a一级黄色片

 公(gong)(gong)(gong)司(si)簡(jian)介：沂水縣(xian)魯(lu)碧混(hun)凝土(tu)有限公(gong)(gong)(gong)司(si)隸屬于萊鋼集團(tuan)山東魯(lu)碧建材有限公(gong)(gong)(gong)司(si)，公(gong)(gong)(gong)司(si)主要從事預(yu)拌混(hun)凝土(tu)、預(yu)拌砂漿的生產、銷售。公(gong)(gong)(gong)司(si)位(wei)于沂水縣(xian)龍家圈鎮港埠口村(cun)，占地(di)30余畝(mu)，具備年產50萬方商品混(hun)凝土(tu)能(neng)力，是沂水縣(xian)規(gui)模(mo)以上企業，公(gong)(gong)(gong)司(si)自成立以來，堅(jian)持(chi)以客戶需求為(wei)導向，始(shi)終(zhong)將品質可靠(kao)、技術領(ling)先作為(wei)核心競爭力去打(da)造，高(gao)度重視并且持(chi)續加大研(yan)發投入，使公(gong)(gong)(gong)司(si)在同(tong)行業中(zhong)始(shi)終(zhong)保持(chi)技術領(ling)先地(di)位(wei)。

 日照魯碧新材料科技有限公司成立于2016年8月，注冊資本5000萬元，是一家集冶金輔料和礦渣微粉生產銷售為一體的冶金建材企業，隸屬于萊鋼集團下屬山東魯碧建材有限公司，為山鋼日照公司配套工程。公司建有大陸一流水平的礦渣微粉生產線1條，雙膛石灰窯4座，雷蒙磨1座，白云石破碎線和石灰破碎線各1條，具備礦渣微粉120萬噸/年、高端精品石灰12萬噸/年、精品冶金輔料100萬噸/年產能規模，固定資產總額3.5億元，現有員工234人，2018至2021，四年來公司共實現營業收入24億元，上交稅款9500萬元，于2020-2021年連續兩年被日照市嵐山區人民政府授予“經濟發展貢獻獎”榮譽稱號。

崗位分類

崗位

名稱

招聘要求

招聘人數

稅前綜合(he)月收(shou)入（元）

沂(yi)水縣魯碧混凝土有限公司操作崗

中(zhong)控

操作

大專(zhuan)及以上(shang)學歷，計算(suan)機類相(xiang)關專(zhuan)業及會維修(xiu)人員優先

2

4000-5000

日照魯碧新型建材(cai)有限公司操(cao)作(zuo)崗(gang)

中控

操作(zuo)

大(da)專及以上學歷，計算(suan)機類相關(guan)專業先

2

4000-5000

巡檢工

機電一體化、機械制造(zao)及其自動化類相關專業(ye)及會維修人員優先

6

4000-5000

三、福利待(dai)遇：

基本工資+總方量提成+安全(quan)(quan)獎(jiang)+全(quan)(quan)勤獎(jiang)

公司交五險，管吃住，節日、生日福利。（沂水）

交五險一金，享受國家節假日待遇，安(an)排住宿（日照）

地址：臨沂(yi)市(shi)沂(yi)水縣(xian)港(gang)埠口村、日照(zhao)市(shi)嵐山(shan)區(qu)虎山(shan)鎮(zhen)山(shan)鋼(gang)集團

聯(lian)系人：劉經(jing)理(li)（沂水縣魯碧混凝土有限(xian)公司）、亓經理(li)（日照魯碧新型建材有限公司）

聯系電(dian)話：13371268119（沂水劉經(jing)理(li)）、13563474777（日照亓經(jing)理(li)）

聯系人(ren)郵箱：yslbhnt@163.com（沂水）、qjz66@163.com（日照）

 公司簡介：萊鋼集團金鼎實業有限公司成立于2009年6月，是萊鋼集團公司的改制子公司。公司注冊資本5200萬元。主營業務包括房地產開發，物業服務，酒店餐飲，幼兒教育，公共服務，市政建安，工商貿易，電子商務，文化旅游以及礦泉水、工業氣、冷飲、軋輥、電子產品、保溫材料生產銷售等。多年來，公司始終倡導“傾情服務，誠信共贏”的核心服務理念，著力整合服務優勢，打造市場品牌，持續推進新舊動能轉換和結合發展新戰略，積極搭建智慧產業新平臺，始終保持了良好的市場形象。

崗(gang)位分類(lei)

崗位名稱

招聘(pin)要求

招聘人數(shu)

稅(shui)前綜合(he)月收入（元）

幼(you)教

幼兒教師（實習生(sheng)）

身心健康，熱愛幼兒教育，具備(bei)相應(ying)的職業道德和專業能力(li)，符合崗位工作要求。

5

1500-2500

電氣自動化

電氣(qi)工程(cheng)及其(qi)自動化

身(shen)心健康，遵紀守(shou)法，作風正(zheng)派，品(pin)行(xing)端正(zheng)，愛(ai)崗敬業(ye)，有(you)較強的(de)責(ze)任心、團隊意識和溝通協調能力，符合崗位工作要求。

2

3000-5000

三、福利待(dai)遇：1.繳納社會保險 2.雙休制 3.八小(xiao)時工作制 4.法定節假日5.帶薪年假6.工齡補貼 7.健康體檢 8.防暑降溫費(fei) 9.完善的(de)內部晉升(sheng)渠(qu)道、內訓及外訓資源。

地址：濟南市鋼城區新興路21號

聯系人：王歡
聯系電話：0531-76820462
聯系人郵箱：lgjdrlzy@163.com

公司(si)簡介：萊(lai)(lai)蕪鋼鐵(tie)集團泰東實(shi)業有限公(gong)司是萊(lai)(lai)鋼集團的子公(gong)司。多(duo)年(nian)來，公(gong)司堅持綠色、誠信、創新、共享(xiang)發展(zhan)理念，以循環(huan)經濟產(chan)(chan)業為主導(dao)，以做鋼鐵工(gong)(gong)業固廢循環(huan)經濟引(yin)領者為目標，致力于發展(zhan)固廢處理、耐火材料及(ji)冶(ye)煉輔料生產(chan)(chan)、化工(gong)(gong)（粗(cu)酚(fen)）深(shen)加工(gong)(gong)、鋼材深(shen)加工(gong)(gong)、廢鋼加工(gong)(gong)經營、建筑安裝維修及(ji)鋼鐵行業協力服務等產(chan)(chan)業。

近年來，公司(si)先(xian)后獲得中國(guo)資源綜(zong)合(he)利(li)用(yong)科(ke)學(xue)技術先(xian)進(jin)集(ji)體、山東(dong)省(sheng)資源綜(zong)合(he)利(li)用(yong)先(xian)進(jin)單位、山東(dong)省(sheng)勞動(dong)關系和諧(xie)企業、山東(dong)省(sheng)富民興魯(lu)勞動(dong)獎狀、山東(dong)冶金(jin)行業安全生(sheng)產(chan)先(xian)進(jin)單位、山東(dong)省(sheng)資源循環利(li)用(yong)示(shi)范(fan)項目等(deng)榮譽稱號(hao)。

