新戰略，積極搭建智慧產業新平臺，始終保持了良好的市場形象。

崗位分類

崗位名稱

招聘要求

招聘人數

稅前綜合月收入（元(yuan)）

幼教

幼兒(er)教師（實習(xi)生）

身心健(jian)康，熱愛(ai)幼兒(er)教育，具(ju)備相應的職業道德和專業能力，符(fu)合崗位工作要求。

5

1500-2500

電氣自動化

電氣工程(cheng)及其自(zi)動化

身心(xin)健康，遵紀(ji)守法，作(zuo)風(feng)正派(pai)，品行端正，愛崗敬業，有較強(qiang)的責任心(xin)、團(tuan)隊意識和溝通協(xie)調能力，符合崗位工作(zuo)要求。

2

3000-5000

三、福(fu)利(li)待(dai)遇：1.繳納社會保險 2.雙(shuang)休制(zhi) 3.八(ba)小(xiao)時工作制(zhi) 4.法定節假(jia)日(ri)5.帶薪年假(jia)6.工齡補貼(tie) 7.健康(kang)體檢 8.防(fang)暑降溫費 9.完善的內部晉升渠道、內訓及外(wai)訓資源(yuan)。

地址：濟南市鋼(gang)城區新興路(lu)21號(hao)

聯系人：王歡
聯系電話：0531-76820462
聯系人郵箱：lgjdrlzy@163.com

公(gong)司簡介：萊蕪鋼鐵集團(tuan)泰東實業有限公(gong)(gong)司是(shi)萊鋼集團(tuan)的子(zi)公(gong)(gong)司。多年來，公司堅持綠色、誠信(xin)、創新、共(gong)享(xiang)發展理念，以(yi)循(xun)環(huan)經濟產業為主(zhu)導(dao)，以(yi)做鋼(gang)(gang)(gang)鐵工業固廢(fei)循(xun)環(huan)經濟引領者(zhe)為目(mu)標，致力于發展固廢(fei)處理、耐火(huo)材料及冶煉輔(fu)料生產、化(hua)工（粗(cu)酚）深(shen)加工、鋼(gang)(gang)(gang)材深(shen)加工、廢(fei)鋼(gang)(gang)(gang)加工經營、建(jian)筑(zhu)安裝(zhuang)維修及鋼(gang)(gang)(gang)鐵行業協力服務(wu)等產業。

近(jin)年來(lai)，公司先后獲得中(zhong)國資(zi)源綜(zong)合(he)利用科學技術先進集體、山東(dong)省資(zi)源綜(zong)合(he)利用先進單位、山東(dong)省勞動關系和(he)諧企業、山東(dong)省富(fu)民興(xing)魯勞動獎狀、山東(dong)冶金行業安全生(sheng)產先進單位、山東(dong)省資(zi)源循環利用示(shi)范項目等(deng)榮譽稱號。

崗位(wei)分類

崗位名稱

招聘要求

招聘人數

稅前(qian)綜(zong)合月收入（元）

操作崗位

鋼(gang)渣處理工

身體健康，品行端(duan)正，服從公司各項(xiang)管理制度。

4

3000-6000

設備維(wei)修工

4

3000-6000

數(shu)控切(qie)割工

4

3000-6000

行車工

4

3000-6000

電工

4

3000-6000

三、福利待遇

五險一金、每年(nian)兩次綜合獎(jiang)勵(li)，有交通、食宿補貼。

地址：濟(ji)南市鋼(gang)城(cheng)區/日照市山鋼(gang)精品基地

聯系人：郭超

聯系電話：0531-76820191

聯系(xi)人郵箱：guochao521@163.com

    公司簡介：

金雷科(ke)技股份(fen)公司成立于2006年(nian)，注(zhu)冊(ce)資本(ben)2.62億元，總資產超過(guo)32億元。2015年(nian)4月22日，公司正式在深(shen)交所創業(ye)板上市，股票代碼(ma)300443。
    公司(si)以(yi)生產(chan)MV級(ji)(ji)風電(dian)主(zhu)(zhu)軸(zhou)及Φ3500mm以(yi)下各類(lei)大型(xing)鍛件為主(zhu)(zhu)導，產(chan)品廣泛應用于風電(dian)、水(shui)電(dian)、火(huo)電(dian)、水(shui)泥礦山、冶金等多種行(xing)業領域，具備年生產(chan)MW級(ji)(ji)風電(dian)主(zhu)(zhu)軸(zhou)10000支(zhi)、Ⅰ-Ⅴ級(ji)(ji)各類(lei)大型(xing)鍛件20萬噸的(de)生產(chan)能(neng)力(li)。2021年鑄(zhu)造線全面投產(chan)，可實現(xian)年產(chan)1500支(zhi)風電(dian)主(zhu)(zhu)軸(zhou)的(de)能(neng)力(li)。
    目前產(chan)品出口率超過50%，全球市(shi)場占有率達30%，已成為全球規模最(zui)大、質量最(zui)佳、專業最(zui)強(qiang)的風電主軸制造(zao)企業。
    2021年12月(yue)公司(si)(si)與東(dong)營經濟技術開發區簽署項目(mu)(mu)投(tou)(tou)資協議(yi)，在東(dong)營成立全資子公司(si)(si)山東(dong)金雷(lei)新能源重裝有限(xian)公司(si)(si)，投(tou)(tou)資60億(yi)元，打造年產(chan)40萬噸大型鑄造項目(mu)(mu)，布(bu)局海上風電核(he)心部件數字化制(zhi)造，主要(yao)產(chan)品涵蓋(gai)5-20MW主軸、輪轂(gu)、底座等(deng)風電大型關(guan)鍵(jian)零部件。

崗位分類

崗位名稱

招聘要求

招聘人(ren)數(shu)

稅前綜合月收入（元）

技能崗位

數控車工

數控車床、機械制造及自動化、機電一(yi)體化、電氣自動化等理工類專(zhuan)業

100

6000-14000

鑄造(zao)學徒

機械(xie)類、材料類等專業

100

6000-12000

質量檢驗

數控車床、機(ji)械制(zhi)造及(ji)自動(dong)化、機(ji)電(dian)一體化、電(dian)氣自動(dong)化等理工類專(zhuan)業

50

6000-8000

三、福利待遇

1、入(ru)職繳納五(wu)險一金，工資每月按時(shi)發(fa)放；

2、試(shi)用期(qi)3-6個月，轉正(zheng)后綜合薪資6000-14000；

3、提供免費員工宿舍，提供免費就餐(can)；

4、特色福利：免費查體、提供高溫補貼(tie)、生日蛋(dan)糕、員(yuan)工(gong)(gong)入職(zhi)紀念(nian)日紀念(nian)品、員(yuan)工(gong)(gong)子女幼(you)兒園補貼(tie)、直系親屬(shu)大病醫療補貼(tie)；

