一、單位簡(jian)介
山(shan)東職(zhi)業學院(yuan)起始于1951年(nian)建校的濟南(nan)鐵(tie)路機械學(xue)校，2000年(nian)升格為濟南(nan)鐵(tie)道職業(ye)技術(shu)學(xue)院，2010年(nian)更名為山東職業(ye)學(xue)院。學(xue)校是省(sheng)教育(yu)廳(ting)直屬(shu)事業(ye)單(dan)位(wei)，國(guo)家(jia)“雙高計劃”高水平專業(ye)群建設單(dan)位(wei)、國(guo)家(jia)骨(gu)干高職院校。
學校目(mu)前開設招生(sheng)專(zhuan)業44個，構(gou)建(jian)了信息技(ji)術(shu)、現(xian)代管理兩(liang)大(da)(da)(da)基礎支撐專(zhuan)業(ye)群(qun)(qun)，軌道交通、智能(neng)制(zhi)造(zao)、生物工(gong)程(cheng)、土木工(gong)程(cheng)四大(da)(da)(da)具有比(bi)較優勢的(de)骨(gu)干專(zhuan)業(ye)群(qun)(qun)，智慧港口和機場運維兩(liang)大(da)(da)(da)面向未(wei)來的(de)高(gao)成(cheng)長性專(zhuan)業(ye)群(qun)(qun)等八(ba)大(da)(da)(da)專(zhuan)業(ye)群(qun)(qun)。擁有實驗實訓室167個，教學科研儀器設備總(zong)值2.54億元。
建校70余(yu)年來，學(xue)校秉持“為(wei)國(guo)(guo)家潛心培育(yu)(yu)合格人(ren)才(cai)，為(wei)企業(ye)(ye)量(liang)身打造現代工(gong)(gong)匠”的(de)辦(ban)學(xue)宗旨，培養了一(yi)大批德才(cai)兼備(bei)的(de)高(gao)素質技能人(ren)才(cai)，為(wei)國(guo)(guo)家軌(gui)道交通事業(ye)(ye)和地方(fang)區域經濟(ji)發展做出了積極貢獻。學(xue)校先(xian)后(hou)榮(rong)獲“全國(guo)(guo)職(zhi)業(ye)(ye)教育(yu)(yu)先(xian)進單(dan)位”“山(shan)(shan)東省(sheng)教育(yu)(yu)工(gong)(gong)作先(xian)進單(dan)位”“山(shan)(shan)東省(sheng)高(gao)校畢業(ye)(ye)生就業(ye)(ye)工(gong)(gong)作先(xian)進集體”“山(shan)(shan)東省(sheng)直精神(shen)文(wen)明單(dan)位”“山(shan)(shan)東省(sheng)省(sheng)級(ji)文(wen)明校園”“山(shan)(shan)東省(sheng)2021-2023創建全國(guo)(guo)文(wen)明校園先(xian)進學(xue)校”等(deng)榮(rong)譽稱號。中央電視臺(tai)、光明日報、新華社(she)、中國(guo)(guo)教育(yu)(yu)報等(deng)主流媒體多次對學(xue)校的(de)辦(ban)學(xue)成果宣(xuan)傳報道。
二、招聘崗位和人(ren)數
根據中共山東省委組織部 山(shan)東(dong)省人(ren)力(li)資(zi)源和社會保障廳《關于印發2023年度省(sheng)屬事業單(dan)位公開招聘工(gong)(gong)作實施方案的通知》（魯人(ren)(ren)社(she)發〔2022〕23號(hao)）及山(shan)東(dong)省(sheng)人(ren)(ren)力資源和社(she)會保障廳 山(shan)東(dong)省(sheng)教育廳《關于(yu)進一步(bu)優化(hua)職業院校公開招聘工(gong)(gong)作有關問題的通知》（魯人(ren)(ren)社(she)字〔2020〕80號(hao)）要求，結合(he)工(gong)作需要，擬面(mian)向社會公開招(zhao)聘工(gong)作人員(yuan)40名，其中中級(ji)專業技術崗(gang)位(wei)工作(zuo)(zuo)人(ren)員3人(ren)、初級(ji)專業技術崗(gang)位(wei)工作(zuo)(zuo)人(ren)員37人(ren)。具體(ti)崗(gang)位(wei)及條(tiao)件(jian)詳見《省屬事業單(dan)位(wei)公開招聘(pin)工作(zuo)(zuo)人(ren)員崗(gang)位(wei)匯(hui)總表》（附件(jian)1）。