崗位分(fen)類(lei)

崗位名稱

招(zhao)聘要求(qiu)

招(zhao)聘人數

稅前綜合月(yue)收(shou)入（元）

操作崗(gang)位(wei)

鋼渣處理工

身(shen)體健康，品(pin)行端正，服從公司各項(xiang)管理(li)制度。

4

3000-6000

設備維修(xiu)工

4

3000-6000

數控切割工

4

3000-6000

行車工

4

3000-6000

電工(gong)

4

3000-6000

三(san)、福利(li)待遇(yu)

五險一金、每年兩(liang)次綜合獎勵(li)，有交通(tong)、食宿補(bu)貼。

地址：濟南(nan)市鋼城區/日照(zhao)市山(shan)鋼精品基(ji)地

聯系人：郭超

聯系(xi)電話：0531-76820191

聯(lian)系人郵箱：guochao521@163.com

    公司簡介：

金雷(lei)科技股(gu)份公司成立于(yu)2006年，注(zhu)冊(ce)資本2.62億(yi)元，總資產超過32億(yi)元。2015年4月22日(ri)，公司正式(shi)在深(shen)交(jiao)所創業(ye)板上市(shi)，股(gu)票代碼300443。
    公司以生(sheng)產(chan)(chan)MV級風電(dian)(dian)主(zhu)軸(zhou)(zhou)及Φ3500mm以下各類大(da)型鍛(duan)件為主(zhu)導，產(chan)(chan)品(pin)廣泛應用于(yu)風電(dian)(dian)、水(shui)電(dian)(dian)、火電(dian)(dian)、水(shui)泥(ni)礦山、冶金等多(duo)種行業(ye)領(ling)域，具(ju)備年生(sheng)產(chan)(chan)MW級風電(dian)(dian)主(zhu)軸(zhou)(zhou)10000支、Ⅰ-Ⅴ級各類大(da)型鍛(duan)件20萬噸的生(sheng)產(chan)(chan)能力(li)。2021年鑄造線全(quan)面投產(chan)(chan)，可實現年產(chan)(chan)1500支風電(dian)(dian)主(zhu)軸(zhou)(zhou)的能力(li)。
    目前產品出口(kou)率(lv)超(chao)過50%，全(quan)球(qiu)市場(chang)占有(you)率(lv)達30%，已成為全(quan)球(qiu)規模最大、質量最佳、專業(ye)最強的風電(dian)主(zhu)軸制造企業(ye)。
    2021年(nian)12月公(gong)司(si)與東(dong)營(ying)經濟技術開(kai)發區簽(qian)署項目投資協議(yi)，在東(dong)營(ying)成立全資子公(gong)司(si)山東(dong)金雷新能源(yuan)重裝有限(xian)公(gong)司(si)，投資60億元，打造年(nian)產40萬噸大(da)型鑄(zhu)造項目，布局海(hai)上(shang)風(feng)電(dian)(dian)核心部件數(shu)字化制造，主要產品(pin)涵蓋5-20MW主軸(zhou)、輪(lun)轂(gu)、底(di)座等風(feng)電(dian)(dian)大(da)型關(guan)鍵零(ling)部件。

崗位分類

崗位(wei)名稱

招聘要(yao)求

招聘人數

稅前綜合月(yue)收入(ru)（元）

技能崗位

數控車工(gong)

數控車(che)床、機械制(zhi)造及自(zi)動化、機電一體(ti)化、電氣(qi)自(zi)動化等理工(gong)類專(zhuan)業

100

6000-14000

鑄造(zao)學徒

機械類、材料類等專業

100

6000-12000

質量檢驗

數控車床(chuang)、機械(xie)制造及自動化、機電一體化、電氣自動化等(deng)理(li)工類專業

50

6000-8000

三、福利待遇

1、入職繳納(na)五險一(yi)金，工(gong)資(zi)每月按(an)時發(fa)放；

2、試用期3-6個月，轉(zhuan)正(zheng)后綜合(he)薪資6000-14000；

3、提(ti)(ti)供免費員工宿(su)舍，提(ti)(ti)供免費就餐(can)；

4、特色(se)福利：免費查體、提供(gong)高溫補(bu)貼(tie)、生日蛋(dan)糕、員工(gong)入職紀(ji)念日紀(ji)念品、員工(gong)子女幼(you)兒園(yuan)補(bu)貼(tie)、直系親屬大病醫療補(bu)貼(tie)；

5、豐富多(duo)彩(cai)的文(wen)化娛(yu)樂(le)活動：特色運動會(hui)、親子運動會(hui)、歌唱比(bi)賽(sai)、家屬座談交(jiao)流會(hui)、各種聯誼活動、素質拓(tuo)展活動

地址：濟南市鋼城區

聯系人：陳先生/張先生
聯系電話：15154096549/17606472806
聯系人郵箱：jinleizz2021@163.com

 公(gong)司(si)簡介：山(shan)(shan)東魯銀新材料科技有限(xian)公(gong)司(si)（原(yuan)萊蕪(wu)鋼(gang)(gang)鐵(tie)集(ji)團粉(fen)(fen)(fen)末(mo)冶金有限(xian)公(gong)司(si)）始建于(yu)1987年(nian)，經過三十(shi)多(duo)年(nian)的(de)建設(she)、改革和(he)發展，現已成為具(ju)備年(nian)產(chan)(chan)(chan)20萬噸鋼(gang)(gang)鐵(tie)粉(fen)(fen)(fen)末(mo)生(sheng)產(chan)(chan)(chan)能力，是目前(qian)亞洲規模最(zui)大(da)(da)(da)、品種(zhong)齊全、質(zhi)量前(qian)茅、工(gong)藝先進、裝(zhuang)備精(jing)(jing)良且(qie)同時擁有還原(yuan)制粉(fen)(fen)(fen)、水霧化制粉(fen)(fen)(fen)、高性(xing)能合金特(te)種(zhong)粉(fen)(fen)(fen)末(mo)材料生(sheng)產(chan)(chan)(chan)線的(de)鋼(gang)(gang)鐵(tie)粉(fen)(fen)(fen)末(mo)生(sheng)產(chan)(chan)(chan)企業(ye)。公(gong)司(si)主(zhu)要(yao)產(chan)(chan)(chan)品為還原(yuan)系列、水霧化系列鋼(gang)(gang)鐵(tie)粉(fen)(fen)(fen)末(mo)及高性(xing)能合金特(te)種(zhong)粉(fen)(fen)(fen)末(mo)材料，產(chan)(chan)(chan)品榮獲“山(shan)(shan)東名(ming)牌”稱(cheng)號。公(gong)司(si)已通過ISO9001質(zhi)量體系認證，產(chan)(chan)(chan)品質(zhi)量均達(da)到大(da)(da)(da)陸領先、國際先進水平。產(chan)(chan)(chan)品主(zhu)要(yao)用于(yu)汽車(che)、摩托車(che)、家電(dian)、化工(gong)、航(hang)(hang)空航(hang)(hang)天、能源、電(dian)動工(gong)具(ju)、醫(yi)療器械、精(jing)(jing)密機(ji)械零(ling)件(jian)、電(dian)氣電(dian)子元件(jian)、磁(ci)性(xing)材料、食品等(deng)十(shi)多(duo)個(ge)行業(ye)。產(chan)(chan)(chan)品暢(chang)銷大(da)(da)(da)陸25個(ge)省、自治區、直轄市，主(zhu)要(yao)分布在重(zhong)慶、江浙(zhe)、廣東、山(shan)(shan)東、山(shan)(shan)西等(deng)區域，并出口(kou)日本、韓國、臺灣(wan)等(deng)國家和(he)地區，大(da)(da)(da)陸市場占有率達(da)27%。