5、豐(feng)富(fu)多彩(cai)的(de)文化娛樂活(huo)動：特色運動會、親子運動會、歌(ge)唱比賽(sai)、家屬座談交流會、各種聯誼活(huo)動、素質拓展活(huo)動

地址：濟南市鋼城區

聯系人：陳先生/張先生
聯系電話：15154096549/17606472806
聯系人郵箱：jinleizz2021@163.com

 公(gong)司(si)(si)簡介：山(shan)東魯銀新材(cai)料科技有(you)限(xian)公(gong)司(si)(si)（原萊蕪鋼(gang)鐵(tie)集團粉(fen)(fen)(fen)末(mo)(mo)冶金有(you)限(xian)公(gong)司(si)(si)）始(shi)建(jian)于1987年(nian)，經過三十多(duo)年(nian)的建(jian)設、改革和發展，現已(yi)成為(wei)具備年(nian)產(chan)20萬(wan)噸鋼(gang)鐵(tie)粉(fen)(fen)(fen)末(mo)(mo)生產(chan)能力(li)，是目前亞(ya)洲規(gui)模(mo)最大、品(pin)(pin)(pin)(pin)(pin)種齊全、質量(liang)(liang)前茅、工(gong)藝(yi)先(xian)進、裝備精(jing)良且同時(shi)擁(yong)有(you)還(huan)原制(zhi)(zhi)粉(fen)(fen)(fen)、水霧化制(zhi)(zhi)粉(fen)(fen)(fen)、高性(xing)能合金特種粉(fen)(fen)(fen)末(mo)(mo)材(cai)料生產(chan)線的鋼(gang)鐵(tie)粉(fen)(fen)(fen)末(mo)(mo)生產(chan)企業(ye)。公(gong)司(si)(si)主要產(chan)品(pin)(pin)(pin)(pin)(pin)為(wei)還(huan)原系列、水霧化系列鋼(gang)鐵(tie)粉(fen)(fen)(fen)末(mo)(mo)及高性(xing)能合金特種粉(fen)(fen)(fen)末(mo)(mo)材(cai)料，產(chan)品(pin)(pin)(pin)(pin)(pin)榮獲“山(shan)東名(ming)牌(pai)”稱號。公(gong)司(si)(si)已(yi)通過ISO9001質量(liang)(liang)體系認(ren)證，產(chan)品(pin)(pin)(pin)(pin)(pin)質量(liang)(liang)均達(da)(da)到(dao)大陸領(ling)先(xian)、國際先(xian)進水平。產(chan)品(pin)(pin)(pin)(pin)(pin)主要用于汽車、摩托車、家(jia)(jia)電(dian)(dian)、化工(gong)、航空航天、能源、電(dian)(dian)動工(gong)具、醫療器(qi)械、精(jing)密機械零件、電(dian)(dian)氣電(dian)(dian)子元(yuan)件、磁性(xing)材(cai)料、食(shi)品(pin)(pin)(pin)(pin)(pin)等十多(duo)個行業(ye)。產(chan)品(pin)(pin)(pin)(pin)(pin)暢銷大陸25個省、自治區、直轄市，主要分(fen)布在重慶、江(jiang)浙(zhe)、廣東、山(shan)東、山(shan)西(xi)等區域，并出口日本(ben)、韓(han)國、臺(tai)灣等國家(jia)(jia)和地區，大陸市場占有(you)率達(da)(da)27%。

崗位

分類

崗(gang)位名稱

招聘要求

招(zhao)聘人(ren)數

稅(shui)前綜(zong)合月收入（元）

機(ji)械類崗(gang)位

機電(dian)一體化、機械(xie)制(zhi)造與自動化等(deng)相關專(zhuan)業(ye)

2

4000-5000

電氣(qi)類崗位

電氣自動化等相關專業(ye)

2

4000-5000

三(san)、福利待遇：崗位工資/效益(yi)工資/暖(nuan)氣補貼/高溫補貼/中夜(ye)班補貼/春節福利/六險二金(jin)/帶薪休假。

地址(zhi)：濟南市鋼城區九龍大街。

    公(gong)司(si)(si)簡(jian)介(jie)： 山東天成傳動機械有限公(gong)司(si)(si)成立(li)于2019年(nian)，前身為成立(li)于1987年(nian)的中(zhong)國最早楔(xie)橫(heng)(heng)軋(ya)(ya)(ya)企(qi)業(ye)“萊蕪市(shi)金展楔(xie)橫(heng)(heng)軋(ya)(ya)(ya)軸件(jian)有限公(gong)司(si)(si)”，注冊資金500萬元(yuan)。是(shi)一家(jia)具有自主(zhu)研(yan)(yan)(yan)發(fa)能(neng)力，掌握先進(jin)的楔(xie)橫(heng)(heng)軋(ya)(ya)(ya)模具設(she)計開發(fa)和(he)(he)制(zhi)造(zao)技術的高(gao)新技術企(qi)業(ye)，應用楔(xie)橫(heng)(heng)軋(ya)(ya)(ya)高(gao)精度金屬成型工藝，專(zhuan)業(ye)從事汽(qi)車(che)發(fa)動機、變(bian)速箱、太(tai)陽能(neng)轉向等軸件(jian)毛(mao)坯研(yan)(yan)(yan)發(fa)、設(she)計、制(zhi)造(zao)。主(zhu)營：精密(mi)鍛件(jian)的生產(chan)(chan)、研(yan)(yan)(yan)發(fa)、銷(xiao)(xiao)售；楔(xie)橫(heng)(heng)軋(ya)(ya)(ya)的生產(chan)(chan)、研(yan)(yan)(yan)發(fa)、銷(xiao)(xiao)售；農機、汽(qi)車(che)配件(jian)機械加工、銷(xiao)(xiao)售；軋(ya)(ya)(ya)制(zhi)及鍛造(zao)設(she)備的生產(chan)(chan)、銷(xiao)(xiao)售；鋼材批(pi)發(fa)零售；自營和(he)(he)代理各(ge)類商品(pin)和(he)(he)技術的進(jin)出口業(ye)務等。公(gong)司(si)(si)成立(li)之初通(tong)過了IATF16949:2016質量管理體系認(ren)證，以驗證和(he)(he)確(que)保產(chan)(chan)品(pin)的質量，不斷為客戶提供(gong)最滿(man)意的產(chan)(chan)品(pin)。