三、招(zhao)聘條件
（一）基本條件
1.具(ju)有中華人(ren)民共(gong)和國國籍；
2.遵守憲法和法律(lv)；
3.具有(you)良好(hao)的道德品行和適(shi)應(ying)崗位的身體條(tiao)件、心理素質，身心健康；
4.熱(re)愛(ai)高等教育事業，有奉獻精(jing)神(shen)、團(tuan)結協作精(jing)神(shen)和創(chuang)新精(jing)神(shen)；
5.應聘的2023年畢業(ye)生必須于2023年7月31日(ri)前畢業(ye)并取得相(xiang)應畢業(ye)證和學位證;
6.應聘中(zhong)級崗(gang)位的年(nian)齡在(zai)45周(zhou)歲以下（1977年(nian)7月(yue)4日以后出生），應(ying)聘(pin)初(chu)級(ji)崗位（輔導員(yuan)1-3崗位除外）的年齡(ling)在(zai)40周(zhou)歲以下（1982年7月4日以后出生），輔導員1-3崗位的年齡(ling)在30周歲以下（1992年7月(yue)4日以后(hou)出生）；
7.符合省屬事業單(dan)位公開招聘工作人員的相(xiang)關要求(qiu)。
8.法律、法規規定的其他條(tiao)件。
現(xian)役軍人，在(zai)讀全日制普通高校非2023年畢業(ye)生，因犯罪受過(guo)刑事處罰的(de)人員，被開除黨籍的(de)人員，被開除公(gong)職的(de)人員，以及法(fa)律法(fa)規規定(ding)不得聘(pin)用的(de)其(qi)他情(qing)形人員不得應(ying)聘(pin)。在讀(du)全日制普通高校非2023年畢業(ye)生不能用已取(qu)得的(de)學(xue)(xue)歷學(xue)(xue)位作為(wei)條件(jian)應(ying)聘(pin)。
應聘人員不得報考有(you)《事(shi)業單位人事(shi)管理回(hui)避規定(ding)》（人社部規〔2019〕1號）中應回(hui)避(bi)情形的(de)崗位。
（二）崗位(wei)條件
詳見《省(sheng)屬事(shi)業(ye)單(dan)位公開招聘工作人員崗(gang)位匯總表(biao)》（附件1）。
四、招聘(pin)程序(xu)
（一）發布招聘信(xin)息(xi)
通過山東省人(ren)力資(zi)源(yuan)和(he)社會保障(zhang)廳網站（//hrss.shandong.gov.cn/）、山東省教育廳(ting)（省委教育工(gong)委）網站(zhan)(zhan)（//edu.shandong.gov.cn/)和山東職業(ye)學院網站(zhan)(zhan)（//doplan.cn）面向社會發布(bu)招聘信(xin)息(xi)。
（二(er)）報名(ming)與資格審查(cha)
1.報名
（1）報名時間：2023年7月4日(ri)9：00-7月12日16：00
（2）初審(shen)時間：2023年(nian)7月4日11：00-7月13日(ri)16：00
報名方式：采(cai)用網(wang)上報名的(de)方式，符合(he)條件(jian)的(de)應聘(pin)人(ren)員請在規定的(de)報名時間內登錄山東職業學(xue)院官網(wang)（//doplan.cn/），進入(ru)“人(ren)(ren)(ren)才招(zhao)(zhao)(zhao)聘(pin)”模(mo)塊(kuai)進行(xing)(xing)報(bao)(bao)名(ming)。應(ying)聘(pin)人(ren)(ren)(ren)員首次(ci)使(shi)用(yong)(yong)“招(zhao)(zhao)(zhao)聘(pin)系統”，需注(zhu)冊新用(yong)(yong)戶并上(shang)傳報(bao)(bao)名(ming)材料（PDF格(ge)式的(de)原件(jian)掃描件(jian)），注(zhu)冊成功(gong)后可在(zai)“招(zhao)(zhao)(zhao)聘(pin)系統”中查看招(zhao)(zhao)(zhao)聘(pin)崗位(wei)并報(bao)(bao)名(ming)應(ying)聘(pin)。