崗位

分類

崗位名稱

招聘要求

招聘人數

稅(shui)前綜合(he)月收入（元）

機械類崗位(wei)

機(ji)電一體化、機(ji)械制造與自動化等相關專業

2

4000-5000

電(dian)氣類(lei)崗位

電氣(qi)自動(dong)化(hua)等(deng)相關(guan)專業(ye)

2

4000-5000

三、福(fu)利待(dai)遇：崗(gang)位工資/效益工資/暖(nuan)氣補貼/高(gao)溫補貼/中夜班補貼/春節福利/六險二金/帶薪休假。

地址(zhi)：濟南市(shi)鋼城區九龍大街。

    公(gong)(gong)司(si)(si)簡介： 山東(dong)天成(cheng)傳動機(ji)(ji)械(xie)有(you)限(xian)公(gong)(gong)司(si)(si)成(cheng)立于(yu)2019年(nian)，前身為(wei)成(cheng)立于(yu)1987年(nian)的(de)(de)中國最早楔(xie)橫軋企(qi)業(ye)“萊蕪市金展楔(xie)橫軋軸(zhou)件(jian)(jian)有(you)限(xian)公(gong)(gong)司(si)(si)”，注冊資金500萬(wan)元。是一家具(ju)有(you)自(zi)主研發(fa)能力(li)，掌握先進(jin)的(de)(de)楔(xie)橫軋模具(ju)設(she)計開發(fa)和(he)制造技(ji)術(shu)的(de)(de)高新技(ji)術(shu)企(qi)業(ye)，應用楔(xie)橫軋高精度金屬成(cheng)型工藝，專業(ye)從事汽車發(fa)動機(ji)(ji)、變速箱(xiang)、太陽能轉向等軸(zhou)件(jian)(jian)毛坯(pi)研發(fa)、設(she)計、制造。主營(ying)：精密鍛件(jian)(jian)的(de)(de)生產(chan)(chan)、研發(fa)、銷(xiao)售；楔(xie)橫軋的(de)(de)生產(chan)(chan)、研發(fa)、銷(xiao)售；農機(ji)(ji)、汽車配件(jian)(jian)機(ji)(ji)械(xie)加工、銷(xiao)售；軋制及鍛造設(she)備的(de)(de)生產(chan)(chan)、銷(xiao)售；鋼材批發(fa)零售；自(zi)營(ying)和(he)代理各類商(shang)品和(he)技(ji)術(shu)的(de)(de)進(jin)出口業(ye)務等。公(gong)(gong)司(si)(si)成(cheng)立之初(chu)通(tong)過了(le)IATF16949:2016質量管理體(ti)系認證(zheng)，以驗證(zheng)和(he)確保產(chan)(chan)品的(de)(de)質量，不(bu)斷為(wei)客戶提供最滿意的(de)(de)產(chan)(chan)品。

崗位分類(lei)

崗(gang)位名稱

招聘要求

招聘人數

稅前綜合月收入（元）

質檢員

質量檢測

會使用CAD制圖，PDF,PPT,超聲探傷及(ji)其他辦(ban)公(gong)軟件,工作認真負責，思維清晰(xi)，積(ji)極進取

2

3500-6000

銷(xiao)售

銷售人員

性格開朗，良(liang)好的溝通(tong)能力(li)，團隊(dui)協作，開拓新市場(chang)，維護(hu)老市場(chang)

2

3500-10000

三、福利待遇：繳納(na)五(wu)險，季節福利，良好的(de)晉升(sheng)空間，人性(xing)化管理模式。

地址：濟南市(shi)鋼城區里(li)辛街道(dao)里(li)辛大街中段

聯系人：熊英倩
聯系電話：15588967006
聯系人郵箱：1142943659@qq.com

    公司(si)簡介：山東(dong)伊諾威橡膠有限責任公司(si)是集開發(fa)、研制、生產(chan)、銷售自(zi)行車內、外胎為一體的民營高科技(ji)企業。擁(yong)有河北、山東(dong)兩個(ge)生產(chan)基地,企業占地面(mian)(mian)積20000平方米，建筑(zhu)面(mian)(mian)積13000平方米，總資(zi)(zi)產(chan)7000萬(wan)元(yuan)，擁(yong)有員工(gong)800多人，各類技(ji)術人員180余人。幾(ji)十(shi)條生產(chan)線年產(chan)各種規格外胎6000萬(wan)條，公司(si)設備(bei)齊全，工(gong)藝先進(jin)，產(chan)品優良，暢銷全國幾(ji)十(shi)個(ge)省、自(zi)治區、直轄市，及歐美等國的市場。2021年又投資(zi)(zi)3700多萬(wan)發(fa)展新廠區建設，現(xian)面(mian)(mian)向社會招(zhao)聘（額(e)滿為止）。

崗(gang)位分類(lei)

崗位名稱

招(zhao)聘要求

招聘(pin)人數(shu)

稅前綜合(he)月收入(ru)（元）

操作(zuo)工

裁斷工(gong)

吃苦耐勞

6

4000-10000

成型工

有上進心

20

4000-10000

包裝工

吃(chi)苦耐(nai)勞

10

4000-8000

電工

相關專(zhuan)業

5

4000-8000

機(ji)修(xiu)工

相關專業

5

4000-8000

硫化工

吃苦耐勞

20

5000-12000

三、福利(li)待(dai)遇：公司提供住(zhu)宿及工作餐(can)

地址：1.山東省濟南(nan)市(shi)鋼城區顏莊

      2.河(he)北省(sheng)滄州(zhou)市海興縣經濟開發區

聯系人：許燕
聯系電話：18263490202

    公(gong)司(si)簡介：山(shan)東盈和自動(dong)停(ting)車設備有限公(gong)司(si)是集機械智能車庫研(yan)發設計(ji)(ji)、生產制(zhi)造、工程(cheng)安裝(zhuang)和售后服務于一體的(de)(de)專(zhuan)業(ye)化立體車庫公(gong)司(si)。公(gong)司(si)注冊資本(ben) 1 億元，主要(yao)經營機械式(shi)停(ting)車設備的(de)(de)研(yan)發、設計(ji)(ji)、制(zhi)造、安裝(zhuang)、改造、維(wei)修、租賃及銷售。公(gong)司(si)占(zhan)地(di) 40 畝，配備占(zhan)地(di) 10000 平米(mi)的(de)(de)鋼結(jie)構車間（其中生產與(yu)組裝(zhuang)車間5000平方米(mi)）、2250 平米(mi)的(de)(de)辦公(gong)樓、400 平米(mi)的(de)(de)餐廳及宿舍、倉庫等各種硬件設施。公(gong)司(si)現(xian)有機械工程(cheng)師 6 名，專(zhuan)業(ye)技術(shu)(shu)人才 20 名，專(zhuan)業(ye)技術(shu)(shu)力量雄厚。廠房(fang)內(nei)配備有剪板(ban)機、折彎機、切割機等多臺全新高精(jing)密(mi)數控(kong)設備。