崗位分類

崗(gang)位名(ming)稱

招聘要求

招聘人數

稅前綜(zong)合月收入(ru)（元）

質檢(jian)員

質量檢測

會(hui)使用CAD制圖，PDF,PPT,超聲探傷及其他辦公軟件,工作認真(zhen)負責(ze)，思維清晰，積極進取

2

3500-6000

銷售(shou)

銷售(shou)人員

性格(ge)開朗(lang)，良好的溝通能力(li)，團隊(dui)協作(zuo)，開拓(tuo)新市場，維護老市場

2

3500-10000

三、福利(li)待遇：繳納(na)五(wu)險，季(ji)節福利(li)，良(liang)好的(de)晉升空間，人性化管理模(mo)式。

地址(zhi)：濟南(nan)市(shi)鋼城區里辛街道里辛大(da)街中段(duan)

聯系人：熊英倩
聯系電話：15588967006
聯系人郵箱：1142943659@qq.com

    公司(si)簡介(jie)：山東伊(yi)諾(nuo)威橡膠有限責任公司(si)是集開發、研制、生產(chan)、銷(xiao)售(shou)自(zi)行車內、外(wai)胎為一體(ti)的(de)民營(ying)高科技(ji)企業。擁(yong)有河(he)北、山東兩(liang)個(ge)生產(chan)基地,企業占地面(mian)積20000平方米，建(jian)筑面(mian)積13000平方米，總資產(chan)7000萬(wan)元，擁(yong)有員工(gong)800多(duo)人，各類技(ji)術人員180余人。幾(ji)十條生產(chan)線年(nian)產(chan)各種規(gui)格外(wai)胎6000萬(wan)條，公司(si)設備齊(qi)全，工(gong)藝(yi)先進，產(chan)品優良，暢(chang)銷(xiao)全國幾(ji)十個(ge)省、自(zi)治區(qu)、直轄市(shi)，及(ji)歐(ou)美等國的(de)市(shi)場(chang)。2021年(nian)又投資3700多(duo)萬(wan)發展新(xin)廠區(qu)建(jian)設，現面(mian)向社(she)會招聘（額滿(man)為止）。

崗(gang)位分類

崗位(wei)名稱(cheng)

招聘要求

招聘人數

稅前綜合月(yue)收入（元）

操作(zuo)工

裁斷工(gong)

吃苦耐(nai)勞

6

4000-10000

成型(xing)工(gong)

有上進心(xin)

20

4000-10000

包裝工

吃苦耐勞

10

4000-8000

電工

相關專業(ye)

5

4000-8000

機修工

相關專業

5

4000-8000

硫化工

吃(chi)苦耐(nai)勞

20

5000-12000

三、福利待(dai)遇：公司提供住(zhu)宿及工作餐

地址：1.山東(dong)省濟南市(shi)鋼城區顏(yan)莊

      2.河北(bei)省滄州市海(hai)興縣經濟開發區

聯系人：許燕
聯系電話：18263490202

    公(gong)司(si)(si)簡介：山東盈(ying)和自(zi)動(dong)停車設備有限(xian)公(gong)司(si)(si)是(shi)集機械(xie)智(zhi)能車庫(ku)研(yan)(yan)發設計、生產(chan)制造(zao)(zao)、工(gong)程(cheng)安裝和售(shou)后服務于一(yi)體的專業(ye)化立體車庫(ku)公(gong)司(si)(si)。公(gong)司(si)(si)注冊資本 1 億(yi)元，主(zhu)要(yao)經營(ying)機械(xie)式停車設備的研(yan)(yan)發、設計、制造(zao)(zao)、安裝、改(gai)造(zao)(zao)、維修、租賃及銷售(shou)。公(gong)司(si)(si)占地 40 畝，配(pei)備占地 10000 平(ping)米的鋼結構車間（其(qi)中(zhong)生產(chan)與組裝車間5000平(ping)方米）、2250 平(ping)米的辦(ban)公(gong)樓(lou)、400 平(ping)米的餐廳及宿舍、倉庫(ku)等各種硬件(jian)設施。公(gong)司(si)(si)現有機械(xie)工(gong)程(cheng)師 6 名，專業(ye)技(ji)術人才 20 名，專業(ye)技(ji)術力(li)量雄厚。廠房(fang)內配(pei)備有剪板機、折彎機、切割機等多臺全新高精密數控設備。

    公司主(zhu)要(yao)產品有升降橫移、簡易升降、垂直循(xun)環等(deng)七大類幾十余種(zhong)，各類車庫機型(xing)都有(you)樣板工(gong)(gong)(gong)程(cheng)(cheng)(cheng)，且(qie)公(gong)(gong)司常年(nian)(nian)出貨量(liang)在10000車位左(zuo)右(you)。 自公(gong)(gong)司成立(li)以來，規模不(bu)斷發展，為了規范管理、確保(bao)工(gong)(gong)(gong)程(cheng)(cheng)(cheng)施(shi)工(gong)(gong)(gong)和維(wei)(wei)修(xiu)保(bao)養(yang)服(fu)務質量(liang)，我們制(zhi)定了完善的管理制(zhi)度，把產品和服(fu)務過(guo)程(cheng)(cheng)(cheng)置于(yu)嚴格的受(shou)控狀(zhuang)態。公(gong)(gong)司現有(you)職工(gong)(gong)(gong)100余人，具備年(nian)(nian)安裝(zhuang)數量(liang)10000臺以上能(neng)力。現場(chang)管理、安裝(zhuang)、維(wei)(wei)修(xiu)人員全(quan)部(bu)持證(zheng)上崗，其中：高(gao)級(ji)工(gong)(gong)(gong)程(cheng)(cheng)(cheng)師5名(ming)，工(gong)(gong)(gong)程(cheng)(cheng)(cheng)師14名(ming)、專職安全(quan)員12名(ming),并設銷(xiao)售部(bu)、工(gong)(gong)(gong)程(cheng)(cheng)(cheng)部(bu)、維(wei)(wei)修(xiu)部(bu)、質檢部(bu)等職能(neng)部(bu)門。

崗(gang)位分類

崗位名稱

招(zhao)聘要求(qiu)

招聘人數(shu)

稅前綜合月收(shou)入（元(yuan)）

技術工人(ren)

機械設計師(shi)

機電一體化(hua)等(deng)專業，會(hui)CAD制圖等(deng)

5

面議

電氣設計師

機(ji)電一體化(hua)等專業，會(hui)CAD制圖(tu)等

5

面議

電工

無

5

面議

焊工

可(ke)培訓上崗(gang)

5

面議

普工

車(che)間工人

可培訓上崗

20

面議

等離(li)子等設(she)備操作(zuo)工(gong)

可培訓上崗

10

面議

辦公(gong)室人員(yuan)