報(bao)(bao)名(ming)人(ren)(ren)(ren)員必須(xu)使(shi)用(yong)(yong)有(you)效(xiao)身(shen)份(fen)證件(jian)進行(xing)(xing)報(bao)(bao)名(ming)和(he)考(kao)試，報(bao)(bao)名(ming)人(ren)(ren)(ren)員的(de)姓名(ming)、身(shen)份(fen)證號碼等(deng)個(ge)人(ren)(ren)(ren)信息必須(xu)真實(shi)一致。有(you)惡意注(zhu)冊報(bao)(bao)名(ming)信息、擾(rao)亂報(bao)(bao)名(ming)秩序等(deng)行(xing)(xing)為的(de)，查實(shi)后取消其(qi)本次(ci)報(bao)(bao)名(ming)資(zi)格(ge)。報(bao)(bao)名(ming)人(ren)(ren)(ren)員在(zai)應(ying)聘(pin)期間的(de)表現(xian)，將作(zuo)為公開(kai)招(zhao)(zhao)(zhao)聘(pin)考(kao)察(cha)的(de)重(zhong)要內容(rong)之(zhi)一。7月12日16：00報(bao)名(ming)時(shi)間截止后，尚未初(chu)審(shen)(shen)或者初(chu)審(shen)(shen)未通過的，不(bu)能再改(gai)報(bao)其他(ta)崗位，不(bu)能修改(gai)補充報(bao)名(ming)信息。
報名材料：請上傳以下(xia)材料原件(jian)的掃描件(jian)至(zhi)“招聘(pin)系統(tong)”（彩(cai)色掃描件）：
①身(shen)份證。應聘(pin)人員必須使用(yong)二代身(shen)份證進行報名(ming)，報名(ming)與考試時使用(yong)的身(shen)份證必須一致。
②國家承認(ren)的(de)專(zhuan)科及以上學(xue)(xue)歷(li)、學(xue)(xue)位(wei)(wei)證書(shu)（海外留(liu)學(xue)(xue)人(ren)員須(xu)提供(gong)經教育部(bu)留(liu)學(xue)(xue)服務中心出(chu)具的(de)《國外學(xue)(xue)歷(li)學(xue)(xue)位(wei)(wei)認(ren)證書(shu)》，對暫未取(qu)(qu)得國（境）外學(xue)(xue)位(wei)(wei)認(ren)證的(de)海歸留(liu)學(xue)(xue)人(ren)員，可采取(qu)(qu)“承諾＋容缺”方式，提供(gong)國（境）外學(xue)(xue)歷(li)學(xue)(xue)位(wei)(wei)證書(shu)及有(you)資質的(de)機構(gou)出(chu)具的(de)翻譯(yi)資料(liao)，允許先行參加考(kao)試，并(bing)承諾在考(kao)察或(huo)體檢時提供(gong)國（境）外學(xue)(xue)歷(li)學(xue)(xue)位(wei)(wei)認(ren)證書(shu)）；2023年(nian)畢業(ye)(ye)生尚未取(qu)(qu)得畢業(ye)(ye)證和(he)學(xue)(xue)位(wei)(wei)證的(de)，報名(ming)時須(xu)提供(gong)畢業(ye)(ye)院校核發的(de)就業(ye)(ye)推薦表(biao)，并(bing)能(neng)夠于2023年(nian)7月31日(ri)前(qian)取(qu)(qu)得畢業(ye)(ye)證和(he)學(xue)(xue)位(wei)(wei)證。
③在(zai)職(zhi)(zhi)人(ren)員應(ying)聘的，提(ti)交(jiao)(jiao)有(you)用(yong)人(ren)權限部門或單位出(chu)具(ju)的同(tong)意應(ying)聘證(zheng)明，對(dui)出(chu)具(ju)同(tong)意應(ying)聘介紹(shao)信確有(you)困(kun)難的在(zai)職(zhi)(zhi)人(ren)員，可承諾在(zai)考察或體(ti)檢時(shi)提(ti)供;離職(zhi)(zhi)人(ren)員需提(ti)交(jiao)(jiao)原(yuan)用(yong)人(ren)單位出(chu)具(ju)的離職(zhi)(zhi)證(zheng)明或解除勞動（聘用(yong)）合同(tong)證(zheng)明書。