    公司(si)主要產品有升降橫(heng)移、簡易升降、垂(chui)直循環等(deng)七大類(lei)幾(ji)十余種(zhong)，各類(lei)車庫機型(xing)都有(you)樣(yang)板工程(cheng)(cheng)(cheng)，且公(gong)司常(chang)年出貨(huo)量(liang)在10000車(che)位(wei)左(zuo)右。 自公(gong)司成立以(yi)來，規模不斷發展，為了(le)規范管理(li)、確(que)保(bao)工程(cheng)(cheng)(cheng)施工和維(wei)修保(bao)養服務質量(liang)，我們制定(ding)了(le)完善的管理(li)制度，把產品和服務過程(cheng)(cheng)(cheng)置于嚴(yan)格的受(shou)控狀態。公(gong)司現(xian)有(you)職(zhi)工100余人，具備年安(an)裝數量(liang)10000臺以(yi)上能力。現(xian)場管理(li)、安(an)裝、維(wei)修人員全部持證(zheng)上崗，其中(zhong)：高級(ji)工程(cheng)(cheng)(cheng)師(shi)5名，工程(cheng)(cheng)(cheng)師(shi)14名、專職(zhi)安(an)全員12名,并設銷售部、工程(cheng)(cheng)(cheng)部、維(wei)修部、質檢部等職(zhi)能部門。

崗位分類

崗位(wei)名稱

招聘要(yao)求(qiu)

招聘人數

稅前綜(zong)合(he)月收入(ru)（元(yuan)）

技(ji)術工人

機械(xie)設計師

機(ji)電一體化等專(zhuan)業，會CAD制(zhi)圖等

5

面議

電氣設計師

機電一體化等(deng)專業(ye)，會CAD制圖等(deng)

5

面議

電工

無

5

面(mian)議(yi)

焊(han)工

可培(pei)訓上崗

5

面議

普工

車間(jian)工(gong)人(ren)

可培訓上崗

20

面議

等(deng)離子等(deng)設備操作工(gong)

可培訓上崗

10

面議

辦公(gong)室(shi)人員(yuan)

文員

財(cai)務等(deng)專(zhuan)業(ye)

5

面議

市場營銷

市場營銷等專業(ye)

5

面議

三(san)、福(fu)利待遇(yu)：工(gong)資(zi)待遇(yu)優厚，具體公(gong)司面議，繳納五險，公(gong)休，提供(gong)食宿，年終獎、各種(zhong)節假(jia)日福(fu)利等(deng)

地址：山(shan)東省濟南市鋼城高新技術(shu)開發區小上峪村(cun)迎豐大(da)街(jie)

聯系人：張晶晶
聯系電話：18763435848
聯系人郵箱：763105926@qq.com

    公(gong)司簡介(jie)：山(shan)東震宇(yu)防腐科(ke)技(ji)有(you)限公(gong)司成立(li)于2018年12月，注冊資金(jin)3000萬(wan)，位于山(shan)東省濟南市鋼城高新技(ji)術開發區，主要從事(shi)自動(dong)噴(pen)涂(tu)設(she)(she)備及后期產品(pin)修(xiu)磨維(wei)護設(she)(she)備的研發、生產和銷售，為(wei)客戶(hu)量身定(ding)制符合其要求的非標設(she)(she)計產品(pin)。產品(pin)覆蓋(gai)鋼結構、風(feng)(feng)電(dian)塔筒(tong)、扇葉、管道、船(chuan)舶、橋梁等(deng)領域，是一家(jia)集研發、生產于一體的科(ke)技(ji)型技(ji)術企(qi)業。現(xian)主要產品(pin)為(wei)大(da)陸首創(chuang)且具有(you)自主知(zhi)識產權的風(feng)(feng)電(dian)塔筒(tong)內外壁及鋼結構全自動(dong)智能噴(pen)涂(tu)設(she)(she)備。

崗(gang)位分類

崗位

名稱

招聘要求(qiu)

招聘人數

稅(shui)前綜合月收入（元）

技術崗

機械制(zhi)圖

1、機械類相關專(zhuan)業(ye)，大(da)專(zhuan)及以上學歷；

2、具(ju)備(bei)良好的機械(xie)部件(jian)制圖知(zhi)識；

3、熟(shu)悉繪(hui)圖儀器及工(gong)具的使用與維護知識；

4、熟練操作CAD/Solidworks/等制圖(tu)軟件；

5、能獨立或配(pei)合他人完成(cheng)較為(wei)復(fu)雜的(de)機械零(ling)部(bu)件制圖

6、工(gong)作認(ren)真負責(ze)，嚴謹細致(zhi)，有良(liang)好的創新精神(shen)和團(tuan)隊(dui)精神(shen)

5

7000+

技術員

1.熟(shu)練操作CAD/Solidworks/等制圖軟件；                2.通(tong)過計算機二級(ji)       3.有較強(qiang)(qiang)的文字組織能(neng)(neng)力，較強(qiang)(qiang)語言溝通(tong)、協調能(neng)(neng)力

3

5000+

軟件編程師

1.計算機相關專業畢業   2.負責(ze)PLC系統的設(she)計、調試(shi)、操作、維護等(deng)工作，排除故障(zhang)，保證(zheng)設(she)備正常運行。

3

5000+

操作(zuo)崗

操作(zuo)工(gong)