文員

財務(wu)等(deng)專(zhuan)業

5

面議

市場營銷

市場(chang)營銷等專業(ye)

5

面議

三、福利待(dai)遇(yu)(yu)：工資待(dai)遇(yu)(yu)優厚(hou)，具體公司(si)面議，繳納五險，公休，提供食宿，年終獎、各種節假(jia)日福利等

地址：山東省濟南市(shi)鋼城高新(xin)技術(shu)開發(fa)區小上(shang)峪村迎豐大街

聯系人：張晶晶
聯系電話：18763435848
聯系人郵箱：763105926@qq.com

    公司簡介：山東(dong)震(zhen)宇防(fang)腐科技(ji)有(you)限公司成立于2018年12月，注冊資金(jin)3000萬，位于山東(dong)省濟南市鋼城高(gao)新(xin)技(ji)術開發區，主要從事自(zi)動噴涂設(she)備(bei)(bei)及(ji)后期產(chan)(chan)(chan)品(pin)修(xiu)磨維護設(she)備(bei)(bei)的(de)研發、生產(chan)(chan)(chan)和銷售，為(wei)(wei)客戶(hu)量身定制符合其要求的(de)非標設(she)計產(chan)(chan)(chan)品(pin)。產(chan)(chan)(chan)品(pin)覆蓋鋼結構、風電塔(ta)筒、扇(shan)葉、管道、船舶、橋(qiao)梁等領域(yu)，是一(yi)家(jia)集研發、生產(chan)(chan)(chan)于一(yi)體(ti)的(de)科技(ji)型技(ji)術企業。現主要產(chan)(chan)(chan)品(pin)為(wei)(wei)大陸首創且(qie)具有(you)自(zi)主知(zhi)識(shi)產(chan)(chan)(chan)權的(de)風電塔(ta)筒內外(wai)壁及(ji)鋼結構全自(zi)動智能噴涂設(she)備(bei)(bei)。

崗位分類(lei)

崗位(wei)

名(ming)稱

招聘要求(qiu)

招(zhao)聘人(ren)數

稅前綜合(he)月收入(ru)（元(yuan)）

技術崗

機(ji)械制圖(tu)

1、機械類相關(guan)專(zhuan)業，大專(zhuan)及以上學歷；

2、具備(bei)良好的機械部件制(zhi)圖知識；

3、熟悉繪圖儀(yi)器及工(gong)具(ju)的使用與維護(hu)知(zhi)識；

4、熟練操作(zuo)CAD/Solidworks/等制圖軟件(jian)；

5、能獨立或配合他人完(wan)成較為復雜的機械零部件制圖(tu)

6、工作(zuo)認真負責，嚴謹細(xi)致(zhi)，有良好的創新精神(shen)和團隊精神(shen)

5

7000+

技(ji)術(shu)員

1.熟(shu)練操作CAD/Solidworks/等制圖軟件(jian)；                2.通過(guo)計(ji)算(suan)機二級       3.有(you)較(jiao)強(qiang)的文字組織能力(li)，較(jiao)強(qiang)語言(yan)溝通、協調(diao)能力(li)

3

5000+

軟件(jian)編(bian)程師

1.計(ji)算(suan)機相(xiang)關(guan)專業(ye)畢(bi)業(ye)   2.負責PLC系統的設(she)計(ji)、調試、操作、維(wei)護(hu)等(deng)工作，排除故障，保(bao)證設(she)備正常運行。

3

5000+

操作崗(gang)

操(cao)作工

機(ji)電一體化相(xiang)關(guan)專(zhuan)業

數名(ming)

3000+

三、福利待遇：五險一(yi)金、月(yue)休4天、享受法定節假日、交通補(bu)貼、加班補(bu)貼、帶薪年假、

地址：鋼城區高新技術開(kai)發(fa)區孵化大廈4樓(lou)

      青島(dao)市黃島(dao)區濱海(hai)學院501室

聯系人：張玲達
聯系電話：13963438855    18663442006
聯系人郵箱：464308841@qq.com

    公司(si)簡介：

 濟南(nan)市鋼(gang)(gang)城區(qu)天(tian)瑞人(ren)(ren)力資(zi)源(yuan)有(you)限公(gong)(gong)司成立(li)于(yu)2007年，屬(shu)國有(you)獨資(zi)企業(ye)，是鋼(gang)(gang)城區(qu)唯一一家公(gong)(gong)辦人(ren)(ren)力資(zi)源(yuan)服(fu)務(wu)(wu)機構。天(tian)瑞公(gong)(gong)司以山鋼(gang)(gang)、萊(lai)鋼(gang)(gang)人(ren)(ren)力資(zi)源(yuan)派遣和外(wai)(wai)包、政府購(gou)買人(ren)(ren)力資(zi)源(yuan)外(wai)(wai)包服(fu)務(wu)(wu)為業(ye)務(wu)(wu)核(he)心，涵蓋人(ren)(ren)力資(zi)源(yuan)培訓、勞動保障(zhang)事(shi)務(wu)(wu)代(dai)理、代(dai)辦社會保險事(shi)務(wu)(wu)、檔案托管等多(duo)個(ge)服(fu)務(wu)(wu)項目的專(zhuan)業(ye)人(ren)(ren)力資(zi)源(yuan)服(fu)務(wu)(wu)機構。有(you)濟南(nan)市眾(zhong)贏人(ren)(ren)力資(zi)源(yuan)有(you)限公(gong)(gong)司、鋼(gang)(gang)城區(qu)創業(ye)大學、益(yi)民日照分公(gong)(gong)司、興(xing)瑞物(wu)業(ye)有(you)限公(gong)(gong)司、山東鋼(gang)(gang)都實業(ye)有(you)限公(gong)(gong)司五個(ge)下(xia)屬(shu)單位。天(tian)瑞公(gong)(gong)司現有(you)固定(ding)資(zi)產1000余萬(wan)元(yuan)。

    截止2021年(nian)底，天(tian)(tian)瑞公(gong)司(si)已與(yu)8家單位(wei)開展勞務外包合作業務，與(yu)42家單位(wei)開展勞務派(pai)遣合作業務，天(tian)(tian)瑞公(gong)司(si)勞務工總(zong)人數5000余名。2021年(nian)度公(gong)司(si)實(shi)現營業務收入12642萬元，利潤總(zong)額 633萬元；2021年(nian)度上繳國家各項(xiang)稅金(jin)1000余萬元。