④貼有本人(ren)(ren)1寸近(jin)期免(mian)冠照片且有本人(ren)(ren)簽名的《山東職業(ye)學院2023年公開招聘工作人(ren)(ren)員報名登記表(biao)》（附件2）。
⑤招(zhao)聘(pin)崗位有專業(ye)技術職(zhi)務職(zhi)稱要求的，應聘(pin)人員需(xu)提供相應證明材(cai)料(liao)。
⑥崗位必須(xu)的“中(zhong)共黨員”、“研究方向”、“其他條件(jian)要(yao)求”中(zhong)的證(zheng)明(ming)材(cai)料，按照附(fu)件(jian)模(mo)板(ban)要(yao)求提供(gong)證(zheng)明(ming)材(cai)料（附(fu)件(jian)3）。
⑦招聘崗位有“學(xue)生(sheng)干部(bu)(bu)”要求的，請按照附件模板要求提供證明材料（附件3），學(xue)生(sheng)干部(bu)(bu)指(zhi)：校(院(yuan))學(xue)生(sheng)會（自律會）主席、副主席、部(bu)(bu)長；院(yuan)(系)學(xue)生(sheng)會（自律會）主席、副主席、部(bu)(bu)長；班級班長、團(tuan)支部(bu)(bu)書記、學(xue)習委(wei)員、體(ti)育委(wei)員、生(sheng)活(huo)委(wei)員。
⑧招(zhao)聘崗位(wei)有工(gong)(gong)作經歷(li)要求(qiu)的(de)，須提交能夠(gou)證(zheng)(zheng)明相應(ying)專(zhuan)業(ye)工(gong)(gong)作經歷(li)的(de)勞動（聘用）合同或人社部門出(chu)具的(de)養老保險(xian)繳納證(zheng)(zheng)明和(he)所(suo)在(zai)(zai)單位(wei)出(chu)具的(de)相應(ying)專(zhuan)業(ye)工(gong)(gong)作經歷(li)證(zheng)(zheng)明，工(gong)(gong)作經歷(li)證(zheng)(zheng)明需加蓋該工(gong)(gong)作經歷(li)所(suo)在(zai)(zai)單位(wei)公章，工(gong)(gong)作經歷(li)年(nian)限按足(zu)年(nian)足(zu)月累(lei)計，工(gong)(gong)作年(nian)限計算截至(zhi)2023年(nian)7月4日。
本次(ci)招聘各類通知(zhi)均通過(guo)“招聘(pin)系統”發(fa)布(bu)，不(bu)再(zai)進行電話通知，請考生自(zi)行關(guan)注(zhu)查詢，因個人原因未及時查看通知消息而影響考試的(de)，后(hou)果自(zi)負。
2.資格審查
對應聘(pin)人員的(de)資格審(shen)查工作(zuo)，貫穿招(zhao)聘(pin)工作(zuo)的(de)全過程。應聘(pin)人員需如實(shi)填寫(xie)、提交相(xiang)關個(ge)人信息資料。應聘(pin)人員提供的(de)相(xiang)關材(cai)料信息如有不實(shi)，一經(jing)發現(xian)取消資格。
（1）網上資格初審
學校依據(ju)應聘人員的(de)報(bao)名信息進行資格(ge)初(chu)審(shen)(shen)，資格(ge)初(chu)審(shen)(shen)結果通過“招(zhao)聘系統”通知(zhi)，請及時關注。未按要(yao)求(qiu)提交報(bao)名(ming)材(cai)料的，視為不(bu)符合報(bao)名(ming)條件，審核時不(bu)予通過(guo)。不(bu)明(ming)事(shi)宜要(yao)在規定的報(bao)名(ming)時間內盡早咨詢，以免錯(cuo)過(guo)報(bao)名(ming)時間。
報名結(jie)束后，對應(ying)聘人(ren)(ren)數(shu)達不到開考比例的崗位予(yu)以取(qu)消或核(he)減崗位招聘人(ren)(ren)數(shu)，其中計(ji)劃(hua)招聘1人的，取消招聘(pin)計(ji)(ji)劃(hua)(hua)；計(ji)(ji)劃(hua)(hua)招聘(pin)2人以上的，按規(gui)定的比例相應核減計(ji)(ji)劃(hua)(hua)。取消和(he)核減崗(gang)位情況通過招聘(pin)網站公(gong)布。