機電一體化相關(guan)專業

數名

3000+

三、福利待(dai)遇：五險一金(jin)、月休4天、享受法(fa)定(ding)節(jie)假日、交(jiao)通補貼、加班(ban)補貼、帶薪年假、

地址：鋼城(cheng)區高新(xin)技(ji)術(shu)開發區孵化大廈(sha)4樓

      青島(dao)市黃島(dao)區濱(bin)海學院(yuan)501室

聯系人：張玲達
聯系電話：13963438855    18663442006
聯系人郵箱：464308841@qq.com

    公(gong)司簡介(jie)：

 濟(ji)南(nan)市(shi)鋼(gang)(gang)(gang)城(cheng)區天瑞人力(li)(li)(li)資(zi)(zi)源(yuan)(yuan)有限(xian)公(gong)(gong)(gong)司(si)成立于2007年，屬國有獨資(zi)(zi)企業(ye)，是鋼(gang)(gang)(gang)城(cheng)區唯一一家公(gong)(gong)(gong)辦人力(li)(li)(li)資(zi)(zi)源(yuan)(yuan)服務(wu)(wu)機構。天瑞公(gong)(gong)(gong)司(si)以山鋼(gang)(gang)(gang)、萊鋼(gang)(gang)(gang)人力(li)(li)(li)資(zi)(zi)源(yuan)(yuan)派遣和外包(bao)、政府購買人力(li)(li)(li)資(zi)(zi)源(yuan)(yuan)外包(bao)服務(wu)(wu)為業(ye)務(wu)(wu)核(he)心，涵(han)蓋人力(li)(li)(li)資(zi)(zi)源(yuan)(yuan)培(pei)訓、勞動(dong)保障事務(wu)(wu)代(dai)理(li)、代(dai)辦社(she)會保險事務(wu)(wu)、檔(dang)案(an)托管等多個服務(wu)(wu)項(xiang)目的(de)專(zhuan)業(ye)人力(li)(li)(li)資(zi)(zi)源(yuan)(yuan)服務(wu)(wu)機構。有濟(ji)南(nan)市(shi)眾贏(ying)人力(li)(li)(li)資(zi)(zi)源(yuan)(yuan)有限(xian)公(gong)(gong)(gong)司(si)、鋼(gang)(gang)(gang)城(cheng)區創(chuang)業(ye)大學、益民日照(zhao)分公(gong)(gong)(gong)司(si)、興(xing)瑞物業(ye)有限(xian)公(gong)(gong)(gong)司(si)、山東鋼(gang)(gang)(gang)都實業(ye)有限(xian)公(gong)(gong)(gong)司(si)五個下屬單位。天瑞公(gong)(gong)(gong)司(si)現有固(gu)定資(zi)(zi)產1000余萬元。

    截止2021年底，天瑞公(gong)司(si)已與(yu)(yu)8家單位開展(zhan)勞務(wu)外包合作業(ye)務(wu)，與(yu)(yu)42家單位開展(zhan)勞務(wu)派遣合作業(ye)務(wu)，天瑞公(gong)司(si)勞務(wu)工(gong)總人(ren)數5000余名。2021年度公(gong)司(si)實(shi)現營業(ye)務(wu)收(shou)入12642萬(wan)元(yuan)，利潤總額 633萬(wan)元(yuan)；2021年度上(shang)繳國家各項稅金(jin)1000余萬(wan)元(yuan)。

崗位分類(lei)

崗位名(ming)稱

招聘(pin)要(yao)求

招聘人(ren)數

稅前綜(zong)合(he)月(yue)收入（元）

網絡平臺運營(ying)

1、全日制大專及以上學歷，計算機相關專業；
 2、熟悉網絡操作、有基本文字功底，熟練掌握公司微信公眾號、抖音、招聘網站等網絡平臺的網站維護、更新。

3、對網絡平(ping)臺有自己(ji)獨特(te)的觀點見(jian)解和思路(lu)。

4、執行力強，良(liang)好的團隊精神(shen)、責任心與溝通(tong)能(neng)力

2

3000—6000元

會計助(zhu)理(li)

1、全(quan)日制大(da)專及(ji)以上學歷，會計(ji)(ji)或相關專業畢業，須持有會計(ji)(ji)證。

2、熱愛會(hui)計行業(ye)的工作，有良好職(zhi)業(ye)道(dao)德，較強責任心。

3、熟練應用(yong)財(cai)務及Office辦公(gong)軟件，對財(cai)務軟件有實(shi)際(ji)操作者優(you)先。

2

3000—5500元

職業培訓教師(shi)

1、全日制大專及以上學歷，老年服務與管理等相關專業，持有養老護理員執業資格證書者優先；
 2、形象好、質量好，語言表達能力強；
 3、有較強的溝通協調能力，工作認真負責、積極主動。

2

3000—5500元(yuan)

三(san)、福利待遇

五險一金及公司其他福利待遇

地址：濟南(nan)市鋼城區永興路52號

聯系人：吳修濤
聯系電話：15163445590
聯系人郵箱：ldj2010@163.com

    公司簡介：

 山東正興勞(lao)務(wu)有限(xian)公(gong)司是由濟南(nan)(nan)市(shi)鋼(gang)(gang)(gang)城區(qu)人(ren)(ren)力(li)資源(yuan)和社會保障局核準成立(li)(li)的一家專(zhuan)業(ye)人(ren)(ren)力(li)資源(yuan)服(fu)務(wu)機(ji)構，成立(li)(li)于2007年10月，注冊資本500萬元，主(zhu)要專(zhuan)注于勞(lao)務(wu)派遣(qian)、人(ren)(ren)力(li)資源(yuan)服(fu)務(wu)、項目外(wai)包(bao)、勞(lao)務(wu)輸出、承包(bao)、協(xie)作等業(ye)務(wu)。目前已與山東鋼(gang)(gang)(gang)鐵(tie)集團及下屬(shu)多家企(qi)業(ye)建立(li)(li)了良好的合作關系，服(fu)務(wu)人(ren)(ren)員達4000余人(ren)(ren)。公(gong)司總部位于濟南(nan)(nan)市(shi)鋼(gang)(gang)(gang)城區(qu)，并在日照、廈門、泰安(an)設(she)立(li)(li)分(fen)公(gong)司。公(gong)司實力(li)雄(xiong)厚，歡迎各位有志之士加入。

崗位分類

崗位(wei)名稱

招聘要求

招聘人數(shu)

稅(shui)前綜(zong)合月(yue)收入（元(yuan)）

管理類

會計

男(nan)性，會計、財務管理相關專業，持有會計初級證

2人

4000-6000

車間技術人員

巡檢工

男性，機電一體化、電氣(qi)自動(dong)化等相關專(zhuan)業優先

10人

4500-5000

電工

男(nan)性，持有(you)低（高）壓電工操作證(zheng)，機電一體化(hua)、電氣自動化(hua)等相關專業優(you)先

10人

5000-6000

設備運(yun)行工

男性(xing)，機電(dian)一體化(hua)、電(dian)氣自動(dong)化(hua)等相(xiang)關專業優先

5人

4500-5000

三(san)、福利(li)待遇

1、繳納五險(xian)一(yi)金。

2、享有勞保(bao)護(hu)品(pin)、培(pei)訓教育(yu)、年(nian)終獎等。

3、夏季提供防暑降溫飲品及(ji)發放高溫津貼等(deng)。

4、每(mei)年一次免(mian)費(fei)查體。

5、工作(zuo)地點：濟南鋼城區、日照嵐(lan)山區。

地址：山(shan)東省濟南市鋼城區府(fu)前大街69號

聯系人：譚業國
聯系電話：0531-75650868

聯(lian)系(xi)人郵(you)箱：zhengxinglaowu@sina.com

序號

政策名稱

政(zheng)策明細

1

“一(yi)事一(yi)議”扶持

聚焦精品(pin)鋼、高端裝備制造(zao)、裝配式建筑、現(xian)代物流(liu)、新能源新材料、信(xin)息(xi)技(ji)術、現(xian)代農業等(deng)重點產(chan)業和(he)戰略性新興產(chan)業，突(tu)出“高精尖缺”導向，對新引(yin)進或自主培養的頂尖人(ren)才和(he)團(tuan)隊，根(gen)據產(chan)業發(fa)展、項(xiang)目效益(yi)、貢獻(xian)程(cheng)度，按“一(yi)事一(yi)議(yi)”原則(ze)給予(yu)綜合(he)資助。