崗位分類

崗位名稱

招(zhao)聘要求

招聘人數

稅(shui)前綜合月收入（元）

網絡平臺運營

1、全日制大專及以上學歷，計算機相關專業；
 2、熟悉網絡操作、有基本文字功底，熟練掌握公司微信公眾號、抖音、招聘網站等網絡平臺的網站維護、更新。

3、對(dui)網絡平臺有自己(ji)獨特的觀點見解和思路。

4、執行力強(qiang)，良(liang)好的團隊(dui)精神、責(ze)任心與(yu)溝通(tong)能力

2

3000—6000元

會計助理

1、全日制大專及以上(shang)學歷，會(hui)計(ji)或相關專業(ye)畢業(ye)，須持有(you)會(hui)計(ji)證。

2、熱愛會計行業的工作，有(you)良好職業道德(de)，較強(qiang)責任心。

3、熟(shu)練應用財(cai)務及Office辦公軟件，對(dui)財(cai)務軟件有實際操作者優先。

2

3000—5500元(yuan)

職業培訓教師

1、全日制大專及以上學歷，老年服務與管理等相關專業，持有養老護理員執業資格證書者優先；
 2、形象好、質量好，語言表達能力強；
 3、有較強的溝通協調能力，工作認真負責、積極主動。

2

3000—5500元

三、福利待遇

五(wu)險一金及公司其他福利待遇

地址：濟南市鋼城(cheng)區永(yong)興路52號(hao)

聯系人：吳修濤
聯系電話：15163445590
聯系人郵箱：ldj2010@163.com

    公(gong)司簡(jian)介：

 山(shan)東正(zheng)興勞務有(you)限公(gong)司(si)是由濟(ji)南(nan)市(shi)鋼城區人力(li)(li)(li)資(zi)(zi)源和(he)社會保障局核準成立(li)的一家專(zhuan)業(ye)人力(li)(li)(li)資(zi)(zi)源服(fu)務機構，成立(li)于2007年(nian)10月，注冊資(zi)(zi)本500萬元(yuan)，主要專(zhuan)注于勞務派遣、人力(li)(li)(li)資(zi)(zi)源服(fu)務、項目(mu)外包、勞務輸出、承包、協作等業(ye)務。目(mu)前已與山(shan)東鋼鐵集團(tuan)及下屬多家企業(ye)建立(li)了良好的合作關系(xi)，服(fu)務人員(yuan)達4000余人。公(gong)司(si)總部位于濟(ji)南(nan)市(shi)鋼城區，并在日照、廈門、泰安設立(li)分(fen)公(gong)司(si)。公(gong)司(si)實力(li)(li)(li)雄(xiong)厚，歡迎各位有(you)志之(zhi)士加(jia)入。

崗位分(fen)類

崗(gang)位名稱

招聘要求(qiu)

招聘人(ren)數

稅(shui)前綜(zong)合月收入（元）

管理(li)類

會計

男性，會計、財務(wu)管理相關(guan)專業(ye)，持有(you)會計初級證(zheng)

2人

4000-6000

車間技術人員

巡(xun)檢工

男性，機(ji)電(dian)一體化(hua)、電(dian)氣自(zi)動化(hua)等相關(guan)專(zhuan)業(ye)優先

10人

4500-5000

電工

男性，持有低（高）壓(ya)電工操作(zuo)證，機電一(yi)體(ti)化、電氣自動化等相關專(zhuan)業(ye)優先

10人

5000-6000

設(she)備運行工(gong)

男性(xing)，機電(dian)(dian)一體化、電(dian)(dian)氣自(zi)動化等(deng)相(xiang)關專業優(you)先

5人(ren)

4500-5000

三、福利待遇

1、繳納五險(xian)一金。

2、享(xiang)有勞保(bao)護品、培(pei)訓(xun)教育、年終獎等。

3、夏(xia)季(ji)提供防暑降溫(wen)飲品及發放(fang)高溫(wen)津貼等(deng)。

4、每(mei)年一(yi)次免費(fei)查體。

5、工作地點：濟(ji)南鋼(gang)城(cheng)區(qu)、日照嵐山區(qu)。

地址：山東省濟南市鋼城區府(fu)前(qian)大街69號

聯系人：譚業國
聯系電話：0531-75650868

聯系人(ren)郵箱：zhengxinglaowu@sina.com

序號

政策名稱(cheng)

政策明(ming)細

1

“一事(shi)一議”扶持(chi)

聚焦(jiao)精品鋼、高端(duan)裝(zhuang)備(bei)制造(zao)、裝(zhuang)配(pei)式建(jian)筑、現代(dai)物(wu)流、新能(neng)源新材料、信(xin)息(xi)技術、現代(dai)農業(ye)(ye)等重點產業(ye)(ye)和戰略性新興產業(ye)(ye)，突出“高精尖(jian)缺”導(dao)向，對新引進或自主培(pei)養的(de)頂尖(jian)人(ren)才(cai)和團隊，根據產業(ye)(ye)發展(zhan)、項目效益、貢獻程度，按(an)“一事一議”原則給予綜合(he)資助。

2

汶(wen)源產業領軍人才支(zhi)持

科技人(ren)(ren)才(cai)及留學人(ren)(ren)員創(chuang)辦(ban)企業、參加(jia)(jia)省(sheng)市“雙(shuang)創(chuang)”大賽等(deng)，注冊落地并(bing)到(dao)位資金的，根據人(ren)(ren)才(cai)層次、產業發展、研(yan)發投入等(deng)情(qing)況，經(jing)評審，擇優(you)給(gei)予(yu)創(chuang)新10萬(wan)元-50萬(wan)元、創(chuang)業20萬(wan)元-100萬(wan)元的資金扶持，納(na)入汶源產業領軍人(ren)(ren)才(cai)管理(li)。參加(jia)(jia)人(ren)(ren)才(cai)工程現場(chang)答辯、“雙(shuang)創(chuang)”大賽路(lu)演的，給(gei)予(yu)最高3000元差旅補(bu)貼。免(mian)費(fei)入駐區(qu)科創(chuang)中心辦(ban)公(gong)(gong)或給(gei)予(yu)連續3年(nian)辦(ban)公(gong)(gong)用(yong)房補(bu)貼。