（2）現場(chang)資格審查
筆(bi)試(shi)(shi)結束后，根據筆(bi)試(shi)(shi)成(cheng)績，對擬(ni)進入面試(shi)(shi)的人員(yuan)進行現場(chang)資格審查。參加(jia)現(xian)場(chang)(chang)資(zi)格(ge)(ge)審查(cha)人員須在規定時間(jian)到指(zhi)定地點進行現(xian)場(chang)(chang)資(zi)格(ge)(ge)審查(cha)，逾期視為(wei)自(zi)動(dong)放棄。現(xian)場(chang)(chang)資(zi)格(ge)(ge)審查(cha)時間(jian)、地點和具(ju)體要(yao)(yao)求將在報名網(wang)站或招聘系統通知，請(qing)及時關注，不再單獨(du)通知。現(xian)場(chang)(chang)資(zi)格(ge)(ge)審查(cha)與網(wang)上初審結果不一致，以現(xian)場(chang)(chang)資(zi)格(ge)(ge)審查(cha)結果為(wei)準，審查(cha)不符合崗位資(zi)格(ge)(ge)要(yao)(yao)求的(de)，取消其面(mian)試(shi)資(zi)格(ge)(ge)。在(zai)資格(ge)審查過程中，因棄(qi)權或(huo)取(qu)消(xiao)資格(ge)產生(sheng)的空(kong)缺，在(zai)規定時間內按筆試成(cheng)績依次遞補(bu)。
（三）考(kao)試
打(da)印準考證時(shi)間(jian)以(yi)及筆試(shi)和(he)面試(shi)具體時(shi)間(jian)、地點另行(xing)通(tong)知，請應聘人(ren)員及時(shi)關(guan)注(zhu)報名網站，不再(zai)單獨通(tong)知。
1.初級(ji)(ji)和中級(ji)(ji)（面向博(bo)士研究生崗(gang)位除外）專(zhuan)業技術崗(gang)位考試(shi)采取筆試(shi)和面試(shi)結合的方式進(jin)行。
筆試(shi)總分為100分，設定(ding)(ding)筆(bi)試(shi)合(he)格分數(shu)線60分。筆(bi)試(shi)主要內容為政策(ce)法規、時政、教育(yu)(yu)學(xue)、心理(li)學(xue)、高等教育(yu)(yu)、職(zhi)業教育(yu)(yu)知識(shi)等。無任(ren)何指(zhi)定(ding)(ding)或(huo)參考教材。筆(bi)試(shi)結束后在報名(ming)系統(tong)公布筆(bi)試(shi)成績(ji)，達(da)到筆(bi)試(shi)合(he)格分數(shu)線的(de)應聘人員(yuan)，根據招聘計劃和招聘崗(gang)位(wei)按(an)筆(bi)試(shi)成績(ji)由高分到低分按(an)規定(ding)(ding)比(bi)例依(yi)次(ci)確定(ding)(ding)面(mian)試(shi)人選(xuan)；筆(bi)試(shi)合(he)格人數(shu)達(da)不到規定(ding)(ding)比(bi)例的(de)，按(an)實有合(he)格人數(shu)確定(ding)(ding)面(mian)試(shi)人選(xuan)。
面(mian)試總分為100分(fen)，設定(ding)面試(shi)(shi)合(he)格分(fen)數線70分(fen)。教(jiao)(jiao)師崗面試(shi)(shi)包(bao)含(han)試(shi)(shi)講(jiang)和答辯，非教(jiao)(jiao)師崗面試(shi)(shi)為答辯。試(shi)(shi)講(jiang)主要(yao)測(ce)試(shi)(shi)應(ying)聘人員(yuan)對專(zhuan)業知(zhi)識的(de)課堂運用能(neng)(neng)(neng)力、教(jiao)(jiao)學方法與技能(neng)(neng)(neng)等。答辯主要(yao)測(ce)評應(ying)聘人員(yuan)的(de)專(zhuan)業知(zhi)識、業務常識、綜合(he)分(fen)析(xi)能(neng)(neng)(neng)力、語言表達能(neng)(neng)(neng)力、臨場應(ying)變能(neng)(neng)(neng)力等。