2

汶源產業領(ling)軍(jun)人(ren)才支持

科技人(ren)才(cai)及留學人(ren)員創(chuang)(chuang)辦企(qi)業(ye)、參(can)加省市“雙創(chuang)(chuang)”大(da)賽等(deng)，注冊落地并到位資金的，根據人(ren)才(cai)層(ceng)次(ci)、產(chan)業(ye)發展、研發投入(ru)等(deng)情況，經評審，擇優給(gei)予創(chuang)(chuang)新10萬(wan)(wan)(wan)元-50萬(wan)(wan)(wan)元、創(chuang)(chuang)業(ye)20萬(wan)(wan)(wan)元-100萬(wan)(wan)(wan)元的資金扶(fu)持(chi)，納入(ru)汶(wen)源產(chan)業(ye)領軍人(ren)才(cai)管理。參(can)加人(ren)才(cai)工程現場答辯、“雙創(chuang)(chuang)”大(da)賽路演的，給(gei)予最高3000元差旅補貼。免費入(ru)駐區科創(chuang)(chuang)中(zhong)心辦公或給(gei)予連續(xu)3年辦公用(yong)房補貼。

3

鼓(gu)勵重點企業引(yin)才

對全區(qu)重點產業(ye)(ye)領(ling)域內企業(ye)(ye)，柔性引進濟(ji)南市認定的(de)A、B、C類(lei)及(ji)同(tong)等(deng)層次人(ren)(ren)才(cai)，分別給予10萬元(yuan)(yuan)(yuan)、8萬元(yuan)(yuan)(yuan)、5萬元(yuan)(yuan)(yuan)補(bu)(bu)(bu)貼(tie)(tie)；實質性引進濟(ji)南市認定的(de)B、C、D類(lei)及(ji)同(tong)等(deng)層次人(ren)(ren)才(cai)，分別給予60萬元(yuan)(yuan)(yuan)、30萬元(yuan)(yuan)(yuan)、10萬元(yuan)(yuan)(yuan)補(bu)(bu)(bu)貼(tie)(tie)，A類(lei)人(ren)(ren)才(cai)按照“一(yi)事(shi)一(yi)議”原則(ze)進行補(bu)(bu)(bu)貼(tie)(tie)。企業(ye)(ye)從(cong)域外(wai)引進新動能發展(zhan)所需要的(de)工(gong)(gong)程(cheng)師、工(gong)(gong)業(ye)(ye)設計師等(deng)技術研發人(ren)(ren)員，簽(qian)訂3年以(yi)上合(he)同(tong)的(de)，每引進1名高(gao)(gao)(gao)級工(gong)(gong)程(cheng)師、正(zheng)高(gao)(gao)(gao)級工(gong)(gong)程(cheng)師，分別給予企業(ye)(ye)最高(gao)(gao)(gao)10萬元(yuan)(yuan)(yuan)、20萬元(yuan)(yuan)(yuan)補(bu)(bu)(bu)貼(tie)(tie)，同(tong)年度同(tong)一(yi)家(jia)企業(ye)(ye)最高(gao)(gao)(gao)補(bu)(bu)(bu)貼(tie)(tie)100萬元(yuan)(yuan)(yuan)。

4

對推薦優秀人才參加國家人才工程(cheng)、泰山系列人才工程(cheng)評(ping)審并進入最終答辯的企業，一次性給予2萬元(yuan)獎勵。

5

鼓勵社會化力量引才

中介機構(gou)、社會組(zu)織、個人(ren)(ren)，推薦人(ren)(ren)才到鋼城創新創業，被認(ren)定為(wei)濟(ji)南市A、B、C、D類人(ren)(ren)才的，一次性給(gei)予(yu)60萬元(yuan)、30萬元(yuan)、20萬元(yuan)、10萬元(yuan)獎勵。

6

選聘(pin)高水平(ping)“招才大(da)使”，結合目標績效完成(cheng)情況，每年(nian)給予(yu)最(zui)高5萬元(yuan)工(gong)作經費。

7

博士專項引才

在國(guo)家博士(shi)(shi)后科研流動站(zhan)(zhan)(zhan)、博士(shi)(shi)后科研工(gong)作站(zhan)(zhan)(zhan)、省博士(shi)(shi)后創新實踐基(ji)地、市博士(shi)(shi)后創新實踐工(gong)作站(zhan)(zhan)(zhan)進站(zhan)(zhan)(zhan)的全(quan)職博士(shi)(shi)后人(ren)員，給(gei)予(yu)每(mei)人(ren)8000元/月(yue)的生(sheng)(sheng)活補(bu)貼(tie)，最長補(bu)貼(tie)24個(ge)月(yue)；博士(shi)(shi)后出(chu)站(zhan)(zhan)(zhan)后到鋼城工(gong)作并簽訂3年以上合(he)同或創業的，給(gei)予(yu)最高40萬元補(bu)貼(tie)。對新到我(wo)區(qu)企事業單位工(gong)作并簽訂3年以上勞動（聘用）合(he)同（以參(can)加當地社(she)保為準）的全(quan)日制博士(shi)(shi)研究(jiu)生(sheng)(sheng)，連續3年給(gei)予(yu)5000元/月(yue)的生(sheng)(sheng)活和租房補(bu)貼(tie)。對已(yi)在我(wo)區(qu)就業的博士(shi)(shi)研究(jiu)生(sheng)(sheng)進行全(quan)過程(cheng)培(pei)養，給(gei)予(yu)最高10萬元課題(ti)經費支持，每(mei)年組織一次(ci)(ci)專題(ti)培(pei)訓、一次(ci)(ci)帶薪休假、一次(ci)(ci)免(mian)費體檢。

8

青年人才
生活扶持

畢業(ye)5年(nian)(nian)(nian)之(zhi)內(nei)到(dao)(dao)我(wo)區(qu)企(qi)業(ye)、駐地醫(yi)院、學校、科研院所工(gong)作并(bing)簽(qian)訂(ding)3年(nian)(nian)(nian)以上勞動(dong)（聘用(yong)）合同(tong)（以參(can)加當(dang)地社保為準(zhun)）的(de)(de)全(quan)日制碩士(shi)研究生(sheng)，“雙一流(liu)”建設高(gao)校或全(quan)球TOP200高(gao)校全(quan)日制本(ben)科生(sheng)，連續3年(nian)(nian)(nian)給予2000元/月的(de)(de)生(sheng)活和租(zu)(zu)房補(bu)(bu)貼，屬于全(quan)區(qu)重(zhong)點產業(ye)的(de)(de)再給予500元補(bu)(bu)貼；畢業(ye)5年(nian)(nian)(nian)之(zhi)內(nei)到(dao)(dao)我(wo)區(qu)企(qi)業(ye)、駐地醫(yi)院工(gong)作并(bing)簽(qian)訂(ding)3年(nian)(nian)(nian)以上勞動(dong)（聘用(yong)）合同(tong)（以參(can)加當(dang)地社保為準(zhun)）的(de)(de)全(quan)日制普(pu)通(tong)高(gao)校本(ben)科生(sheng)，連續3年(nian)(nian)(nian)給予1000元/月的(de)(de)生(sheng)活和租(zu)(zu)房補(bu)(bu)貼，屬于全(quan)區(qu)重(zhong)點產業(ye)的(de)(de)再給予500元補(bu)(bu)貼。