3

鼓勵重點企業引才

對全區(qu)重點產業(ye)(ye)(ye)領域內企業(ye)(ye)(ye)，柔(rou)性(xing)引進(jin)(jin)濟(ji)(ji)南(nan)市(shi)認(ren)定的(de)A、B、C類(lei)及(ji)同(tong)(tong)等層(ceng)次人(ren)才，分別(bie)(bie)給予10萬元(yuan)、8萬元(yuan)、5萬元(yuan)補貼(tie)(tie)；實質性(xing)引進(jin)(jin)濟(ji)(ji)南(nan)市(shi)認(ren)定的(de)B、C、D類(lei)及(ji)同(tong)(tong)等層(ceng)次人(ren)才，分別(bie)(bie)給予60萬元(yuan)、30萬元(yuan)、10萬元(yuan)補貼(tie)(tie)，A類(lei)人(ren)才按照“一(yi)(yi)事一(yi)(yi)議(yi)”原則進(jin)(jin)行補貼(tie)(tie)。企業(ye)(ye)(ye)從域外(wai)引進(jin)(jin)新動能發(fa)展所需要的(de)工程師(shi)、工業(ye)(ye)(ye)設計師(shi)等技(ji)術研發(fa)人(ren)員(yuan)，簽訂3年(nian)以上(shang)合同(tong)(tong)的(de)，每引進(jin)(jin)1名高級工程師(shi)、正高級工程師(shi)，分別(bie)(bie)給予企業(ye)(ye)(ye)最(zui)高10萬元(yuan)、20萬元(yuan)補貼(tie)(tie)，同(tong)(tong)年(nian)度(du)同(tong)(tong)一(yi)(yi)家(jia)企業(ye)(ye)(ye)最(zui)高補貼(tie)(tie)100萬元(yuan)。

4

對(dui)推薦優秀人才參加國(guo)家人才工程、泰山系(xi)列人才工程評(ping)審(shen)并進入最終答(da)辯(bian)的(de)企業，一(yi)次性給予2萬元(yuan)獎勵。

5

鼓勵社(she)會化(hua)力量引才

中介機構、社會組織、個人(ren)，推薦人(ren)才到(dao)鋼(gang)城創(chuang)新創(chuang)業，被(bei)認(ren)定為濟(ji)南市A、B、C、D類人(ren)才的，一(yi)次性給予60萬元、30萬元、20萬元、10萬元獎勵。

6

選聘高(gao)水平“招才(cai)大使”，結合目標績(ji)效完成情況，每年給予(yu)最(zui)高(gao)5萬元工作經費。

7

博士專項引(yin)才

在(zai)國(guo)家博士(shi)后(hou)(hou)科(ke)研(yan)流動(dong)站、博士(shi)后(hou)(hou)科(ke)研(yan)工(gong)作(zuo)站、省博士(shi)后(hou)(hou)創新(xin)(xin)實踐(jian)基地、市博士(shi)后(hou)(hou)創新(xin)(xin)實踐(jian)工(gong)作(zuo)站進(jin)站的全職博士(shi)后(hou)(hou)人(ren)員(yuan)，給(gei)予每人(ren)8000元/月(yue)的生活補貼，最(zui)長(chang)補貼24個月(yue)；博士(shi)后(hou)(hou)出(chu)站后(hou)(hou)到(dao)鋼城工(gong)作(zuo)并簽訂3年以上合同或(huo)創業的，給(gei)予最(zui)高(gao)40萬(wan)元補貼。對新(xin)(xin)到(dao)我區(qu)企(qi)事業單(dan)位工(gong)作(zuo)并簽訂3年以上勞動(dong)（聘用）合同（以參加當(dang)地社保為準）的全日(ri)制博士(shi)研(yan)究生，連續3年給(gei)予5000元/月(yue)的生活和租(zu)房補貼。對已在(zai)我區(qu)就業的博士(shi)研(yan)究生進(jin)行全過(guo)程培(pei)養(yang)，給(gei)予最(zui)高(gao)10萬(wan)元課題(ti)經費支持，每年組(zu)織一次(ci)專題(ti)培(pei)訓、一次(ci)帶(dai)薪休假、一次(ci)免費體檢。

8

青年人才
生活扶持

畢業5年(nian)(nian)(nian)之(zhi)內到(dao)我區(qu)企業、駐(zhu)地(di)(di)醫(yi)院(yuan)、學校(xiao)(xiao)、科(ke)研院(yuan)所工作(zuo)并(bing)(bing)簽訂(ding)3年(nian)(nian)(nian)以上(shang)勞(lao)動（聘(pin)用(yong)）合同（以參加當地(di)(di)社保為準）的(de)(de)(de)(de)全(quan)(quan)日(ri)制碩士研究(jiu)生，“雙一流”建設高(gao)(gao)校(xiao)(xiao)或全(quan)(quan)球TOP200高(gao)(gao)校(xiao)(xiao)全(quan)(quan)日(ri)制本科(ke)生，連續(xu)3年(nian)(nian)(nian)給(gei)予(yu)2000元(yuan)/月的(de)(de)(de)(de)生活(huo)和租(zu)房補貼(tie)，屬(shu)于(yu)全(quan)(quan)區(qu)重(zhong)點產業的(de)(de)(de)(de)再給(gei)予(yu)500元(yuan)補貼(tie)；畢業5年(nian)(nian)(nian)之(zhi)內到(dao)我區(qu)企業、駐(zhu)地(di)(di)醫(yi)院(yuan)工作(zuo)并(bing)(bing)簽訂(ding)3年(nian)(nian)(nian)以上(shang)勞(lao)動（聘(pin)用(yong)）合同（以參加當地(di)(di)社保為準）的(de)(de)(de)(de)全(quan)(quan)日(ri)制普通高(gao)(gao)校(xiao)(xiao)本科(ke)生，連續(xu)3年(nian)(nian)(nian)給(gei)予(yu)1000元(yuan)/月的(de)(de)(de)(de)生活(huo)和租(zu)房補貼(tie)，屬(shu)于(yu)全(quan)(quan)區(qu)重(zhong)點產業的(de)(de)(de)(de)再給(gei)予(yu)500元(yuan)補貼(tie)。

9

青年人才創業(ye)就業(ye)扶持(chi)

每(mei)年(nian)(nian)評選(xuan)汶源青(qing)年(nian)(nian)雙創(chuang)之星、汶源有突出貢獻(xian)的中(zhong)青(qing)年(nian)(nian)專家，根據(ju)科研(yan)成果、貢獻(xian)力度給予個人最高10萬元獎(jiang)勵。

10

開展“創業(ye)(ye)(ye)夢想 點亮(liang)青(qing)春”大學(xue)生(sheng)創業(ye)(ye)(ye)之星評選(xuan)，對獲獎人(ren)員(yuan)給予5000元-3萬元獎勵。對青(qing)年人(ren)才(cai)個人(ren)創業(ye)(ye)(ye)，提(ti)供最(zui)(zui)高20萬元的創業(ye)(ye)(ye)擔(dan)保貸款(kuan)；對小(xiao)微(wei)企業(ye)(ye)(ye)，提(ti)供最(zui)(zui)高300萬元的創業(ye)(ye)(ye)擔(dan)保貸款(kuan)。畢業(ye)(ye)(ye)1年內，到我區企業(ye)(ye)(ye)、民(min)辦非企業(ye)(ye)(ye)單位、社(she)會團體(ti)參加(jia)面試的全日(ri)制(zhi)本科及(ji)以上學(xue)歷畢業(ye)(ye)(ye)生(sheng)，給予最(zui)(zui)高1000元一(yi)次性求(qiu)職補貼。

