1月19日下午(wu)，我院(yuan)召開院(yuan)系(xi)兩級管(guan)理經驗交流會。學院(yuan)院(yuan)長(chang)鄧洪基(ji)主持會議(yi)(yi)，學院(yuan)領導(dao)班子成(cheng)員，各(ge)系(xi)部主任、書(shu)記，各(ge)行政(zheng)職能(neng)處室負(fu)責(ze)人出(chu)席會議(yi)(yi)。
會(hui)上，學院(yuan)各系部(bu)主(zhu)任(ren)就院(yuan)系兩級管理體(ti)制(zhi)下充分調動教職員工(gong)工(gong)作積極性，著力提(ti)升主(zhu)人翁意識等(deng)起(qi)到的(de)積極作用(yong)進(jin)行了闡述，對專業整合、校企合作、課程建設、師資隊伍(wu)的(de)優化與健全、學生就業質量以及績效(xiao)考核等(deng)所收到的(de)成效(xiao)做了詳細說明，并對職能(neng)處(chu)室的(de)工(gong)作提(ti)出意見和建議。學院(yuan)人事(shi)處(chu)、教務科研處(chu)、財務處(chu)等(deng)相(xiang)關(guan)部(bu)門(men)負責人也就本(ben)部(bu)門(men)在(zai)兩級管理體(ti)制(zhi)下的(de)指導(dao)與服務功(gong)能(neng)進(jin)行了交流(liu)。
學院黨委書記劉邦治(zhi)對院系兩級(ji)管理所取得的收獲(huo)與成績給予了充(chong)分肯定。他(ta)指出(chu)，2010年是(shi)(shi)學(xue)院(yuan)(yuan)推行院(yuan)(yuan)系兩(liang)級管(guan)理的(de)第(di)一(yi)(yi)年，學(xue)院(yuan)(yuan)推行兩(liang)級管(guan)理是(shi)(shi)希(xi)望通過系部(bu)自(zi)主管(guan)理能力(li)的(de)增強(qiang)(qiang)(qiang)和廣大(da)教職員工(gong)工(gong)作主動性(xing)的(de)自(zi)覺(jue)提升來(lai)帶動學(xue)院(yuan)(yuan)的(de)整體發展。實(shi)踐證明(ming)院(yuan)(yuan)系兩(liang)級管(guan)理體制(zhi)很(hen)有必(bi)要，勢在必(bi)行、切實(shi)可行。劉(liu)邦治強(qiang)(qiang)(qiang)調(diao)，下一(yi)(yi)步學(xue)院(yuan)(yuan)要繼續加(jia)強(qiang)(qiang)(qiang)推進(jin)(jin)院(yuan)(yuan)系兩(liang)級管(guan)理體制(zhi)，深化兩(liang)級管(guan)理理念，進(jin)(jin)一(yi)(yi)步明(ming)確系部(bu)管(guan)理責權(quan)。要求職能處室要增強(qiang)(qiang)(qiang)服務意識，搞好工(gong)作指導、協調(diao)與考核。
學院院長鄧洪基聽(ting)取了與會人員的(de)工作(zuo)匯報后指出(chu)：一(yi)、要(yao)進(jin)一(yi)步提(ti)高認識(shi)，用發展(zhan)的(de)眼光看(kan)問題；二、要(yao)端(duan)正思想(xiang)態度(du)，堅定不移地貫(guan)徹(che)學院黨委推(tui)行兩級管(guan)理(li)(li)的(de)決定；三、系(xi)部(bu)和職(zhi)能處室(shi)要(yao)加強(qiang)配合(he)，多溝通(tong)多交流，要(yao)互(hu)相(xiang)(xiang)理(li)(li)解，共同(tong)促進(jin)工作(zuo)；四、現行規章制(zhi)度(du)要(yao)加快修改(gai)完(wan)善，進(jin)一(yi)步建立(li)健全(quan)相(xiang)(xiang)關配套制(zhi)度(du)；五(wu)、落實責(ze)任，統籌全(quan)局，做到(dao)全(quan)面、協調可持續發展(zhan)；六、各(ge)職(zhi)能處室(shi)要(yao)及(ji)時轉變思想(xiang)觀念，提(ti)高服務意識(shi)，做好服務工作(zuo)；七、完(wan)善考核制(zhi)度(du)，合(he)理(li)(li)調節績效分配；八(ba)、搞好相(xiang)(xiang)關政策的(de)調控與完(wan)善；九、要(yao)嚴把廉政觀，尤其是(shi)領導干部(bu)要(yao)做到(dao)嚴格(ge)自律(lv)，廉政勤政。
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