9

青年(nian)人才創業就業扶(fu)持(chi)

每年(nian)評選汶(wen)源青(qing)年(nian)雙創之(zhi)星、汶(wen)源有突出貢獻的中青(qing)年(nian)專家(jia)，根據科研成果、貢獻力度給予個人(ren)最高(gao)10萬元(yuan)獎(jiang)勵。

10

開展“創(chuang)(chuang)業(ye)(ye)夢想(xiang) 點亮青(qing)春(chun)”大學(xue)生(sheng)創(chuang)(chuang)業(ye)(ye)之星評選，對(dui)獲獎人員給(gei)予5000元(yuan)-3萬(wan)元(yuan)獎勵。對(dui)青(qing)年人才個人創(chuang)(chuang)業(ye)(ye)，提(ti)供最(zui)(zui)高(gao)20萬(wan)元(yuan)的創(chuang)(chuang)業(ye)(ye)擔(dan)保(bao)貸款；對(dui)小微企業(ye)(ye)，提(ti)供最(zui)(zui)高(gao)300萬(wan)元(yuan)的創(chuang)(chuang)業(ye)(ye)擔(dan)保(bao)貸款。畢(bi)業(ye)(ye)1年內，到我區(qu)企業(ye)(ye)、民辦(ban)非企業(ye)(ye)單位、社會(hui)團(tuan)體參加面試(shi)的全(quan)日制本科及以上學(xue)歷畢(bi)業(ye)(ye)生(sheng)，給(gei)予最(zui)(zui)高(gao)1000元(yuan)一次性(xing)求職補貼(tie)。

11

青年人(ren)才創業就業扶持

發揮(hui)青年(nian)驛站作用(yong)，對到我(wo)區求職(zhi)青年(nian)提供(gong)2-7天免費住宿、就業(ye)指導、城市融入等服務。

12

青年(nian)人才實習實踐(jian)支持

對與我(wo)區(qu)簽訂實(shi)(shi)習(xi)(xi)（培訓）合作基(ji)地協議(yi)的(de)高校院(yuan)所，組織學生到我(wo)區(qu)參(can)加企(qi)業實(shi)(shi)習(xi)(xi)實(shi)(shi)踐的(de)，在企(qi)業支付實(shi)(shi)習(xi)(xi)工資基(ji)礎上，給予每(mei)人500元/月(yue)(yue)實(shi)(shi)習(xi)(xi)實(shi)(shi)踐生活補貼(tie)，補貼(tie)最(zui)長不超過(guo)12個月(yue)(yue)。

13

鼓勵企業(ye)引進青年人才(cai)

企業(ye)當年度每招聘1名全(quan)日(ri)制(zhi)博士(shi)(shi)研(yan)(yan)究生、全(quan)日(ri)制(zhi)碩士(shi)(shi)研(yan)(yan)究生、“雙一(yi)流”建設高(gao)(gao)校或全(quan)球(qiu)TOP200高(gao)(gao)校全(quan)日(ri)制(zhi)本(ben)科生的(de)(de)，分別給予(yu)1萬(wan)元(yuan)、5000元(yuan)、5000元(yuan)獎(jiang)(jiang)勵，每個(ge)企業(ye)最高(gao)(gao)獎(jiang)(jiang)勵10萬(wan)元(yuan)；當年度新(xin)招聘大中專畢業(ye)生50人(ren)(ren)、30人(ren)(ren)以上(shang)的(de)(de)，給予(yu)5萬(wan)元(yuan)、3萬(wan)元(yuan)補貼。對當年度新(xin)招聘5名以上(shang)全(quan)日(ri)制(zhi)博士(shi)(shi)研(yan)(yan)究生的(de)(de)企事業(ye)單位（不含中介機構），給予(yu)最高(gao)(gao)20萬(wan)元(yuan)獎(jiang)(jiang)勵。小微創業(ye)企業(ye)，按照(zhao)創造就業(ye)崗(gang)(gang)位數量和每個(ge)崗(gang)(gang)位不低(di)于2000元(yuan)標(biao)準給予(yu)一(yi)次性創業(ye)崗(gang)(gang)位開發補貼。

14

加大(da)技能人(ren)才培(pei)育

對組織(zhi)職工參加培訓并新獲得高(gao)級(ji)工、技師、高(gao)級(ji)技師、特級(ji)技師、首席技師職業(ye)(ye)資格的企業(ye)(ye)，分(fen)別一次(ci)性(xing)給(gei)予500元/人、1000元/人、2000元/人、3000元/人、5000元/人的經(jing)費(fei)補貼。

15

搭建(jian)技能(neng)人才平臺

鼓勵建設企(qi)業類(lei)高(gao)技能人(ren)才培訓(xun)基地，特色(se)首席技師工作站、“鋼城工匠”創新工作室，每(mei)年給予15萬元(yuan)、10萬元(yuan)建設補(bu)貼，管理期3年。

16

搭建技能人才平臺

對(dui)自主培養(yang)獲得“世界技能大賽”獎牌和“中(zhong)華技能大獎”“全國技術(shu)能手”等領軍型高技能人才的，分別給(gei)予(yu)培養(yang)單位10萬(wan)元(yuan)(yuan)、3萬(wan)元(yuan)(yuan)、2萬(wan)元(yuan)(yuan)經費(fei)補貼。

17

開展全員創新競(jing)賽、職(zhi)業技能大賽等活動，獲獎(jiang)的給予2000元(yuan)-1萬元(yuan)獎(jiang)勵。

18

鼓勵引進專業(ye)型(xing)人才(cai)

對重點企業從(cong)域外(wai)（含山(shan)鋼集團）引進年收入40萬元（稅前）以(yi)上且擔任企業中高層職務的經(jing)營管(guan)理(li)人員，簽訂3年以(yi)上勞動（聘用）合同的，每個(ge)職位給予5萬元補貼，同年度(du)同一家企業最高補貼10萬元。

19

鼓勵引進專業型人才(cai)

對(dui)從域外(wai)引進(jin)法律、金融、規劃、環保、人(ren)力資源、商貿物流(liu)等領域高級(ji)管理人(ren)才，簽訂3年以上勞動(dong)（聘用）合同(tong)的，每(mei)個職位給予5萬元補貼(tie)，同(tong)年度同(tong)一家企業最高補貼(tie)10萬元。

20

企地人才交流

建立(li)企(qi)(qi)地人(ren)(ren)才交流平臺(tai)，山鋼集團離(li)崗、內退人(ren)(ren)員(yuan)中到區內企(qi)(qi)業(ye)就(jiu)業(ye)并簽訂2年以上(shang)勞(lao)務（聘用）協(xie)議的，對高(gao)級(ji)(ji)工、副高(gao)級(ji)(ji)專業(ye)技術人(ren)(ren)才給(gei)予(yu)1000元/月的生(sheng)活(huo)補貼，對技師、正(zheng)高(gao)級(ji)(ji)專業(ye)技術人(ren)(ren)才給(gei)予(yu)2000元/月的生(sheng)活(huo)補貼，補貼1年。