11

青(qing)年(nian)人(ren)才創業就業扶持

發揮青年(nian)驛站作用，對到我區求職青年(nian)提(ti)供(gong)2-7天免(mian)費(fei)住宿、就業(ye)指導、城市融入等服(fu)務。

12

青年人才(cai)實習(xi)實踐支持

對與(yu)我區簽訂實(shi)習（培訓）合(he)作基地協議(yi)的高(gao)校院所，組織學生到(dao)我區參加企業實(shi)習實(shi)踐(jian)(jian)的，在企業支付實(shi)習工(gong)資基礎上，給予每(mei)人500元/月實(shi)習實(shi)踐(jian)(jian)生活補貼，補貼最長(chang)不(bu)超(chao)過(guo)12個月。

13

鼓勵企業引進青年人才(cai)

企(qi)(qi)業當(dang)年(nian)(nian)度每招聘(pin)1名全(quan)(quan)(quan)日(ri)制(zhi)博士(shi)(shi)研(yan)(yan)究生、全(quan)(quan)(quan)日(ri)制(zhi)碩士(shi)(shi)研(yan)(yan)究生、“雙(shuang)一流(liu)”建設高(gao)(gao)校(xiao)或全(quan)(quan)(quan)球TOP200高(gao)(gao)校(xiao)全(quan)(quan)(quan)日(ri)制(zhi)本科生的(de)，分(fen)別給(gei)予(yu)1萬(wan)(wan)元(yuan)、5000元(yuan)、5000元(yuan)獎(jiang)勵，每個(ge)(ge)企(qi)(qi)業最高(gao)(gao)獎(jiang)勵10萬(wan)(wan)元(yuan)；當(dang)年(nian)(nian)度新招聘(pin)大中(zhong)專畢業生50人、30人以(yi)上的(de)，給(gei)予(yu)5萬(wan)(wan)元(yuan)、3萬(wan)(wan)元(yuan)補貼(tie)。對當(dang)年(nian)(nian)度新招聘(pin)5名以(yi)上全(quan)(quan)(quan)日(ri)制(zhi)博士(shi)(shi)研(yan)(yan)究生的(de)企(qi)(qi)事業單位（不含中(zhong)介機(ji)構），給(gei)予(yu)最高(gao)(gao)20萬(wan)(wan)元(yuan)獎(jiang)勵。小微創(chuang)(chuang)業企(qi)(qi)業，按照創(chuang)(chuang)造就(jiu)業崗(gang)位數量和每個(ge)(ge)崗(gang)位不低于2000元(yuan)標準給(gei)予(yu)一次性創(chuang)(chuang)業崗(gang)位開(kai)發補貼(tie)。

14

加大技能人才培育

對組織職工參加培訓并新獲得高(gao)級(ji)工、技師(shi)、高(gao)級(ji)技師(shi)、特(te)級(ji)技師(shi)、首席技師(shi)職業資格的企業，分(fen)別一次性給予500元(yuan)(yuan)(yuan)/人(ren)(ren)(ren)、1000元(yuan)(yuan)(yuan)/人(ren)(ren)(ren)、2000元(yuan)(yuan)(yuan)/人(ren)(ren)(ren)、3000元(yuan)(yuan)(yuan)/人(ren)(ren)(ren)、5000元(yuan)(yuan)(yuan)/人(ren)(ren)(ren)的經(jing)費補貼。

15

搭(da)建技能人才平(ping)臺

鼓勵建設企業(ye)類(lei)高技(ji)能人才培訓(xun)基地，特色首席技(ji)師工作站、“鋼城工匠”創新工作室，每年給予15萬(wan)元(yuan)、10萬(wan)元(yuan)建設補貼，管理期3年。

16

搭(da)建技(ji)能人才(cai)平臺

對自主培(pei)(pei)養(yang)獲得“世界技能(neng)(neng)大賽”獎牌和“中(zhong)華技能(neng)(neng)大獎”“全國技術(shu)能(neng)(neng)手”等領軍型高技能(neng)(neng)人(ren)才的，分(fen)別(bie)給予培(pei)(pei)養(yang)單位10萬元(yuan)、3萬元(yuan)、2萬元(yuan)經費補貼。

17

開展(zhan)全員創新競賽、職業技(ji)能大(da)賽等活動(dong)，獲獎的給(gei)予2000元-1萬元獎勵。

18

鼓(gu)勵引(yin)進專業(ye)型人才

對重點企業(ye)從域(yu)外（含山鋼集團）引(yin)進年(nian)收入(ru)40萬元（稅前(qian)）以(yi)上(shang)且擔任(ren)企業(ye)中(zhong)高層(ceng)職務的經營(ying)管理人員，簽訂3年(nian)以(yi)上(shang)勞(lao)動(dong)（聘用(yong)）合同(tong)的，每個職位給(gei)予(yu)5萬元補貼(tie)，同(tong)年(nian)度同(tong)一家(jia)企業(ye)最高補貼(tie)10萬元。

19

鼓勵引進專業型人(ren)才

對從(cong)域(yu)外引進法律、金(jin)融、規劃、環(huan)保、人力資源、商(shang)貿物(wu)流等(deng)領域(yu)高級管理人才，簽訂3年(nian)以(yi)上勞動（聘用）合同(tong)的，每個職(zhi)位給予5萬元補貼，同(tong)年(nian)度同(tong)一家企業最高補貼10萬元。

20

企(qi)地人才交流

建立企地人才交流平臺，山(shan)鋼(gang)集(ji)團離崗(gang)、內退人員中(zhong)到(dao)區內企業(ye)就業(ye)并簽(qian)訂2年以上勞(lao)務（聘用）協議(yi)的(de)，對高級工、副高級專(zhuan)業(ye)技(ji)術(shu)人才給予1000元(yuan)/月(yue)的(de)生(sheng)活(huo)補(bu)貼(tie)，對技(ji)師、正高級專(zhuan)業(ye)技(ji)術(shu)人才給予2000元(yuan)/月(yue)的(de)生(sheng)活(huo)補(bu)貼(tie)，補(bu)貼(tie)1年。

21

引進名(ming)(ming)師名(ming)(ming)醫名(ming)(ming)家

引進教(jiao)育專(zhuan)家、名師名校長、學科帶頭人、市(shi)級(ji)以上(shang)模范教(jiao)師的(de)，至少工作(zuo)5年，根(gen)據人才(cai)層次給予20萬(wan)元-50萬(wan)元生(sheng)活補貼。