面試(shi)結束后，按筆試(shi)成(cheng)績和(he)面試(shi)成(cheng)績按照40%：60%的(de)(de)比例百分(fen)制合成(cheng)(cheng)考試(shi)(shi)總成(cheng)(cheng)績。筆試(shi)(shi)成(cheng)(cheng)績、面試(shi)(shi)成(cheng)(cheng)績、總成(cheng)(cheng)績均(jun)計算到(dao)小數點后兩位數，尾數四舍五入(ru)。同(tong)一(yi)招聘(pin)(pin)計劃應聘(pin)(pin)人員出現總成(cheng)(cheng)績并列(lie)的(de)(de)，則(ze)按筆試(shi)(shi)成(cheng)(cheng)績由高分(fen)到(dao)低分(fen)確(que)定人選；筆試(shi)(shi)成(cheng)(cheng)績相同(tong)的(de)(de)，采取加試(shi)(shi)筆試(shi)(shi)的(de)(de)方式確(que)定。
2.面向博士研究生的中級崗位
根據省屬事業(ye)(ye)單位公(gong)開招聘的(de)有關(guan)規(gui)定，面向(xiang)博士崗(gang)(gang)位人員的(de)招聘可采取(qu)簡(jian)化程序(xu)直接面試(shi)(shi)的(de)方式組織。面試(shi)(shi)主(zhu)要考察應(ying)聘人員適應(ying)本(ben)崗(gang)(gang)位的(de)專業(ye)(ye)知識(shi)、理論水(shui)平(ping)、業(ye)(ye)務能力和工(gong)作技能等，采取(qu)面試(shi)(shi)或者面談的(de)方式進行，面試(shi)(shi)成(cheng)績(ji)即(ji)為考試(shi)(shi)總成(cheng)績(ji)，總成(cheng)績(ji)均計算到小數(shu)點后兩位數(shu)，尾數(shu)四舍五(wu)入；設定面試(shi)(shi)合格分數(shu)線70分，達到(dao)面試合格(ge)分數線的方可進入考察體檢范圍。
（四）考(kao)察和體(ti)檢
按照(zhao)招聘崗位，根據應聘人員的(de)總成績，由高(gao)分到低分按1:1.5的比例，確定進入考(kao)察(cha)體檢范圍人選，依(yi)次等額組(zu)織(zhi)考(kao)察(cha)、體檢。學院(yuan)成立考(kao)察(cha)體檢工作(zuo)小組(zu)，具體負責(ze)考(kao)察(cha)體檢工作(zuo)。
考(kao)察采取核對身份、查閱檔案、個別談話(hua)、重(zhong)點走(zou)訪等(deng)方(fang)(fang)式進行(xing)，主(zhu)要考(kao)察思想政治表(biao)現、道德(de)品質、業務能力、工作實績等(deng)方(fang)(fang)面的(de)(de)情況(kuang)，并對應聘人(ren)員(yuan)是(shi)否符合(he)規定的(de)(de)崗位資(zi)格條(tiao)件(jian)，提供(gong)的(de)(de)相關信息、材料是(shi)否真實準確完整等(deng)進行(xing)復審。按照(zhao)中共山(shan)東省委(wei)組(zu)織部《關于進一步從嚴(yan)管理干部檔案的(de)(de)意(yi)見》（魯組(zu)發〔2017〕2號）要求(qiu)，對(dui)考(kao)察(cha)對(dui)象(xiang)的檔案(an)進行(xing)(xing)嚴(yan)格審核，重(zhong)點審核“三齡二歷一身份(fen)”等內容(rong)。對(dui)檔案(an)中存在的問題，認真(zhen)進行(xing)(xing)調(diao)查(cha)，問題未查(cha)清或(huo)限期未處(chu)理到位的，取消考(kao)察(cha)資格。對(dui)考(kao)察(cha)中存在問題且經調(diao)查(cha)不(bu)(bu)能查(cha)清落實的，不(bu)(bu)予辦理聘用手續。
體(ti)檢在(zai)縣級以上綜合性醫院進行(xing)，體(ti)檢標(biao)準參(can)照《關(guan)于修訂〈公(gong)務(wu)員錄(lu)用體(ti)檢通用標(biao)準（試(shi)行(xing)）〉及(ji)〈公(gong)務(wu)員錄(lu)用體(ti)檢操作手冊（試(shi)行(xing)）〉有關(guan)內容的(de)通知》（人社部(bu)發(fa)〔2016〕140號）執行(xing)。應聘(pin)人員按(an)照規(gui)定需要(yao)復檢(jian)的，不(bu)得在(zai)原體(ti)檢(jian)醫院(yuan)進行(xing)，復檢(jian)只能進行(xing)1次，結(jie)果以復檢(jian)結(jie)論為準。應聘(pin)人員未按(an)規(gui)定時間、地(di)點參加體(ti)檢(jian)的，視為自動放棄。