21

引進名(ming)師(shi)名(ming)醫(yi)名(ming)家

引(yin)進(jin)教育專家(jia)、名師名校長(chang)、學科帶頭人(ren)(ren)、市(shi)級(ji)以(yi)上模范教師的，至(zhi)少工作5年(nian)，根據人(ren)(ren)才層次(ci)給予20萬元-50萬元生活補貼。

22

引(yin)進域外（包括醫療衛生、科研、教學等領域）到我區醫療機構工(gong)作的(de)各類名(ming)醫，牽頭組建重點科室，至少工(gong)作3年，根據人才層(ceng)次給予10萬元-40萬元生活補貼。

23

重點(dian)支(zhi)持藝術(shu)名家(jia)工作室打造、文(wen)(wen)藝名家(jia)引(yin)進、青年文(wen)(wen)藝人才培養等項目，最高支(zhi)持資金20萬元(yuan)。

24

創(chuang)新(xin)人才平(ping)臺扶持(chi)

鼓勵(li)企(qi)業和街道（功能區(qu)）在一線城市設立(li)人(ren)才工作站，開展“人(ren)才飛地”建(jian)(jian)(jian)設，建(jian)(jian)(jian)立(li)人(ren)才創新(xin)園(yuan)區(qu)、海外人(ren)才聯絡站、鄉村(cun)振興(xing)專家服務基地等，與(yu)高校院所共建(jian)(jian)(jian)產業研究院等平臺載體，經認定招才引智效果突出的(de)(de)，給予(yu)(yu)10萬元(yuan)(yuan)-20萬元(yuan)(yuan)建(jian)(jian)(jian)設經費補貼，可根據(ju)成效連續補貼3年。對影響和貢獻(xian)較大(da)的(de)(de)，“一事一議(yi)”給予(yu)(yu)扶持。

25

重大引(yin)才活(huo)動(dong)扶持

區(qu)內重點(dian)企業、行業內有較(jiao)大影(ying)響(xiang)力(li)的人(ren)力(li)資本企業、中(zhong)介(jie)機構等開展高端人(ren)才(cai)科技(ji)論壇(tan)、高層次(ci)人(ren)才(cai)行、創新創業大賽等引才(cai)活(huo)動，根據(ju)展會影(ying)響(xiang)力(li)及規模，對(dui)承辦(ban)方活(huo)動經費中(zhong)會務費、場地租賃費、專家費等費用(yong)給(gei)予50%補貼，單次(ci)活(huo)動給(gei)予最高50萬元(yuan)資金支持(chi)。

26

人才居住(zhu)保障

對企(qi)事業單位新(xin)引(yin)進的(de)(de)(de)(de)(de)(de)全(quan)(quan)(quan)日(ri)制(zhi)博士(shi)(shi)(shi)研究(jiu)生(sheng)(sheng)(sheng)，企(qi)業新(xin)引(yin)進的(de)(de)(de)(de)(de)(de)全(quan)(quan)(quan)日(ri)制(zhi)碩(shuo)(shuo)士(shi)(shi)(shi)研究(jiu)生(sheng)(sheng)(sheng)，符合條件的(de)(de)(de)(de)(de)(de)，分別給(gei)予15萬元、10萬元購(gou)(gou)(gou)(gou)房(fang)(fang)(fang)補貼(tie)，在(zai)鋼(gang)城(cheng)購(gou)(gou)(gou)(gou)房(fang)(fang)(fang)的(de)(de)(de)(de)(de)(de)全(quan)(quan)(quan)日(ri)制(zhi)博士(shi)(shi)(shi)研究(jiu)生(sheng)(sheng)(sheng)再給(gei)予5萬元購(gou)(gou)(gou)(gou)房(fang)(fang)(fang)補貼(tie)；企(qi)業新(xin)引(yin)進的(de)(de)(de)(de)(de)(de)“雙(shuang)一流”建(jian)設(she)高(gao)(gao)校(xiao)、TOP200海外高(gao)(gao)校(xiao)全(quan)(quan)(quan)日(ri)制(zhi)本(ben)(ben)科(ke)生(sheng)(sheng)(sheng)和正(zheng)高(gao)(gao)級(ji)專(zhuan)業技(ji)術(shu)人才，符合條件且(qie)在(zai)鋼(gang)城(cheng)購(gou)(gou)(gou)(gou)房(fang)(fang)(fang)的(de)(de)(de)(de)(de)(de)，給(gei)予10萬元的(de)(de)(de)(de)(de)(de)購(gou)(gou)(gou)(gou)房(fang)(fang)(fang)補貼(tie)；企(qi)業新(xin)引(yin)進的(de)(de)(de)(de)(de)(de)普通高(gao)(gao)校(xiao)全(quan)(quan)(quan)日(ri)制(zhi)本(ben)(ben)科(ke)生(sheng)(sheng)(sheng)，符合條件且(qie)在(zai)鋼(gang)城(cheng)購(gou)(gou)(gou)(gou)房(fang)(fang)(fang)的(de)(de)(de)(de)(de)(de)，給(gei)予5萬元的(de)(de)(de)(de)(de)(de)購(gou)(gou)(gou)(gou)房(fang)(fang)(fang)補貼(tie)。加強人才公寓建(jian)設(she)，擴大人才公寓入住(zhu)(zhu)范圍，對濟南(nan)市分類認(ren)定(ding)的(de)(de)(de)(de)(de)(de)A、B、C、D類人才及全(quan)(quan)(quan)日(ri)制(zhi)博士(shi)(shi)(shi)研究(jiu)生(sheng)(sheng)(sheng)，企(qi)業、醫療(liao)衛生(sheng)(sheng)(sheng)機構(gou)、教育(yu)系統新(xin)就業的(de)(de)(de)(de)(de)(de)全(quan)(quan)(quan)日(ri)制(zhi)碩(shuo)(shuo)士(shi)(shi)(shi)研究(jiu)生(sheng)(sheng)(sheng)、“雙(shuang)一流”和TOP200高(gao)(gao)校(xiao)全(quan)(quan)(quan)日(ri)制(zhi)本(ben)(ben)科(ke)生(sheng)(sheng)(sheng)，企(qi)業高(gao)(gao)級(ji)管理人才、高(gao)(gao)級(ji)專(zhuan)業技(ji)術(shu)人才等(deng)急(ji)需緊(jin)缺人才，可免費(fei)入住(zhu)(zhu)，入住(zhu)(zhu)時間(jian)最長不超過3年；企(qi)業新(xin)引(yin)進普通高(gao)(gao)校(xiao)全(quan)(quan)(quan)日(ri)制(zhi)本(ben)(ben)科(ke)生(sheng)(sheng)(sheng)、大專(zhuan)畢業生(sheng)(sheng)(sheng)、副高(gao)(gao)級(ji)專(zhuan)業技(ji)術(shu)人才等(deng)，可按優惠(hui)政策入住(zhu)(zhu)。