22

引(yin)進域外（包括醫(yi)療衛生、科研(yan)、教(jiao)學(xue)等領域）到我區醫(yi)療機構工(gong)作(zuo)的各(ge)類(lei)名醫(yi)，牽(qian)頭(tou)組建重點(dian)科室，至少工(gong)作(zuo)3年，根據人才層次給予10萬(wan)元-40萬(wan)元生活補貼。

23

重點支持藝術名家工作室打造、文(wen)藝名家引進、青年(nian)文(wen)藝人才培養等項目(mu)，最高支持資金20萬元。

24

創新人(ren)才平臺扶(fu)持

鼓勵企業和街道（功能區）在(zai)一線城市設立人(ren)(ren)才工作站，開展(zhan)“人(ren)(ren)才飛(fei)地”建(jian)(jian)設，建(jian)(jian)立人(ren)(ren)才創新園區、海外人(ren)(ren)才聯(lian)絡站、鄉村振興專家服務基地等，與高(gao)校院所共建(jian)(jian)產業研究(jiu)院等平臺載體，經(jing)認定招才引智(zhi)效果(guo)突出(chu)的(de)，給予10萬元(yuan)-20萬元(yuan)建(jian)(jian)設經(jing)費補(bu)貼(tie)，可根(gen)據成(cheng)效連續補(bu)貼(tie)3年。對影響和貢獻較大的(de)，“一事一議”給予扶持。

25

重大引才活動扶(fu)持(chi)

區內重(zhong)點(dian)企(qi)業(ye)、行業(ye)內有較大影響力(li)的人(ren)力(li)資本(ben)企(qi)業(ye)、中介機構等(deng)開(kai)展高端人(ren)才(cai)科技論壇(tan)、高層次(ci)(ci)人(ren)才(cai)行、創(chuang)新創(chuang)業(ye)大賽(sai)等(deng)引才(cai)活(huo)動(dong)，根據(ju)展會影響力(li)及規(gui)模，對承辦(ban)方活(huo)動(dong)經費(fei)中會務(wu)費(fei)、場地租賃(lin)費(fei)、專(zhuan)家費(fei)等(deng)費(fei)用給(gei)予50%補貼，單次(ci)(ci)活(huo)動(dong)給(gei)予最高50萬元資金支持。

26

人(ren)才居住保障

對(dui)企(qi)事(shi)業(ye)單位新(xin)引(yin)進的(de)(de)(de)(de)(de)全(quan)日(ri)(ri)制(zhi)(zhi)博(bo)(bo)士研(yan)究生(sheng)(sheng)，企(qi)業(ye)新(xin)引(yin)進的(de)(de)(de)(de)(de)全(quan)日(ri)(ri)制(zhi)(zhi)碩(shuo)士研(yan)究生(sheng)(sheng)，符合條(tiao)(tiao)件(jian)的(de)(de)(de)(de)(de)，分(fen)別(bie)給(gei)予15萬元(yuan)、10萬元(yuan)購(gou)房(fang)補貼(tie)，在鋼城購(gou)房(fang)的(de)(de)(de)(de)(de)全(quan)日(ri)(ri)制(zhi)(zhi)博(bo)(bo)士研(yan)究生(sheng)(sheng)再給(gei)予5萬元(yuan)購(gou)房(fang)補貼(tie)；企(qi)業(ye)新(xin)引(yin)進的(de)(de)(de)(de)(de)“雙一流”建(jian)設高(gao)(gao)(gao)校(xiao)(xiao)、TOP200海外高(gao)(gao)(gao)校(xiao)(xiao)全(quan)日(ri)(ri)制(zhi)(zhi)本科生(sheng)(sheng)和正(zheng)高(gao)(gao)(gao)級(ji)(ji)專(zhuan)(zhuan)業(ye)技術(shu)人(ren)才(cai)，符合條(tiao)(tiao)件(jian)且在鋼城購(gou)房(fang)的(de)(de)(de)(de)(de)，給(gei)予10萬元(yuan)的(de)(de)(de)(de)(de)購(gou)房(fang)補貼(tie)；企(qi)業(ye)新(xin)引(yin)進的(de)(de)(de)(de)(de)普通高(gao)(gao)(gao)校(xiao)(xiao)全(quan)日(ri)(ri)制(zhi)(zhi)本科生(sheng)(sheng)，符合條(tiao)(tiao)件(jian)且在鋼城購(gou)房(fang)的(de)(de)(de)(de)(de)，給(gei)予5萬元(yuan)的(de)(de)(de)(de)(de)購(gou)房(fang)補貼(tie)。加(jia)強(qiang)人(ren)才(cai)公(gong)(gong)寓(yu)建(jian)設，擴大(da)(da)人(ren)才(cai)公(gong)(gong)寓(yu)入(ru)住(zhu)(zhu)范圍，對(dui)濟南(nan)市(shi)分(fen)類認(ren)定的(de)(de)(de)(de)(de)A、B、C、D類人(ren)才(cai)及全(quan)日(ri)(ri)制(zhi)(zhi)博(bo)(bo)士研(yan)究生(sheng)(sheng)，企(qi)業(ye)、醫(yi)療衛生(sheng)(sheng)機構、教育系統新(xin)就(jiu)業(ye)的(de)(de)(de)(de)(de)全(quan)日(ri)(ri)制(zhi)(zhi)碩(shuo)士研(yan)究生(sheng)(sheng)、“雙一流”和TOP200高(gao)(gao)(gao)校(xiao)(xiao)全(quan)日(ri)(ri)制(zhi)(zhi)本科生(sheng)(sheng)，企(qi)業(ye)高(gao)(gao)(gao)級(ji)(ji)管理人(ren)才(cai)、高(gao)(gao)(gao)級(ji)(ji)專(zhuan)(zhuan)業(ye)技術(shu)人(ren)才(cai)等急需緊缺(que)人(ren)才(cai)，可免費入(ru)住(zhu)(zhu)，入(ru)住(zhu)(zhu)時間(jian)最長不(bu)超過3年；企(qi)業(ye)新(xin)引(yin)進普通高(gao)(gao)(gao)校(xiao)(xiao)全(quan)日(ri)(ri)制(zhi)(zhi)本科生(sheng)(sheng)、大(da)(da)專(zhuan)(zhuan)畢業(ye)生(sheng)(sheng)、副高(gao)(gao)(gao)級(ji)(ji)專(zhuan)(zhuan)業(ye)技術(shu)人(ren)才(cai)等，可按(an)優惠政策入(ru)住(zhu)(zhu)。