對放棄考(kao)察、體檢或考(kao)察、體檢不合格(ge)造成的空缺(que)，從進入同一崗位(wei)考(kao)察體檢范圍(wei)的人員中依(yi)次等額遞補。
（五）公示聘用(yong)
對考(kao)試、考(kao)察、體(ti)檢合格的擬聘用人員，按規定(ding)在山東(dong)省教育廳（省委教育工委）網站(zhan)和(he)山東(dong)職(zhi)業學(xue)院(yuan)網站(zhan)進行(xing)公示，公示期為7個工作日。公示無(wu)異議的(de)，報主管(guan)單位和山東省人(ren)力資源和社(she)會保(bao)障廳審核備(bei)案，符(fu)合(he)聘(pin)(pin)(pin)用(yong)(yong)(yong)條(tiao)件的(de)，發放《事(shi)業(ye)單位招(zhao)聘(pin)(pin)(pin)人(ren)員備(bei)案通知(zhi)書》，憑(ping)《事(shi)業(ye)單位招(zhao)聘(pin)(pin)(pin)人(ren)員備(bei)案通知(zhi)書》辦理(li)相關(guan)手續，聘(pin)(pin)(pin)用(yong)(yong)(yong)單位和受(shou)聘(pin)(pin)(pin)人(ren)員按規定簽訂聘(pin)(pin)(pin)用(yong)(yong)(yong)合(he)同，確(que)立人(ren)事(shi)關(guan)系。受(shou)聘(pin)(pin)(pin)人(ren)員按規定實行試用(yong)(yong)(yong)期(qi)制度，期(qi)滿合(he)格的(de)正式聘(pin)(pin)(pin)用(yong)(yong)(yong)，不(bu)合(he)格的(de)解除聘(pin)(pin)(pin)用(yong)(yong)(yong)合(he)同。
五、待(dai)遇
按照國家、山東省、學校有(you)關規定執行(xing)。
六、其他
1.未盡事(shi)宜，按(an)照(zhao)中共山東省(sheng)(sheng)委組(zu)織部 山東省(sheng)(sheng)人(ren)力資源(yuan)和(he)社(she)會保障廳(ting)《關(guan)于印發(fa)2023年度省(sheng)(sheng)屬事(shi)業(ye)單(dan)位公開招聘工(gong)作實施方案的通知》（魯(lu)人(ren)社(she)發(fa)〔2022〕23號）及山東省(sheng)(sheng)人(ren)力資源(yuan)和(he)社(she)會保障廳(ting) 山東省(sheng)(sheng)教育廳(ting)《關(guan)于進一步優化職業(ye)院(yuan)校公開招聘工(gong)作有(you)關(guan)問題的通知》（魯(lu)人(ren)社(she)字〔2020〕80號）文件相關(guan)規定執行。
2.本次考試(shi)(shi)不(bu)指定考試(shi)(shi)教材和輔導(dao)用書，不(bu)舉辦也不(bu)授權或委托任何機構舉辦考試(shi)(shi)輔導(dao)培訓班，敬請廣大應(ying)聘(pin)人員提高警惕，以免上當受(shou)騙。
七、聯(lian)系方式
聯系電話：0531-66772215 0531-66772208
監督電話：0531-51793694
（咨詢時間：工作(zuo)日上午9:00-11:30 下午14:00-16:00）
通訊地址：山東(dong)省濟南市經十東(dong)路(lu)23000號山東職(zhi)業(ye)學院
郵 編：250104
附(fu)件：
1.省屬事業單(dan)位(wei)公開招聘工(gong)作人員(yuan)崗位(wei)匯(hui)總表
2.山(shan)東職業學(xue)院(yuan)2023年公開招聘工作人(ren)員報名登記表(biao)
3.各類證(zheng)明模(mo)板(ban)
山(shan)東職業學院
2023年7月4日
